Creative Marketing Manager (z doświadczeniem w zdrowiu psychicznym) w Boosta Inc

Szukamy Creative Marketing Manager z doświadczeniem w niszy zdrowia psychicznego dla naszej firmy partnerskiej inspiro ! Dołącz do świetnego zespołu, w którym wszyscy są profesjonalistą i mogą zrobić znacznie więcej niż tylko listę obowiązków.

Firma opracowuje i promuje własne produkty internetowe i aplikacje mobilne w dziedzinie zdrowia i fitnessu, zdrowia psychicznego, wydajności, finansów i mediów. Uwielbiamy prędkość we wszystkich jej formach, dlatego szybkie i wydajne we wszystkich procesach jest jedną z naszych największych zalet.

Waszymi obowiązkami będą:

• Przeprowadzanie analizy trendów rynkowych, konkurentów ”(zarówno producenci, jak i pośród) marketingowe funkcje marketingowe, a kreatywne będą identyfikować kluczowe trendy i możliwości wzrostu. wyzwalają, potrzeby i przekształcić je w kreatywne majtki.
• Stwórz jasne briefy i kontroluj produkcję kreacji z równowagą między jakością a szybkością.
• Eksperymentuj z różnymi kreatywnymi pomysłami i formatami, aby znaleźć optymalne strategie.
• Niezależnie i regularne śledzenie i analizowanie i analizowanie skuteczności twoich kampanii marketingowych w celu ich optymalizacji, aby optymalizować je optymalizacji i optymalizację twoich kampanii marketingowych i optymalizacji i optymaliza Wydajność.
• Współpracuj z menedżerem produktu, specjalistą od pozyskiwania użytkowników i projektantem, aby zapewnić skuteczne planowanie i komedia celów.

To, czego oczekujemy od ciebie

• 2+ lata doświadczenia w pracy z statycznymi i filmowcami kreatywnymi i marketingowymi specjalistami kreatywnego/marketingu kreatywnego lub podobnego. platformy (meta, tiktok, snapchat itp.).
• Zrozumienie kompozycji, teorii kolorów, możliwości pracy z dynamiką wideo i umiejętnościami copywriting.
• . Wskaźniki marketingowe w celu optymalizacji wydajności kampanii.
• Biegłość w języku angielskim na poziomie pośredniego lub wyższym.
• Umiejętność jasnego przekazania zespołowi swojego pomysłu, zapewnienia jakości i konstruktywnej informacji zwrotnej.
• Niezależność i inicjatywa - nikt nie wykaże, co zrobić; Oczekujemy, że sam wygenerujesz pomysły i rozwiązania.
• Doświadczenie w pracy nad produktem na etapie uruchamiania będzie plusem.
• Doświadczenie w niszach zdrowia psychicznego jest wysoce pożądane.

Jak to działa

• Etap 1: Pre-scena z rekrutacją.
• Etap 2. Wywiad.
• Etap 3: Zadanie testowe.
• Etap 4: Wywiad końcowy (opcjonalny).
• Etap 5: Sprawdź referencję.
• Etap 6: Oferta pracy!

To, co oferujemy

• i elastyczny harmonogram pracy, ale mamy biura i coworking, w których możesz pracować;
• Wszyscy w naszym zespole mają okazjęRośnie szybko zarówno poziomo, jak i pionowo, ponieważ mamy cykliczny proces produktu;
• Prezenty są naszą słabością i podajemy je ze wszystkich możliwych powodów;
• Oczywiście, że mamy ubezpieczenie zdrowotne;
• Mamy rekompensatę za trening i profil konferencje, ponieważ zajmujemy się entuzjazmem edukacyjnym;
• Wydarzenia.

Jeśli jesteś gotowy podjąć to ekscytujące wyzwanie i wzrastać z nami - wyślij nam swoje CV!