Publikuj oferty pracy
Zatrudniaj bez prowizji
14 wyświetleń
Pokusaev I., FLP
Wymagania:
Font-weight: 400">Doświadczenie w zarządzaniu zespołem 5 osób.Doświadczenie w tworzeniu i wprowadzaniu na rynek produktów edukacyjnych.
Doświadczenie w dziedzinie urody lub medycyny będzie dodatkowym atutem.
Umiejętności osiągają wyznaczony cel wysiłkiem zespołu, a nie tylko własnym.
Umiejętność negocjowania i tworzenia silnych partnerstw: ze współpracownikami, partnerami i konkurencją.
Zrozumienie, jak aktualnie wygląda poszukiwanie pracy, jak budowana jest ścieżka kariery i jakie są potrzeby kandydatów
Szeroka perspektywa i głębokie zainteresowanie tematyką edukacji, edukacji dodatkowej i edukacji
400">Zadania:
Do obowiązków kierownika projektu edukacyjnego należą:
Określenie docelowych odbiorców produktów edukacyjnych, problemów i potrzeb.
Zarządzanie zespołem projektantów i koordynatorów.
Budżetowanie działań zespołu, zyski i zyski
Dodatki do kierunku programu.
Wybór publiczność, przetwarzanie lejka.
Opracowanie materiałów edukacyjnych i metodycznych.
Budowanie relacji ze studentami.
Odpowiedzialność za wskaźniki ilościowe: przychody, zysk, koszty produkcji, wsparcie, promocja, produkt rentowność.
Odpowiedzialność za jakościowe wskaźniki produktu: zaangażowanie studentów, absorpcja materiału, ukończenie kursu.
Odpowiedzialność za jakościowe wskaźniki produktu: odsetek absolwentów, którzy opanowali kursy i osiągnęli planowany sukces.
Budowanie interakcji z partnerami edukacyjnymi.
Budowanie systemu zbierania informacji zwrotnych od uczniów.
Oferujemy:
Co otrzyma kandydat?
Swoboda podejmowania decyzji: ludzie, kanały, budżet.
Ambitne cele, które będą sprzyjać Twojemu rozwojowi zawodowemu.
Coaching od dyrektora generalnego firmy.
Duża wiedza w pokrewnych dziedzinach: spożywcza, analityczna.
Możliwość przyczynienia się do rozwoju zatrudnienia w dochodowej branży.
Dodatkowo:
Wyrażając opinię, podaj linki do projektów, z którymi współpracowałeś wcześniej.