Stanowisko zostało zamknięte przez spółkę
Znajdź podobne oferty pracy
Następna praca

Dyrektor Produkcji w San Diego Symphony

Opublikowano ponad 30 dni temu

237 wyświetleń

San Diego Symphony

San Diego Symphony

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
San Diego
Pełny etat
Dyrektor produkcji zapewnia krytyczne przywództwo i nadzór nad zespołem produkcyjnym i ekipą sceniczną, odpowiedzialnym za realizację napiętego harmonogramu występów San Diego Symphony i znanych artystów gościnnych w Jacobs Music Center, The Rady Shell w Jacobs Park oraz w w wielu innych lokalizacjach i miejscach w południowej Kalifornii. Dyrektorem ds. produkcji będzie specjalista ds. produkcji z dużym doświadczeniem w pracy z orkiestrami i artystami komercyjnymi oraz możliwością obsługi wynajm
Dyrektor produkcji zapewnia krytyczne przywództwo i nadzór nad zespołem produkcyjnym i ekipą sceniczną, odpowiedzialnym za realizację napiętego harmonogramu występów San Diego Symphony i znanych artystów gościnnych w Jacobs Music Center, The Rady Shell w Jacobs Park oraz w w wielu innych lokalizacjach i miejscach w południowej Kalifornii. Dyrektorem ds. produkcji będzie specjalista ds. produkcji z dużym doświadczeniem w pracy z orkiestrami i artystami komercyjnymi oraz możliwością obsługi wynajmu wydarzeń w obiektach Stowarzyszenia. Oprócz wysoko rozwiniętych umiejętności produkcyjnych Dyrektor ds. Produkcji musi być doskonałym liderem i komunikatorem, motywując i zarządzając szerokim gronem członków zespołu oraz utrzymując pozytywne relacje z współpracownikami, partnerami i wykonawcami. Jest to stanowisko na pełny etat, przez cały rok, z napiętym harmonogramem pracy w weekendy i wieczorami. Wymagania. Podstawowe obowiązki i obowiązki: Zarządzanie zespołem: Kierowanie zespołem współpracowników produkcyjnych w celu zarządzania wszystkimi aspektami planowania produkcji i realizacji koncertów dla San Diego Symphony. w Jacobs Music Center i The Rady Shell w Jacobs Park, a także wyjścia i koncerty społecznościowe, które odbywają się w innych miejscach, a także wydarzenia pozaorkiestrowe w lokalizacjach Stowarzyszenia. Utrzymuj wiedzę na temat umów związkowych muzyków i scenarzystów, aby zapewnić zgodność. Przejmuje przewodnictwo. we wszystkich sprawach związanych z ekipą sceniczną. Zapewnia nadzór nad relacjami z kluczowymi dostawcami i wykonawcami produkcji. Prowadzi cotygodniowe spotkania produkcyjne i artystyczne/produkcyjne w celu wspierania koncertów i wydarzeń. Zarządzanie finansami: Przygotowywanie i zarządzanie budżetem Działu Produkcji. Przeglądanie umów i wykonawców w celu terminowego przygotowania szacunków wydatków, w tym kosztów pracy. sposób, w jaki wiceprezes ds. administracji artystycznej i rozwoju widowni określa wykonalność rezerwacji gościnnych artystów. Asystent dyrektora ds. operacji scenicznych w przygotowaniu cotygodniowej listy płac IATSE, jeśli zajdzie taka potrzeba. Planowanie produkcji zgodnie z przydziałem i/lub przez delegację: Zapewnienie tworzenia i dystrybucji dokumentów produkcyjnych, uruchamianie planów występów i scenerii Przejrzyj gościnnych artystów i upewnij się, że plany produkcji są odpowiednio zaprojektowane, co może obejmować wkład projektanta produkcji i technicznego oraz dyrektora ds. dźwięku, personelu artystycznego, personelu operacyjnego orkiestry, dyrektora muzycznego i gościnnych dyrygentów. Współpracuj z odwiedzającymi artystami, aby upewnij się, że potrzeby produkcyjne są spełnione w ramach parametrów Jacobs Music Center lub The Rady Shell w Jacobs Park. Użyj VectorWorks, aby utworzyć plany sceniczne według potrzeb, biorąc pod uwagę wymagania dotyczące odstępów i sprzętu dla każdego programu. Potwierdzaj informacje o miejscu i zarządzaj nimi w przypadku występów w innych miejscach. Zarządzanie produkcją zgodnie z przydzielonymi zadaniami i/lub według wskazówek: aktywnie przewidywaj potencjalne problemy związane z inscenizacją, takie jak temperatura, oświetlenie lub bezpieczeństwo, i skutecznie rozwiązuj problemy przed rozpoczęciem danej usługi. Zapewnij nadzór zespołu produkcyjnego nad scenografami; zapewniać obecność i przywództwo podczas załadunku, przygotowania prób i strajku, występów i załadunku wszystkich wydarzeń Stowarzyszenia Pełnić funkcję kierownika produkcji lub kierownika sceny oraz zwoływać/prowadzić wszelkiego rodzaju przedstawienia zgodnie z przydzielonymi zadaniami Działać jako łącznik między zaproszonymi artystami, personelem technicznym i lokalem i Muzycy symfoniczniTouring i Runouts: Udział w dziale odpowiedzialności za