Publikuj oferty pracy
Zatrudniaj bez prowizji
121 wyświetlenie
bezyk.digital
Potrzebujemy eksperta nastawionego na bezpośrednią reakcję, którego głównym obowiązkiem będzie pomoc w skalowaniu e-commerce marek poprzez potężny przekaz w zakresie: kreacji wideo, projektowania graficznego (przesyłanie wiadomości do reklam) i potencjalnie pewne zaangażowanie w copywriting stron internetowych (do omówienia).
To kluczowa rola i będziesz mieć bezpośredni wpływ na skuteczność kampanii reklamowych.
Początkowo zaczniemy od pracy w niepełnym wymiarze godzin, która przejdzie do pełnego etatu stanowisko po 2 miesiącach wspólnej pracy (pełny etat będzie uzależniony od wyników).
Musisz mieć doświadczenie jako specjalista ds. strategii kreatywnych, autor tekstów lub scenarzysta projektów e-commerce.
Nie aplikuj, jeśli nie masz odpowiedniego doświadczenia.
Nie aplikuj, jeśli nie wiesz, co to jest stoper przewijania, ogranicznik kciuka, CTA i VSL.
Twoja główna odpowiedzialność w pierwszym miesiącu pracy w niepełnym wymiarze godzin będzie obejmować:< /span>
Pisanie skryptów do reklam wideo dla naszych projektów e-commerce.
Nauka bezpośrednia odpowiedź. Zapłacimy za Twój czas na poznanie zasad bezpośredniego reagowania, które zastosujesz w swojej pracy. Na przykład zaczniesz od przeczytania Przełomowa reklama Eugene’a M. Schwartza – lektura obowiązkowa dla ekspertów ds. bezpośredniego reagowania.
Kluczowe kryteria oceny to:
Jakość Twoich skryptów i wyniki tych reklam< /span>
Przestrzeganie osi czasu
< span style="font-weight: 400; Font-style: normal; text-decoration: none">Nauka bezpośredniego reagowania i wdrażania tych zasad w swoich skryptach
Tworzenie skutecznych komunikatów to nie tylko pisanie scenariuszy reklam wideo. Obejmuje kompleksowy proces: badania odbiorców (ich bólów, korzyści itp.), badania nowych pomysłów od konkurencji (nowe perspektywy, nowe typy kreatywne itp.) , pisanie scenariuszy reklam/lub pomysłów na reklamy statyczne, uzyskiwanie informacji zwrotnych od zespołu ds. zakupu mediów i wykorzystywanie ich podczas pisania nowych skryptów w celu uzyskania lepszych wyników z kreacji.
Powyższy proces będzie musiał zostać odpowiednio utworzony w oprogramowaniu do zarządzania zadaniami. Będziesz osobą, która utworzy ten proces tak, aby był przejrzysty dla wszystkich zaangażowanych: montażystów wideo, grafików, nabywców mediów , kierownicy projektów.
Powyższe procesy można częściowo usprawnić w niektórych obszarach przy użyciu sztucznej inteligencji - od badań po opracowywanie pomysłów. Będziemy potrzebować Twojej pracy nad stworzeniem automatyzacji sztucznej inteligencji, która pomoże Ci lepiej wykonywać swoją pracę. Może to być po prostu prosty czatgpt szkolenie w oparciu o pewne, wstępnie zainstalowane zasady lub mogą to być bardziej złożone systemy. Zapewnimy wszelkie zasoby, których możesz potrzebować. Nie musisz niczego kodować, po prostu stwórz proces/logikę, z której możesz skorzystać w swojej pracy Sztuczna inteligencja.
Kluczowe kryteria oceny zostaną tutaj dodane wraz z Twoimi umiejętnościami zarządzania projektami. Jak dobrze potrafisz budować procesy na potrzeby własnej pracy i faktycznie je przestrzegać.
Jeśli pierwsze 2 miesiące pójdą dobrze, przejdziemy do zaangażowania na pełny etat. Pełny etat oznacza brak innych projektów w tym samym czasie.
Co Ci zaoferujemy:
Elastyczny grafik pracy (zdalnie). Nie musisz trzymać się określonych godzin. Ale praca musi być wykonana.
Dobra płatność (do omówienia z Tobą) i premie motywacyjne po rozpoczęciu wspólnej pracy na pełny etat.
Potencjał edukacyjny – omówimy zasoby potrzebne do rozwoju w Twojej okolicy.
O nas:
Zarządzamy reklamami marek e-commerce w USA, Wielkiej Brytanii, Kalifornii i niektórych krajach UE
W czwartym kwartale 2024 roku nasi klienci wygenerowali przychody przekraczające 15 milionów dolarów
W 2025 roku wprowadzimy na rynek także nasze marki wewnętrzne. Będziesz zaangażowany zarówno w marki klientów, jak i marki wewnętrzne
Etap 3 - szybki test osobowości. Linki wyślemy później, po etapie 2.
Etap 4 – powiększ wywiad.
Etap 5 - zaproponuj współpracę z nami.
Będziemy przeglądać zgłoszenia na początku stycznia i skontaktujemy się tylko z odpowiednimi kandydatami. Nie marnuj naszego czasu na składanie aplikacji, jeśli nie jest to dla Ciebie.