MENEDŻER ANALIZY DANYCH w Doctors Without Borders

Médecins Sans Frontières (MSF) — centrum operacyjne Belgia na Ukrainie

MENEDŻER DZIAŁAŃ ANALITYKA DANYCH

Lekarze bez granic / Medecins Sans Frontieres (MSF) to międzynarodowa organizacja humanitarna, która w ponad 60 krajach świata zapewnia pomoc ludności znajdującej się w trudnej sytuacji, ofiarom klęsk żywiołowych, katastrof spowodowanych przez człowieka i konfliktów zbrojnych, bez względu na ich rasę, religię lub przekonania polityczne.

MSF to inicjatywa społeczeństwa obywatelskiego, która przynosi zjednoczeni ludzie, którzy chcą pomagać innym osobom w sytuacjach kryzysowych. Zatem ISF jest stowarzyszeniem z własnego wyboru.

Każdy, kto współpracuje z MSF, robi to z przekonania i chce wspierać wartości i zasady organizacji.

Główny cel:

Definiowanie, koordynowanie i monitorowanie wszystkich danych związanych działania, w tym gromadzenie danych dotyczących procesów, analiza, raportowanie, monitorowanie i ocena zgodnie z protokołami, standardami i procedurami MSF w celu zapewnienia wysokiej jakości opieki zdrowotnej pacjentom i ich społecznościom oraz poprawy zdrowia publicznego.

Zadania:

• Przy wsparciu epidemiologa utworzenie, weryfikacja i adaptacja narzędzi do gromadzenia danych zgodnie ze wskaźnikami projektu, a także koordynacja opracowania, wdrożenia i monitorowania standardowych procedur operacyjnych (SOP) w celu uzyskania dokumentacji. Opracowanie i wdrożenie metod zapewnienia jakości danych w celu zapewnienia prawidłowego działania i wiarygodności informacji, traktując wszystkie informacje o pacjencie z szacunkiem i poufnością.
• Udostępnianie informacji technicznych wsparcie zespołu medycznego i personelu wprowadzającego dane w wykonywaniu rutynowej rejestracji, gromadzenia i wprowadzania danych dla wybranych wskaźników projektowych w przychodniach i/lub szpitalach i/lub ośrodkach zdrowia. Organizujemy i wdrażamy lub zapewniamy wsparcie techniczne w tworzeniu narzędzi monitorujących nowe działania inicjowane w projekcie.
• Miesięcznie, kwartalnie lub na zamówienie, wdrożenie szczegółowa analiza danych rejestratora pod kątem kluczowych wskaźników projektu w celu ułatwienia zdefiniowania, przedefiniowania lub reorientacji działań projektowych. Obejmuje to również analizę danych kohortowych okręgów (DDS), jeśli są dostępne. Po przeanalizowaniu, zidentyfikowaniu i zgłoszeniu wszelkich nowych i interesujących wskaźników do przeglądu przez zespół medyczny w celu ewentualnej dalszej obserwacji, jeśli to konieczne.
• Zarządzanie i nadzór personelu grupy danych dlazapewnienie jakości, w tym identyfikacja potrzeb szkoleniowych i zapewnienie szkoleń pracownikom w zakresie zagadnień związanych z danymi.
• Planowanie i kontrola, wspierane przez HR, powiązany HR procesy (rekrutacja, szkolenie, ocena, identyfikacja talentów, motywacja, rozwój i komunikacja wewnętrzna) zespół danych w celu zapewnienia odpowiedniego zespołu pod względem wielkości, możliwości i umiejętności.
• Bierz udział w spotkaniach i/lub szkoleniach zaplanowanych przez menadżera lub MSF. Obejmuje to między innymi wewnętrzne spotkania i/lub szkolenia MSF, a także spotkania i/lub szkolenia lokalne, regionalne lub międzynarodowe.
• Co miesiąc, we współpracy z zespołem medycznym, przygotowuje i przesyła podsumowujące raporty z analizowanych danych zarówno do MOH, jak i MSF, a także przygotowuje i wdraża wewnętrzną miesięczną lub kwartalną prezentację danych medycznych MSF, w tym ułatwianie zespołowej burzy mózgów i udostępnianie aktualizacji w celu promowania dynamiki i szybkości reakcji zespołów.
• Wykonanie dodatkowych czynności w razie potrzeby i na prośbę menadżera.