zarządzanie wszystkimi ustaleniami produkcyjnymi i logistycznymi dotyczącymi tras koncertowych, zarówno dla personelu produkcyjnego, jak i ładunku. Towarzyszyć orkiestrze podczas tras koncertowych i wyjść. Pomagać w przygotowaniu obiektów zewnętrznych na przyjazd Stowarzyszenia w dni wydarzeń. Inne przydzielone obowiązki. Zarządzanie aktywami i sprzętem: Nadzór nad wynajmem zaplecza, sprzętu produkcyjnego i instrumentów w razie potrzeby. Nadzór nad inwentaryzacją i konserwacją instrumentów i sprzętu posiadanego przez Stowarzyszenie. Komunikacja i praca zespołowa: Rozwój. utrzymywać doskonałe relacje robocze z ekipą sceniczną, muzykami orkiestry, dyrektorem muzycznym, zaproszonymi artystami i dyrygentem, sprzedawcami, prezenterami zewnętrznymi i całym personelem wewnętrznym Stowarzyszenia. Zapewnić personelowi artystycznemu niezbędne informacje dotyczące produkcji dla dyrektora muzycznego, gościnnych dyrygentów, gościnnych artystów i ich menadżerowie Koordynują i przekazują informacje dotyczące zajmowania i zakazu miejsc na koncerty w obiektach Stowarzyszenia Wiceprezesowi ds. Administracji Artystycznej i Rozwoju Publiczności oraz Wiceprezesowi ds. Marketingu i Komunikacji. Zapewniają rejestrację informacji o produkcji wszystkich wydarzeń w celu archiwizacji. Wykształcenie, doświadczenie i umiejętności: Udokumentowana wiedza na temat muzyki i branża rozrywkowa Minimum 6 lat odpowiedniego doświadczenia w pracy z amerykańską orkiestrą Doskonałe umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej; dbałość o szczegóły Sprawdzone przywództwo i zarządzanie projektami Dogłębna znajomość VectorWorks lub innego oprogramowania CAD do przygotowywania scenariuszy scenicznych Doświadczenie w pracy z zewnętrznymi promotorami i klientami wynajmującymi sale Ogólna wiedza o artystach i repertuarze Mile widziane doświadczenie w trasach koncertowych Doskonała znajomość obsługi komputera, w tym Word, Excel, Outlook, PowerPoint, oprogramowania do kreślenia Dedykacja i zaangażowanie w angażowanie się i promowanie różnorodności, równości i integracji wśród personelu, dostawców i w interakcjach z otaczającą społecznością Możliwość pracy w różnych godzinach, w tym w nocy, w weekendy i świętaZdolność do: Taktownej komunikacji na wszystkich poziomach, szczególnie pod presją Skupiania się na wielu projektów jednocześnie i dotrzymywania terminów.Rozwijaj się w dynamicznym środowisku przy dużym natężeniu pracy. Efektywnie pracuj w środowisku zespołowym charakteryzującym się wysoką współpracą i komunikatywności. Zachowaj dyskrecję i poufność. Kieruj zespołem produkcyjnym i ekipą sceniczną. Wymagania ogólne: Wymagana regularna, przewidywalna obecność na licznych wieczornych i weekendowych zmianach. Dostępny dla pracować w normalnych godzinach pracy oprócz wieczorów, weekendów, nadgodzin i niektórych świąt, jeśli to konieczne. Możliwość samodzielnej pracy przy minimalnym nadzorze. Możliwość siedzenia lub stania przez dłuższy czas. Możliwość podnoszenia i przenoszenia co najmniej 30 funtów. Warunki pracy: Normalne warunki pracy w biurze: siedzenie przy biurku i terminalu komputerowym przez dłuższy czas, pisanie na klawiaturze i praca przy komputerze, lekkie lub umiarkowane podnoszenie. Normalne warunki pracy za kulisami: długie stanie, podnoszenie od lekkiego do umiarkowanego, hałaśliwa atmosfera Korzyści Przedział wynagrodzeń: 120 000–130 000 USD rocznie Świadczenia: ubezpieczenie zdrowotne, stomatologiczne i okulistyczne; ubezpieczenia na życie, AD&D oraz długoterminowe i krótkoterminowe ubezpieczenia rentowe; AS; płatne dni chorobowe, dni urlopu i święta; Plan 401(k). San Diego Symphony zapewnia równe szanse zatrudnienia wszystkim pracownikom i osobom ubiegającym się o pracę oraz zabrania dyskryminacji i molestowania jakiegokolwiek rodzaju bez względu na rasę, kolor skóry, religię, wiek, płeć, pochodzenie narodowe, niepełnosprawność, genetykę, chroniony status weterana, orientacja seksualna, tożsamość lub ekspresja płciowa lub jakakolwiek inna cecha chroniona przez prawo federalne, stanowe lub lokalne. Zależy nam na tym, aby być miejscem pracy, w którym każdy pracownik ma równe szanse i wsparcie oraz ma poczucie przynależności. Do aplikowania zachęcamy osoby o różnym pochodzeniu, tożsamości i doświadczeniach. Pokaż więcej pokaż mniej должностной уровень директор тип занятости полный рабочий день должностные обé finansowa и литературный и редакторский труд отрасли технологии, инфоормационные средaiec
Brak doświadczenia
San Diego
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować