Publikuj oferty pracy
Zatrudniaj bez prowizji
10 wyświetleń
Varus
VARUS to jedna z wiodących ogólnopolskich sieci supermarketów, która stara się zapewnić swoim klientom jak najlepsze doświadczenia zakupowe. Aktywnie rozwijamy kanały e-commerce, a podstawą naszej strategii jest doświadczenie i lojalność klientów. Poszukujemy wykwalifikowanego i proaktywnego Menedżera Programu Lojalnościowego, który wzmocni nasz zespół i pomoże podnieść poziom interakcji z klientami na nowy poziom.
Główne zadania:
Będziesz kluczową osobą odpowiedzialną za skuteczność i rozwój naszego Programu Lojalnościowego (PL) oraz personalizowaną komunikację:
Administracja PL: Kontrola i administracja wszystkimi mechanikami Programy lojalnościowe (bonusy, bonusy, zasady, poziomy).
Kontrola e-commerce: Zapewnienie prawidłowego działania i integracji PL we wszystkich kanałach e-commerce.
Uruchomienie kampanii: Inicjowanie, planowanie i uruchamianie nowych kampanii marketingowych oraz ofert personalnych.
Analiza efektywności: Dogłębna analiza efektywności PL, przygotowywanie raportów i rekomendacji dla optymalizacja.
Segmentacja klientów: Profesjonalna segmentacja bazy klientów (z wykorzystaniem analizy RFM, danych behawioralnych i transakcyjnych).
Praca z bazą danych: Aktualizacja i rozwój bazy klientów, kontrola jakości danych.
Próbkowanie formacji: Tworzenie docelowych segmentów i próbek dla działań promocyjnych i PL kampanie.
Komunikacja: Planowanie, ustawianie i monitorowanie efektywności komunikacji e-mail/Viber/push w ramach PL.
Scenariusze wyzwalania: Konfigurowanie i utrzymywanie scenariuszy wyzwalania PL (premie powitalne, przypomnienia, reaktywacja).
Interakcja międzyfunkcyjna: Ścisła współpraca z zespoły retencji, CJM, rozwoju i analityki na rzecz zintegrowanego rozwoju PL.
Wymagania kandydata:
Doświadczenie: Doświadczenie w programach lojalnościowych i segmentacji klientów od 2 lat.
Analityka: Głębokie zrozumienie zasad analizy RFM, analityki transakcyjnej i behawioralnej segmenty.
Narzędzia: Doświadczenie z platformami ESP (Email Service Provider) i CDP (Customer Data Platform) (np. eSputnik, Sendpulse lub podobnymi).
Systemy (będzie plusem): Doświadczenie z systemami CRM, w szczególności Creatio.
Umiejętności: Pewna znajomość narzędzi analitycznych, umiejętność przekształcania danych w przydatne spostrzeżenia.
Cechy osobiste: Proaktywność, dbałość o szczegóły, orientacja na wyniki.
Oferujemy:
Konkurencyjne wynagrodzenie i urzędnik zatrudnienie.
Możliwość wpływania na wskaźniki biznesowe i wdrażanie własnych pomysłów.
Praca w dużej ogólnopolskiej firmie, która aktywnie rozwija sektor e-commerce.
Rozwój zawodowy i szkolenia.
Przyjazny zespół i komfortowe warunki pracy.