Analityk ds. gospodarki gruzem, NPSA9 – stanowisko krajowe w UNDP in the Arab States region

Kyiv, UkrainEJob InfoJob Identyfikacja 22976 Data publikacji 01/24/2025, 11:25 Zastosuj przed 02.01.2025, 04:59 AM Harmonogram pracy Pełne lokalizacje Kyiv, Ukraina Agencja Ukraińska UNPSA-9 NPSA-9 Ćwiczenie Obszar Skuteczność Umowa Czas trwania 1 rok z możliwością rozszerzenia wykształcenia i doświadczenia zawodowego stopnia magistra - 2 -letnie doświadczenie lub tytuł licencjata - 4 -letnie doświadczenie w innych kryteriach co najmniej 1 rok dużego doświadczenia w rozbiórce, usuwaniu gruzu lub gruzu Projekty zarządzania Wymagane języki Płynność w języku angielskim i Ukraińskiej wymagana jest wakat harmonogram 2 tygodnie Opis stanowiska Pobakowy Różowca Różowca Różowca GroundDer zapewnienia, że ​​cały personel jest upoważniony do przyczynienia się do naszej misji, a my zapewniamy sprawiedliwość i uczciwość we wszystkich naszych działaniach. Podejście „nie zostaw nikogo” do naszych działań różnorodności, oznacza zwiększenie reprezentacji niedocenianych populacji. Zachęca się do ubiegania się osób, które identyfikują się jako należące do populacji zmarginalizowanych lub wykluczonych. Dowiedz się więcej o pracy w UNDP, w tym o naszych wartościach i inspirujących historii. UNUDP nie toleruje wykorzystywania seksualnego i nadużycia, żadnego rodzaju nękania, w tym molestowania seksualnego i dyskryminacji. Wszyscy wybrani kandydaci przejdą zatem rygorystyczne kontrole odniesienia i przeszłości. Potrzeby rehabilitacji i odzyskiwania na Ukrainie są skuteczne, szybkie i skalne usuwanie, usuwanie i zarządzanie z odpowiednimi środkami dla kopalni/materiałów wybuchowych, materiałów niebezpiecznych i bezpieczeństwa środowiska. Powszechna obecność gruzu i uszkodzonych budynków/infrastruktury również poważnie utrudnia powrót mieszkańców, a także stanowi zagrożenie dla zdrowia ludzkiego z powodu zagrożeń, takich jak azbest, odpady niebezpieczne i niestabilne. Przestrzenie i na działkach lądowych zahamują bezpieczny zwrot mieszkańców, ponowne uruchomienie firm i usług publicznych. UNUDP wdraża projekty rozbiórki i zarządzania gruzami w połączeniu z niebezpiecznym leczeniem materialnym i inicjatywami związanymi z działaniem kopalni. Celem pracy UNDP jest umożliwienie rehabilitacji i rekonstrukcji infrastruktury w celu wsparcia odpornego odzyskiwania społeczności dotkniętych wojną na Ukrainie, zapewnienie bezpiecznego i solidnego środowiska, wolnego od niebezpiecznych i niebezpiecznych materiałów. Do tego końca UNDP rekrutuje krajowy Analityk zarządzania gruzami w celu zapewnienia skutecznego i terminowego wdrożenia usuwania i zarządzania gruzem, w tym recyklingu i ponownego wykorzystania, zgodnie z wytycznymi szefa jednostki zarządzania gruzem, pod ogólnym kierunkiem kierownika projektu. Obecny zapewni również wsparcie i nadzór doradczy w celu zapewnienia jakości i wydajności rozbiórki i zarządzania gruzami dla odpowiednich projektówr filar energii i środowiska. Duty i odpowiedzialne usługi będą wspierać działania i projekty związane z usuwaniem i recyklingiem gruzu poprzez zapewnienie swojej wiedzy technicznej w celu zaplanowania, przeglądu i nadzorowania działań w zakresie rozbiórki awaryjnej i zarządzania gruzami w obszarach dotkniętych wojną w dotkniętych wojnach obszarach. Ukraina. Koordynacja skutecznego planowania i wdrażania projektów: Przewodnik i koordynowanie krajowego zespołu technicznego i indywidualnych konsultantów jednostki zarządzania gruzami, w tym nadzorowanie krajowych inżynierów w ramach jednostki. Propozy i wdrożenie nowych i innowacyjnych sposobów strategii zarządzania gruzem w sprawie usuwania gruzu, usuwania i utylizacji i recykling na Ukrainie; Angażowanie większej liczby innych jednostek i zespołów tworzących zachowanie i więcej kontaktów z naszymi różnymi projektami i zespołami. Zakładowe wybrane miasta i ostateczne beneficjenci (gminy, inne organy publiczne, w tym sektor prywatny i społeczności) w celu oceny potrzeb, identyfikując priorytety dotyczące usuwania i zarządzania gruzem, w tym Budowanie rozbiórki; przegląd i udzielają doradztwa specjalistom ds. Zarządzania gruzami w zakresie istniejących możliwości usuwania, sortowania, recyklingu i ponownego użycia w kraju; przygotuj odpowiednie dane, mapy i oceny techniczne dla zarządzania gruzami. Przegląd, sprawdź i oceń inżynierię i projekt techniczny i projekt techniczny , Szacunki kosztów oraz rysunki obiektów infrastruktury społecznej i gospodarczej, które kwalifikowane i konkurencyjne lokalne firmy inżynieryjne przygotują oprócz potrzeb zaawansowanych sprzętu i maszyn; zapewnią przestrzeganie odpowiednich przepisów i przepisów rządowych, a także wybranych procedur administracji bezpośredniej oraz weryfikują zgodność Wraz z usuwaniem i zarządzaniem gruzem; zapewnij kontrolę przeprowadzania usuwania gruzu, rozbiórki i recyklingu w obszarach ukierunkowanych; specyfikacje projektowe i /lub zakres prac dotyczących zakupu potrzebnej konstrukcji i rozbiórki /usuwania gruzu oraz powiązanego sprzętu do zarządzania gruzem oraz wsparcia odpowiedni komitet oceny; Zapewnij wkład w strategię odzyskiwania i odporności UNDP na Ukrainę i zapewnij spójność między działaniami zarządzania gruzami a procesem odzyskiwania, w tym akcji kopalni, trwałego rozwiązania i planowania miasta. Przewodnik i koordynują mobilizatorów społeczności w celu zapewnienia aktywnego uczestnictwa i współpracy w inicjatywach zarządzania gruzami. Promowanie kultury zaangażowania i wzmocnienia społeczności poprzez wspieranie silnych relacji ze społecznościami lokalnymi, zachęcanie do ich zaangażowania w procesy podejmowania decyzji oraz zapewnienie zintegrowania ich potrzeb i perspektywów są zintegrowane Strategie zarządzania gruzami. Inspiruj innowacyjne metody, takie jak AI, Technologia satelitarna i dronów, do dokładnej jakości i ilości w zarządzaniu gruzami. Zachowaj praktyki zachowania miejsca w dziedzinie i zdolność do integracji ze strategiami zarządzania gruzami. : Zidentyfikuj koszty jednostkowe i standardy dla typowych i konkretnych działań oraz oceń odchylenia kosztów dla wszystkich działań. Zastosowanie wszelkich wskazań słabej/niezadowalającej wydajności wykonawców UNDP i/lub wadliwych sprzętu, które mogą powodować nieprawidłowe działanie i niezwłocznie informacyjne informacjeKierownika Działu Gospodarki Gruzem i odpowiednich Kierowników Projektu. Monitoruj i raportuj postępy w realizacji działań projektu i osiąganiu wyznaczonych celów: Zapewnij sprawną i efektywną realizację działań w ramach Projektu w zakresie usuwania gruzu i zarządzania nim: Udział w przygotowaniu planów realizacji prac i innych powiązanych dokumentów w celu terminowego rozpoczęcia i realizacji działań ;Wkład w przygotowanie dokumentów uzupełniających zgodnie z celami i zadaniami Projektu;Zapewnienie koordynacji/partnerstwa z odpowiednimi organizacjami rządowymi, pozarządowymi i międzynarodowymi, w tym agencjami ONZ i projektami na poziomie krajowym i regionalnym w celu wzajemnego wzmacniania wpływu;Podejmowanie działań w celu zapobiegania i eliminowania usterek oraz przedstawiania propozycji optymalizacji; Zapewnienie wsparcia technicznego Jednostce ds. Zarządzania Gruzami w celu usprawnienia systemu nadzoru i monitorowania wykonawców usuwania gruzu i inżynierów nadzoru. Zapewnienie monitorowania projektu i zapewnienia jakości poprzez regularne wizyty w miejscach realizacji projektów, przegląd postępów realizacji zgodnie z ustalonymi planami i kamieniami milowymi; Utrzymywać bliską współpracę z regionalnymi i lokalnymi partnerami projektu, zapewniając optymalny udział i promując odpowiedzialność władz w realizacji Projektu; Zapewnić przekazanie ukończonych prac odpowiednim władzom. Uczestniczyć w odpowiednich spotkania i dzielenie się informacjami z partnerami i agencjami ONZ. Udział w przygotowaniu i wdrażaniu strategii i planu komunikacji Projektu; Zapewnienie danych technicznych na potrzeby oceny oddziaływania na środowisko, analizy odpadów niebezpiecznych i ryzyka min/EO. Zapewnienie ciągłej analizy zakończonych prac nad gospodarką gruzem. usprawnienie systemu usuwania, sortowania i recyklingu w kraju; przygotować CO w celu zwiększenia skali bieżących działań. Wsparcie w przygotowaniu raportów z projektu, w tym raportów z postępu prac i rocznych raportów, a także doraźnych raportów technicznych i prezentacji; Przegląd norm, certyfikacji i innych wymagań (w szczególności bezpieczeństwa środowiskowego i energii efektywność) oraz zapewniać doradztwo techniczne w przypadku, gdy wybrane projekty wymagają pozwoleń i świadectw budowy, innej dokumentacji pozwoleniowej, zgodnie z wymaganiami; Zapewnić przygotowanie niezbędnej dokumentacji technicznej oprócz dokumentowania i rozwijania zdobytych doświadczeń i produktów wiedzy. Budowanie partnerstw i otwieranie kanałów komunikacji: Udział w przygotowaniu standardowych procedur operacyjnych, podręczników, wytycznych, infografik i dokumentów z instrukcjami/procedurami do stosowania przez władze rejonu, miasta i/lub obwodu; Zapewnienie wsparcia doradczego beneficjentom końcowym i ocena adekwatności operacji;Opracować i wdrożyć strategie mające na celu zwiększenie zaangażowania i wzmocnienia społeczności i sektora prywatnego, zapewniając, że społeczności lokalne będą aktywnie zaangażowane w procesy gospodarowania śmieciami i czerpały korzyści z wyników projektu.Współpraca z instytucjami badawczymi i akademickimi w celu osiągnięcia postępów metodyki testowania i eksperymentowania w zakresie gospodarki odpadami. Wspieraj społeczności lokalne w przygotowaniu powiązanej dokumentacji i współpracuj z władzami lokalnymi w celu realizacji projektów usuwania gruzu i zarządzania nimnt.Wkład w przygotowanie wytycznych operacyjnych i zarządczych na potrzeby realizacji wspieranych projektów, w tym sporządzanie raportów z prac na miejscu dotyczących usuwania gruzu i zarządzania nim. Współpraca z odpowiednimi organizacjami rządowymi w celu zapewnienia terminowej i skutecznej realizacji działań składowych; Identyfikacja i synteza najlepszych praktyk i wyciągnięte wnioski bezpośrednio powiązane z celami i działaniami kraju objętego programem, szczególnie w obszarach relacji z darczyńcami, partnerstw i mobilizacji zasobów; Współpracować z zespołami ds. Programu/Komunikacji zarówno na Ukrainie, CO, jak i TRO, aby zapewnić, że wszystkie produkty oparte na wiedzy uchwycone, zaktualizowane, łatwo dostępne i we właściwej kolejności, w razie potrzeby. Przewodzić i zapewniać włączenie kwestii równości płci do głównego nurtu polityki w dziedzinie wiedzy specjalistycznej, promowania bezpiecznego i sprzyjającego środowiska wolnego od wszelkich form dyskryminacji i nadużyć oraz płci -responsywna komunikacja oparta na zasadach korporacyjnych. Osoba na tym stanowisku wykonuje w ramach swojego profilu funkcjonalnego inne obowiązki, jakie uzna za niezbędne dla sprawnego funkcjonowania Biura i Organizacji.Układ instytucjonalny Analityk ds. Zarządzania Gruzami pracuje pod bezpośrednim nadzorem Specjalisty ds. Zarządzania Gruzami, który pełni funkcję jako Kierownik Działu Gospodarki Gruzem i współpracuje z odpowiednimi Kierownikami Projektów. Podstawowe KompetencjeOsiągnij Wyniki: POZIOM 2: Skaluj rozwiązania i upraszczaj procesy, równoważąc szybkość i dokładność w wykonywaniu pracy Myśl innowacyjnie: POZIOM 2: Oferuj nowe pomysły/otwarty na nowe podejścia, wykaż się myśleniem systemowym/zintegrowanym Ucz się ciągle: POZIOM 2: Wyjdź poza strefę komfortu, ucz się od innych i wspieraj ich w nauce Dostosuj się ze zwinnością: POZIOM 2: Dostosuj się procesy/podejścia do nowych sytuacji, angażuj innych w proces zmian Działaj z determinacją: POZIOM 2: Potrafi wytrwać i radzić sobie z wieloma źródłami presji jednocześnie Angażuj i partner: POZIOM 2: Jest facylitatorem/integratorem, jednoczy ludzi, buduje/utrzymuje koalicje /partnerships Włącz różnorodność i włączenie: POZIOM 2: Ułatwianie rozmów w celu pokonania różnic, uwzględnianie przy podejmowaniu decyzjiZarządzanie ludźmiZarządzanie ludźmi UNDP Kompetencje można znaleźć na dedykowanej stronie. Kompetencje przekrojowe i techniczne Nazwa obszaru tematycznego Definicja Kierunek biznesowy i strategia Myślenie systemowe Umiejętność wykorzystania obiektywnej analizy problemu i oceny w celu zrozumienia, w jaki sposób powiązane ze sobą elementy współistnieją w ramach ogólnego procesu lub systemu oraz rozważenia, w jaki sposób zmiany jeden element może mieć wpływ na inne części systemu. Kierownictwo i strategia biznesowa Skuteczne podejmowanie decyzji Podejmuj decyzje w sposób terminowy i skuteczny, zgodnie ze swoimi uprawnieniami, obszarem wiedzy specjalistycznej oraz zasobami i zasobami oraz brać pod uwagę potencjalne szersze implikacje. Kierunek biznesowy i strategia Negocjacje i wpływy Osiągnij wspólne zrozumienie/porozumienie, przekonaj innych, rozwiąż różnice w drodze dialogu, negocjuj rozwiązania akceptowalne dla obu stron i twórz sytuacje, w których wygrywają obie strony. Zarządzanie partnerstwem Zaangażowanie strategiczne Zdolność do przechwytywania oraz utrzymać uwagę, zainteresowanie i zgodę wpływowych po. wysokiego szczebladecydentom oraz zapewnić ich poparcie dla wizji i celów wysokiego szczebla. Finanse Zarządzanie budżetem Możliwość wspierania budżetowych aspektów procesu planowania pracy, sporządzania budżetów zespołów i zarządzania nimi. Zakupy Zarządzanie dostawcami/relacjami Znajomość koncepcji, zasad i metod zarządzania dostawcami oraz umiejętność zastosowania tego do sytuacji strategicznych i/lub praktycznych. Służby bezpieczeństwa Zarządzanie bezpieczeństwem (w tym lotniczym, drogowym i przeciwpożarowym) Znajomość programów/systemów bezpieczeństwa powietrznego, drogowego i przeciwpożarowego oraz umiejętność oceny ryzyka i zidentyfikować środki łagodzące.Min. Wymagania dotyczące wykształcenia Wymagany jest dyplom ukończenia studiów wyższych (magister lub równoważny) w dziedzinie inżynierii lądowej, inżynierii, architektury, budownictwa lub dziedziny pokrewnej; Zamiast tytułu magistra należy uwzględnić dyplom ukończenia studiów pierwszego stopnia ORA (licencjat) w dziedzinach wymienionych powyżej w połączeniu z dodatkowymi dwoma latami kwalifikującego doświadczenia. Lata odpowiedniego doświadczenia zawodowego Minimum 2 lata (ze stopniem magistra) lub 4 lata (ze stopniem licencjata) odpowiedniego doświadczenia, na poziomie krajowym lub