CСO (tylko doświadczenie w hazardzie) w Gamzix

CСO (tylko doświadczenie w grach hazardowych) Київ, Варшава (Польща) O firmie Firma Gamzix, dynamiczny gracz w branży iGaming: została założona w marcu 2020 roku z myślą o ponownym zdefiniowaniu świata gier na automatach online. rozwój dwa strategicznie zlokalizowane biura; Kijów_Ukraina i Warszawa_Polska. Obowiązki: Strategia i rozwój biznesu Opracowanie długoterminowej i krótkoterminowej strategii cenowej produktów, rynków priorytetowych i nowych dla firmy Partnerstwo Nawiązywanie i utrzymywanie kontaktu z kluczowymi klientami. Planowanie wyjazdów służbowych i udziału całego zespołu w wystawach w celu pozyskania nowych leadów i usprawnienia komunikacji z istniejącymi Pozycjonowanie produktu: Kontrola premier nowych gier, akcji promocyjnych, najwyższe pozycjonowanie gier w lobby kasyna. Współpraca z zespołem produktowym w celu efektywnej sprzedaży klientowi wszystkich naszych funkcji. Wzrost sprzedaży i przychodów: Analityka rynku, nowi i obecni klienci, ustalanie priorytetów w pracy zespołu sprzedażowego. Dług. Praca z należnościami od klientów. Minimalizacja udziału należności w całkowitych zyskach i stratach. Zgodność z przepisami: Razem z kierownikiem ds. zgodności i radcą prawnym, analityk ustawodawstwa krajów, w których prezentowany jest nasz produkt. Kontrola ryzyka podczas pracy w szarej strefie, planowanie uzyskania licencji na wejście do białej strefy Zespół: Zatrudnienie pracowników Aclass. Szkolenia i mentoring. Ustalanie planów dla zespołu i monitorowanie ich realizacji Analityka: Aktywna współpraca z BI w celu znalezienia obszarów wzrostu przychodów. Zastosowanie praktyki rozwiązań opartych na danych Wymagania: Co najmniej 5 lat doświadczenia na stanowisku C-Level Znajomość sfery hazardu. Rynki, główni operatorzy, główni dostawcy/agregatorzy/platformy Posiadanie kręgu kontaktów wśród top managerów innych firm Podstawowa znajomość technicznego komponentu dostawcy i kasyna Biegła znajomość języka angielskiego, hiszpańskiego mile widziana Chęć podejmowania dużej liczby podróży służbowych Możliwość budowania stabilnej i systematycznej pracy z wykorzystaniem procesów Doświadczenie w skalowaniu biznesu Will beaplus: Doświadczenie w otwieraniu biur w nowych krajach; Proces rekrutacji: I rozmowa kwalifikacyjna HR_HRD; Druga rozmowa końcowa — dyrektor generalny. Co oferujemy: 7-godzinny dzień pracy od 10:00 do 18:00 (z przerwą na lunch); Office Aclass, m.st. Warszawa, Polska; Konkurencyjne wynagrodzenie w branży IT ustalone w €; 16płatny urlop wypoczynkowy i ukraińskie święta państwowe; 10płatne zwolnienie lekarskie; Zwrot kosztów kursów/szkoleń; Kurs języka angielskiego; Nieformalny i przyjazny zespół; Budowanie zespołu korporacyjnego i działania.