Następna praca

Kierownik Inżynierii w N-iX

Opublikowano ponad 30 dni temu

148 wyświetleń

N-iX

N-iX

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Lwów
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Poszukujemy zdolnego menedżera ds. inżynierii, który dołączy do naszego zespołu. Jako menedżer ds. inżynierii będziesz odgrywać kluczową rolę w organizowaniu płynnej współpracy pomiędzy architektem rozwiązań a głównymi inżynierami oprogramowania. Będziesz podstawą różnych kluczowych obowiązków, zapewniając sukces i wydajność procesu rozwoju. Obowiązki: Kierowanie wieloma zespołami inżynieryjnymi, zapewniając ciągłe środowisko zaangażowania, współpracy i zaangażowania. Ściśle współpracuj z archit
Poszukujemy zdolnego menedżera ds. inżynierii, który dołączy do naszego zespołu. Jako menedżer ds. inżynierii będziesz odgrywać kluczową rolę w organizowaniu płynnej współpracy pomiędzy architektem rozwiązań a głównymi inżynierami oprogramowania. Będziesz podstawą różnych kluczowych obowiązków, zapewniając sukces i wydajność procesu rozwoju. Obowiązki: Kierowanie wieloma zespołami inżynieryjnymi, zapewniając ciągłe środowisko zaangażowania, współpracy i zaangażowania. Ściśle współpracuj z architektem rozwiązania, aby wdrożyć ogólną architekturę poprawnie zarządzać strategią. Zarządzać zależnościami między zespołami w ramach projektu i innymi strumieniami rozwoju. Skonfiguruj i stale ulepszaj proces inżynieryjny w zespołach. Kieruj działaniami planistycznymi obejmującymi perspektywy rozwoju, produktu, architektury i jakości. Identyfikuj i komunikuj ryzyko związane z projektem i produktem wraz ze strategiami łagodzenia ryzyka. .Zarządzaj stanem projektu i komunikuj go, w razie potrzeby stosuj środki naprawcze. Przejmij odpowiedzialność za analizowanie wyników i wprowadzanie ulepszeń procesów na poziomie zespołu i strumienia. Rozwiązuj blokady techniczne, które wpływają na produktywność zespołu. Szkoluj zespoły w zakresie stosowania skutecznych praktyk dostarczania oprogramowania, dokładnego szacowania i bezproblemowego współpraca z zespołami zajmującymi się produktami i interesariuszami.Monitoruj i oceniaj wydajność zespołu, zapewniając całościowe i indywidualne informacje zwrotne.Wspieraj rozwój zespołu poprzez wspieranie liderów zespołów, promowanie ciągłego uczenia się i identyfikowanie możliwości rozwoju w zespołach.Wymagania:Posiadaj ponad 5-letnie ogólne doświadczenie komercyjne w zakresie oprogramowania rozwój w oparciu o nowoczesny stos technologii Java, .NET lub Node.js (preferowana jest Java) Posiadać ponad 3-letnie doświadczenie na stanowisku kierowniczym w dziedzinie inżynierii (w tym w pracy z klientami na poziomie przedsiębiorstwa); Rozumieć wymagania funkcjonalne i niefunkcjonalne dotyczące oprogramowania; Posiadać doświadczenie w rozwój architektury mikrousług Doświadczenie z platformami Cloud (najlepiej AWS) Doświadczenie w pracy w technologiach orkiestracji kontenerów takich jak Kubernetes, AWS ECS, Docker Swarm (preferowany AWS ECS) Praktyczne doświadczenie z jedną z nowoczesnych bibliotek/frameworków do programowania frontendów, takich jak Vue.js lub React. js lub Angular (preferowany React.js)Doświadczenie w ustanawianiu solidnych procedur DevOps / DevSecOpsZrozumienie ogólnych najlepszych praktyk programistycznych i standardów branżowych takich jak OAuth 2.0, REST, OpenApi, OWASP, GraphqlZnajomość filozofii Management 2.0 / 3.0Doświadczenie z metodologiami zwinnego tworzenia oprogramowania na dużą skalę (SAFe, LeSS, itp.) Doświadczenie w procesach zarządzania portfelem będzie dodatkowym atutemDoskonałe umiejętności komunikacyjne i organizacyjne, nastawienie na wyniki zespołu, chęć ciągłego doskonalenia osobistego i zespołowego, cechy przywódcze Poziom języka angielskiego wyższy średniozaawansowany/zaawansowanyOferujemy:Elastyczny format pracy - zdalny, praca w biurze lub elastyczność Konkurencyjne wynagrodzenie i dobry pakiet wynagrodzeń Elastyczny i spersonalizowany rozwój kariery Narzędzia rozwoju zawodowego (program mentorski, rozmowy i szkolenia techniczne, centra doskonałości i nie tylko) Aktywne społeczności technologiczne regularnie dzielące się wiedzą Zwrot kosztów edukacji Płatne dni urlopu, zwolnienia chorobowe i dni wolneNiezapomniane prezenty rocznicoweCoorganizujemy wydarzenia i budujemy zespołyOferujemy:Elastyczny format pracy – zdalny, w biurze lub elastyczny Konkurencyjne wynagrodzenie i dobry pakiet wynagrodzeńSpersonalizowany rozwój karieryNarzędzia rozwoju zawodowego (program mentorski, rozmowy i szkolenia techniczne, centra doskonałości i nie tylko)Aktywne społeczności technologiczne posiadające regularną wiedzę dzielenie sięZwrot kosztów edukacjiNiezapomniane prezenty rocznicoweWydarzenia korporacyjne i budowanie zespołuInne korzyści zależne od lokalizacji Pokaż więcej Pokaż mniej Посадовий рівень Старший середній рівень Тип зайнятості Повний робочий день Посадові обов’язки Інженерія і Інформаційні технології Галузі Технологія, інформація та інтернет

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Lwów
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować