Inżynier oprogramowania wbudowanego (PICAD / ESP32 / Zephyr OS) w CyberVision, Inc.

O roli:

Szukamy inżyniera oprogramowania sprzętowego, który naprawdę wie, jak pracować z nowoczesnym sprzętem (płyty kompatybilne z ESP32-S3, PICAD) i systemem operacyjnym Zephyr. Głównym zadaniem jest napisanie stabilnego, gotowego do produkcji kodu dla urządzeń IoT poziomu „datalogger/gateway”: czujniki, Modbus, LTE/Wi-Fi, OTA, logika lokalna, oszczędność energii.

Brak akademickich prac badawczo-rozwojowych - potrzebujesz osoby, która szybko wykona działający produkt.

Zadania:

• Rozwój oprogramowania pod Zephyr OS dla ESP32-S3 / ESP32-C6;
• Praca z urządzeniami peryferyjnymi kompatybilnymi z PICAD (czujniki, interfejsy, IO);
• Implementacja protokołów: Modbus RTU/TCP, UART, RS-485, SPI, I2C;
• Konfiguracja stosów sieciowych: Wi-Fi, LTE (poprzez moduły zewnętrzne), MQTT;
• Aktualizacje OTA (MCUboot, Zephyr próbki, niestandardowe schematy);
• Buforowanie danych, przechowywanie lokalne, tryby awaryjne;
• Integracja z backendowym API (REST/MQTT), przetwarzanie kolejek/telemetrii;
• Optymalizacja zużycia energii i wydajności;
• Pisanie testów jednostkowych/integracyjnych, praca z uruchamianiem sprzętu.

Wymagania:

• Głębokie doświadczenie w tworzeniu oprogramowania sprzętowego w C/C++;
• Doświadczenie komercyjne z Zephyr RTOS jest obowiązkowe (drzewo urządzeń, Kconfig, sterowniki, podsystemy);
• Praktyczne doświadczenie z ESP32-S3 / ESP32-C3 / ESP32-C6;
• Zrozumienie MCUboot, układu partycji, potoku OTA;
• Możliwość pracy z urządzeniami peryferyjnymi: UART, SPI, I2C, PWM, ADC, RS-485;
• Doświadczenie w pracy z Modbus (master/slave), najlepiej z rzeczywistymi urządzeniami;
• Doświadczenie w debugowaniu: JTAG, OpenOCD, analizator logiczny;
• Git, CI/CD, umiejętność pracy w normalnym produkcie, a nie „szybkim firmware”.

Miło jest mieć:

• BLE (stos Zephyr BT);
• Python do oprzyrządowania (skrypty, testy, narzędzia produkcyjne).

Oferujemy:

• Pracę na prawdziwym produkcie IoT (rejestrator energii/bramka), który jest już w produkcji;
• Możliwość rozwoju zawodowego i rozwoju kariery;
• Wakacje - 18 dni roboczych w roku;
• Przyjazną pracę środowisko;
• Szpital - 5 dni roboczych (bez dokumentów);
• Ubezpieczenie medyczne.