Publikuj oferty pracy
Zatrudniaj bez prowizji
199 wyświetleń
Growe
Cele tej roli:
- Poprawa CTR / Współczynnika otwarć / Współczynnika kliknięć;
- Poprawa CTR / Współczynnika otwarć / Współczynnika kliknięć;
p>
- Praca z zespołem CRM przy opracowywaniu i realizacji strategicznych planów i strategii marketingowych e-maili/SMS-ów.
- Identyfikacja segmentów docelowych, definiowanie celów kampanii oraz określanie optymalnej częstotliwości i - czasu wysyłania e-maili /SMS.
- Zapewnienie dokładności i higieny bazy danych e-mail, utrzymywanie praktyk opt-in i przestrzeganie przepisów o ochronie danych.
- Współpraca z zespołami interdyscyplinarnymi, m.in. projektowanie, treść i analizy, aby dostosować działania marketingu e-mailowego do szerszych inicjatyw marketingowych.
Zadania:
- Opracowywanie i przeprowadzaj kompleksowe kampanie marketingowe e-mailem/SMS-ami, od konceptualizacji po dostawę i analizę.
- Twórz angażujące i atrakcyjne treści e-maili, które rezonują z naszymi odbiorcami i są zgodne z głosem naszej marki, w tym angażujące teksty, atrakcyjne grafiki i przekonujące wezwania do działania.
- Segmentuj listy e-mailowe i zarządzaj nimi, zapewniając dokładne targetowanie i spersonalizowaną komunikację w oparciu o dane demograficzne, preferencje i zachowania klientów.
- Projektuj atrakcyjne wizualnie wiadomości e-mail szablony, które reagują na różne urządzenia i przeglądarki.
- Identyfikowanie możliwości optymalizacji poczty e-mail/SMS i wdrażanie testów A/B w celu analizy wskaźników wydajności w celu optymalizacji efektywności kampanii i współczynników zaangażowania.
- Monitoruj i badaj kluczowe wskaźniki wydajności (KPI) kampanii e-mailowych/SMS, takie jak dostarczalność wiadomości e-mail, współczynniki otwarć, współczynniki klikalności, konwersje i ROI.
- Bądź na bieżąco z trendami branżowymi i najlepszymi praktykami w marketingu e-mailowym, aby stymulować innowacje i ciągłe doskonalenie.
Wymagane umiejętności i kwalifikacje
– tytuł licencjata w dziedzinie marketingu, komunikacji lub pokrewnej dziedziny.
- Ponad 2 lata doświadczenia jako specjalista ds. marketingu e-mailowego lub na stanowisku marketingowym.
- Znajomość HTML i CSS na potrzeby dostosowywania szablonów wiadomości e-mail.
- Biegłość w analizie danych i raportowaniu korzystanie z narzędzi.
- Przyzwyczajenie do testów A/B, Google Ads i innych odpowiednich platform reklamowych.
- Doskonałe umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej z analitycznym nastawieniem do interpretacji danych i wyciągać praktyczne spostrzeżenia.
- Kreatywne myślenie i umiejętność tworzenia angażujących treści e-maili.
- Duża dbałość o szczegóły i umiejętności organizacyjne.
- Zdolność do pracy skutecznie w dynamicznym środowisku, w którym narzucają się terminy.
- Znajomość systemów integracji CRM i segmentacji klientów.
- Zrozumienie dostarczalności wiadomości e-mail i zarządzania reputacją.
< p>- Znajomość strategii personalizacji wiadomości e-mail i treści dynamicznych.
Potrzebujemy Twojego doświadczenia zawodowego:
— Doświadczenia związanego z hazardem lub zakładami;
— Doświadczenie z dostawcami usług e-mail i systemami CRM;
— Silne umiejętności analityczne z możliwością interpretacji danych, analizowania skuteczności kampanii i dostarczania praktycznych spostrzeżeń;
— Znajomość języka angielskiego na poziomie średnio zaawansowanym.
Doceniamy te umiejętnościi cechy osobiste:
— Myślenie strategiczne i rozwiązywanie konfliktów;
— Umiejętność kreatywnego i strategicznego myślenia, identyfikowania i rozwiązywania problemów;
— Doskonałe umiejętności komunikacji i współpracy.
— Proaktywne myślenie.
Co oferujemy:
- Ubezpieczenie medyczne i pomoc finansowa;
- Kafeteria Benefit (wynagrodzenie za siłownię/stomatologię/usługę psychologiczną itp.);
- 100 % płatnych zwolnień lekarskich;
- Płatny urlop;
- Roczna weryfikacja wynagrodzenia (w oparciu o wyniki);
- System premiowy oparty na OKR;
- Indywidualny roczny budżet szkoleniowy umożliwiający uczestnictwo w płatnych konferencjach, szkoleniach sesje, lekcje języka angielskiego, warsztaty itp.