< strong style ="font-weight: 700; Font-style: normal">Funkcje jednostki MSF:

• Monitorowanie i zarządzanie systemami danych oraz zapewnianie dokładnych, wysokiej jakości baz danych projektów działalność medyczna:
  o Zapewnienie, że osoby kodujące dane wdrożą i prawidłowo korzystają z narzędzi do gromadzenia danych oraz, jeśli to konieczne, zapewnią aktualizacje i wytyczne dotyczące poprawionych narzędzi;
  o Kiedy w ramach projektu zostaną uruchomione nowe działania medyczne, kierownik ds. analizy danych zapewnienie wdrożenia i prawidłowego wykorzystania narzędzi gromadzenia danych do monitorowania i oceny nowo rozpoczętej działalności medycznej MSF przy wsparciu kierownika funkcjonalnego i bezpośredniego przełożonego;
• Wspieranie zespołów medycznych w przygotowaniu raportów medycznych i operacyjnych wymagane:
  o Tygodniowy/miesięczny raport medyczny – generuj cotygodniowe raporty medyczne na podstawie szablonu opracowanego przez kierownika funkcjonalnego, zapewniając dokładne i terminowe raportowanie;
  o Twórz wszelkie wymagane raporty medyczne dla partnerów/uczestników zewnętrznych, korzystając z narzędzia projektu medyczne bazy danych i dashboard opracowane przez kierownika funkcjonalnego i wspierające kierownika liniowego, zapewniające dokładność i terminowość generowania raportów.
• Wsparcie techniczne projektu:
  o Dostarczanie rekomendacji i rozwój narzędzi w przypadku wszelkich kwestii operacyjnych (tj.: definicja kohorty chorób przewlekłych; lista sekwencyjna aktywnych przypadków gruźlicy, badania operacyjne itp.).
  o Udział w ocenie i wdrażaniu narzędzi danych medycznych w przypadku nowych operacji lub reorientacji strategii medycznych.
• Wsparcie techniczne w w ramach rozwoju HR:
  o Wspieranie rozwoju możliwości technicznych koderów danych;recenzowane i zapewniane;
  o Wsparcie techniczne w zatrudnianiu koderów danych;
• Wsparcie techniczne w ocenie koderów danych w kontekście przeglądu opisów stanowisk/konkretnych celów.
< /ul >

WYMAGANIA:

Wykształcenie:Wykształcenie wyższe w zakresie epidemiologii lub zdrowia publicznego z zaawansowanym szkoleniem w zakresie statystyki i epidemiologii.

Doświadczenie:

• Preferowane doświadczenie w MSF lub innych organizacjach pozarządowych.

• Co najmniej 2 lata doświadczenia w zarządzaniu M/danymi.

• Wcześniejsze doświadczenie w zarządzaniu informacjami na temat gruźlicy i/lub HIV, a także chorób przewlekłych będzie dodatkowym atutem.

Języki— Obowiązkowa własność po ukraińsku i angielski (B2) języków.

Więcej informacji otrzymasz podczas rozmowy kwalifikacyjnej.

Warunki: umowa krótkoterminowa, z możliwością przedłużenia w razie potrzeby, zapewniane jest wynagrodzenie oraz pakiet socjalny z ubezpieczeniem zdrowotnym.

< p style="font-weight: 400; Font-style: normal">Data rozpoczęcia: Jak najszybciej; proces selekcji trwa.

Zachęcamy do aplikowania różnorodnych kandydatów, w tym osoby o dowolnej tożsamości płciowej, wieku, orientacji seksualnej, narodowości, rasie, religii, wyznaniu, statusie społecznym i rodzinnym, osoby o różnych zdolnościach i wszystkich innych różnorodnych cechach, a także metody wspólnej pracy