międzynarodowym, w projektowaniu i/lub zarządzaniu projektami inżynierii lądowej, przebudowie lub budowie infrastruktury społecznej i gospodarczej lub innych pokrewnych dziedzinach. Co najmniej 1 rok bogatego doświadczenia w projektach rozbiórek, usuwania gruzu lub zagospodarowania gruzu. Wymagane umiejętnościDoświadczenie i doskonała znajomość przepisów i wymagań w zakresie budownictwa, rozbiórki i gruzu zarządzanie.Doświadczenie i ugruntowana wiedza z zakresu inżynierii lądowej i nowoczesnych technologii budowlanych.Udokumentowane doświadczenie oraz doskonała znajomość specyfikacji technicznych i harmonogramów wykonania robót budowlano-montażowych.Doświadczenie i znajomość procedur kontroli jakości.Znajomość ustawodawstwa krajowego w obszarze budownictwa, norm i standardów robót budowlanych, w tym infrastruktury krytycznej. Doskonała obsługa komputera i pakietów programów biurowych, w tym programów do projektowania inżynierskiego. Pożądane umiejętności oprócz kompetencji ujętych w dziale Kompetencje Doświadczenie w zakresie nadzoru technicznego z ważnymi uprawnieniami certyfikat.Doświadczenie w pracy z właściwymi stronami zainteresowanymi z instytucji rządowych i pozarządowych zaangażowanymi w odbudowę i przesiedlenia wewnętrzne, a także kwestie rozwoju gospodarczego i społecznego na poziomie krajowym i niższym.Doświadczenie w dziedzinie zamówień na roboty budowlane i usługi .Doświadczenie w pracy lub współpracy z UNDP i znajomość jej procedur przetargowych.Udokumentowane doświadczenie w zarządzaniu zespołami zajmującymi się projektami technicznymi/inżynieryjnymi.Wymagany język(i)Wymagana biegła znajomość języka angielskiego i ukraińskiego.Certyfikaty zawodowe n/aZastrzeżenie UNDP nie jest w stanie zapewnić porad ani pomocy w zakresie ubiegania się o obywatelstwo amerykańskie, dlatego też wnioskodawcom zaleca się zasięgnięcie porady kompetentnych prawników imigracyjnych w sprawie jakichkolwiek wniosków. Informacje dla kandydatów na temat składów UNDP Uwaga: UNDP zastrzega sobie prawo do wyboru jednego lub więcej kandydatów z niniejszego ogłoszenia o naborze. Możemy również zachować aplikacje i rozważyć kandydatów ubiegających się o to stanowisko na inne podobnestanowiska w UNDP na tym samym poziomie zaszeregowania i z podobnym opisem stanowiska, doświadczeniem i wymaganiami edukacyjnymi. Niedyskryminacja UNDP prowadzi politykę zerowej tolerancji wobec wykorzystywania seksualnego i niewłaściwego postępowania, molestowania seksualnego i nadużycia władzy. W związku z tym wszyscy wybrani kandydaci przejdą rygorystyczną kontrolę referencji i przeszłości oraz oczekuje się od nich przestrzegania tych standardów i zasad. UNDP to pracodawca zapewniający równe szanse i włączający, który nie dyskryminuje ze względu na rasę, płeć, tożsamość płciową, religię, narodowość , pochodzenie etniczne, orientacja seksualna, niepełnosprawność, ciąża, wiek, język, pochodzenie społeczne lub inny status. Ostrzeżenie przed oszustwem Organizacja Narodów Zjednoczonych nie pobiera żadnych opłat za aplikację, przetwarzanie, szkolenie, rozmowę kwalifikacyjną, testowanie ani innych opłat w związku ze aplikacją lub procesem rekrutacji. Jeśli otrzymasz wezwanie do uiszczenia opłaty, zignoruj ​​je. Ponadto należy pamiętać, że emblematy, logo, nazwy i adresy można łatwo kopiować i powielać. Dlatego zaleca się zachowanie szczególnej ostrożności podczas podawania danych osobowych w internecie.Podobne oferty pracy Pokaż więcej Pokaż mniej Посадовий рівень Базовий рівень Тип зайнятості Повний робочий день Посадові обов’язки Розвиток бізнесу і Продажі Галузі Міжнародні справи