Inżynier DevOps w Gamingtec

Opis stanowiska Czy jesteś profesjonalistą DevOps i szukasz możliwości pracy w dynamicznym środowisku, które zachęca do rozwoju i innowacji? Czy dobrze czujesz się w środowisku pracy opartym na współpracy, w którym możesz wpływać na wiele obszarów cyklu życia projektu? Nie szukaj dalej! Nasz zespół poszukuje osoby nastawionej na rozwój, która zapewni dojrzałość i efektywność naszej infrastruktury. Skorzystaj z szansy i dołącz do zespołu, który ceni Twój wkład i wspiera rozwój zawodowy. Aplikuj już teraz, aby stać się częścią naszego dynamicznego zespołu. Obowiązki zawodowe Twoje codzienne przygody będą wyglądać następująco: Współpraca z zespołem programistów; Przegląd aktualnej infrastruktury i planowanie ulepszeń; W razie potrzeby łagodzenie skutków incydentów; Współpraca z zespołem devops, aby nasz zespół był doskonały. Wymagania stanowiska Wszystko, czego potrzebujesz to: Minimum 3 lata doświadczenia inżynierskiego DevOps. Doświadczenie w pracy w centralnym zespole DevOps - odpowiedzialnym za złożone projekty lub kilka projektów będzie dobrym rozwiązaniem; Sprawdzone umiejętności rozwiązywania problemów technicznych; Zarządzanie doświadczeniem w projektach WEB, praktyczne doświadczenie z typowymi komponentami i podejściami sieciowymi; Doświadczenie zaliczone/utrzymanie zgodności (opcjonalnie); Praktyczne doświadczenie z typowymi komponentami i podejściami sieciowymi; praktyki bezpieczeństwa; Poczucie własności; Decyzje oparte na danych; Rozwiązywanie pierwotnej przyczyny, a nie objawów; Samokształcenie (projekt i niezbędne umiejętności); Znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym. Aby mieć pewność, korzystając ze stosu technologii, takich jak: IaC: (infrastruktura jako kod): Helm, Ansible, Terraform; Platformy chmurowe: AWS lub inna większa chmura; Kontenery: Kubernetes, Docker i opcjonalnie Werf; Operacje na bazach danych: dowolny z głównych DB/KV (Mongo, PostgreSQL, Redis); Doświadczenie w: Konfiguracja CI/CD: potoki, prowadnice Gitalb; Język programowania: co najmniej jeden język skryptowy (Python, Ruby, PHP, NodeJS); Doświadczenie w konfiguracji rozwiązań monitorujących: dowolne rozproszone ELK, Prometheus itp.; Musi mieć zaufanie do systemu operacyjnego Linux, umiejętność rozwiązywania problemów/konfiguracji sieci i zrozumienia interakcji. Korzyści z pracy Dlaczego więc Gamingtec? Jeśli jesteś osobą z pasją, pomysłami i pragniesz rozwoju swojej kariery, pokochasz naszą kulturę korporacyjną. Jesteśmy międzynarodowym zespołem, który traktuje siebie z szacunkiem i dąży do tych samych celów. Wierzymy w wolność i elastyczność oraz ufamy, że nasi pracownicy będą wykonywać swoją pracę w sposób, który im odpowiada. Mamy ambitne i satysfakcjonujące środowisko pracy, płaską strukturę organizacyjną i prawie zerową biurokrację. Pomysły naszych pracowników napędzają firmę do przodu. Każdy ma równe szanse w każdym aspekcie pracy, nauki i rozwoju! Dlaczego pokochasz pracę tutaj: Bycie częścią międzynarodowego zespołu, w którym wszyscy traktują się z szacunkiem i dążą do tego samego celu; Wolność i odpowiedzialność. Nie musisz mówić, co masz robić; Konkurencyjne wynagrodzenia. Zależy nam wyłącznie na najlepszych wykonawcach, dlatego oferujemy odpowiednie wynagrodzenie za ich doświadczenie i wiedzę; Praca w pełni zdalna. Jeśli znajdujesz się w jednym z obszarów, w którym znajduje się jedno z naszych biur, będziesz mieć również możliwość to idź do biura; Elastyczny grafik pracy. Nie śledzimy czasu, mierzymy wydajność; Nielimitowane dni płatnego urlopu i zwolnienia lekarskiego. Wierzymy, że każdy powinien zachować równowagę między życiem zawodowym a prywatnym i nikt nie powinien się wypalić; Stały rozwój kariery i możliwości uczenia się! Ciesz się korporacyjną atmosferą dzięki niesamowitym imprezom i wydarzeniom integracyjnym przez cały rok; Polecaj swoich znajomych i zostań nagrodzony premią po przejściu przez nich okresu próbnego; Znajdź odpowiednie prywatne ubezpieczenie medyczne, które Ci odpowiada i uzyskaj za nie odszkodowanie. Rekompensata (pełna/częściowa) zależy od kosztu; Elastyczny plan świadczeń. Zdecyduj, za które z Twoich działań/wydatków chcesz, aby firma Ci zrekompensowała. Na przykład; abonament na siłownię, kursy językowe, abonament Netflix, dzień spa itp.; Podstawa edukacyjna w uczeniu się czegoś nowego. Weź udział w naszym odbywającym się dwa razy do roku konkursie, który da Ci szansę nauczenia się czegoś nowego, niezwiązanego z Twoją pracą. A tak przebiega nasza rozmowa kwalifikacyjna: 30-minutowa rozmowa z członkiem naszego zespołu HR, której celem jest poznanie Ciebie i Twojego doświadczenia; Rozmowa techniczna mająca na celu ocenę Twoich umiejętności i zdolności; Ostatnia godzinna rozmowa z dwoma członkami zespołu ma na celu ocenę Twojego dopasowania do naszej kultury i stylu pracy. Brzmi interesująco? Nie wahaj się aplikować lub skontaktuj się z nami, jeśli masz jakiekolwiek pytania! Gamingtec czeka na Ciebie!