Stanowisko zostało zamknięte przez spółkę
Znajdź podobne oferty pracy
Następna praca

Specjalista ds. komunikacji cyfrowej w EFL S.A.

Opublikowano ponad 30 dni temu

75 wyświetleń

EFL S.A.

EFL S.A.

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Zadania i wyzwania na stanowisku: przeprowadzasz proces planowania i realizacji kampanii digital marketingowych bierzesz udział w tworzeniu i rozwoju serwisów internetowych firmy, szczególnie w części dotyczącej komunikacji tworzysz wraz z agencjami materiały komunikacyjne, zgodne z visual language odpowiadasz za ochronę, pozycjonowanie i komunikację marek Grupy EFL, w tym zarządzanie obecnością marki w Internecie Nasze oczekiwania: masz minimum 2 lata doświadczenia w podobnym obszarze po
Zadania i wyzwania na stanowisku: przeprowadzasz proces planowania i realizacji kampanii digital marketingowych bierzesz udział w tworzeniu i rozwoju serwisów internetowych firmy, szczególnie w części dotyczącej komunikacji tworzysz wraz z agencjami materiały komunikacyjne, zgodne z visual language odpowiadasz za ochronę, pozycjonowanie i komunikację marek Grupy EFL, w tym zarządzanie obecnością marki w Internecie Nasze oczekiwania: masz minimum 2 lata doświadczenia w podobnym obszarze posiadasz doświadczenie w prowadzeniu różnorodnych projektów marketingowych i potrafisz opowiedzieć o ich efektach potrafisz skutecznie zbriefować agencję: piszesz briefy, w których jasno określasz potrzeby biznesowe masz doświadczenie z różnymi formatami reklamowymi i znasz ich ograniczenia znasz trendy w komunikacji i umiesz skutecznie docierać z przekazem do zróżnicowanych grup odbiorców potrafisz doskonale pisać po polsku i masz lekkie pióro znasz podstawy działania systemów CMS i wiesz do czego służy Google Analytics znasz język angielski na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację Mile widziane: posiadasz doświadczenie agencyjne (praca w agencji kreatywnej/digital itp.) posiadasz doświadczenie w prowadzeniu działań na firmowych kanałach social media znasz sektor B2B i rynek usług finansowych To możemy zaoferować: zatrudnienie w renomowanej firmie na podstawie umowy o pracę wynagrodzenie podstawowe oraz atrakcyjny system premiowy przyjazne i pełne szacunku miejsce pracy bez względu na wiek, płeć, stopień sprawności czy jakąkolwiek inną cechę możliwość wymiany doświadczeń w ramach międzynarodowej Grupy Credit Agricole szkolenia i programy rozwojowe pracę hybrydową – zarówno zdalnie jak i w nowoczesnym biurze pakiet benefitów, w tym: opiekę medyczną, pakiet sportowo – rekreacyjny, program well-beingowy
Brak doświadczenia
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować