Krajowy menedżer ds. CVA i źródeł utrzymania w Polish Humanitarian Action / POLSKA GUMANITARNA AKCIYa

Polska Akcja Humanitarna (PAH) poszukuje obecnie Krajowego menedżera CVA i środków do życia.

Informacje ogólne:

• Organizacja: Polska Akcja Humanitarna (PAH), międzynarodowa organizacja pozarządowa z siedzibą w Warszawie posiadająca przedstawicielstwo na Ukrainie
• Stanowisko: Kraj CVA & Livelihood Manager
• Lokalizacja: Kijów
• Warunki pracy: pełen etat
• Rodzaj pracy: Umowa o pracę
• Data rozpoczęcia: JAK NAJSZYBCIEJ
• Czas trwania: 12 miesięcy

O PAH:

Polska Akcja Humanitarna (PAH) jest międzynarodową organizacją non-profit organizacja rządowa, która od 1992 roku niesie pomoc humanitarną i rozwojową na całym świecie. Do tej pory interwencje przeprowadzono w 46 różnych krajach. Posiadając wieloletnie doświadczenie w realizacji projektów z zakresu wody, warunków sanitarnych i higieny, bezpieczeństwa żywnościowego i środków utrzymania oraz żywienia i edukacji, PAH koncentruje swoje globalne działania na zapewnieniu zrównoważonego i stabilnego rozwoju regionów dotkniętych konsekwencjami konfliktów zbrojnych , klęski żywiołowe i inne kryzysy humanitarne.

PAH jest obecna na Ukrainie od sierpnia 2014 roku, dostarczając pomoc humanitarną najsłabszej części ludności dotkniętej konfliktem. PAH udziela pomocy osobom wewnętrznie przesiedlonym, osobom starszym i samotnym matkom, działającym w sektorach ochrony bezpieczeństwa żywnościowego i źródeł utrzymania. PAH Ukraina rozszerza obecnie program z pomocy humanitarnej na interwencje wczesnej rekonwalescencji i interwencje rozwojowe, które zapewniają dotkniętej ludności możliwości trwałych źródeł utrzymania.

Więcej informacji można znaleźć na stronie www.pah.org .pl

Kluczowe obowiązki i obowiązki :

Zarządzanie programem:

• Kierowanie rozwojem, wdrażaniem i monitorowaniem CVA i programy środków utrzymania, zapewniające zgodność z celami organizacyjnymi, zasadami humanitarnymi i strategiami HDPN.
• Zarządzanie projektowaniem i przeprowadzaniem ocen rynku, ocen źródeł utrzymania i ocen potrzeb wielosektorowych, zapewniając, że programy odpowiadają zmieniającym się potrzebom i uwzględniają długoterminowe strategie odporności długoterminowej.
• Nadzoruj integrację CVA i działań związanych z źródłami utrzymania z innymi sektorami, takimi jak WASH, Schronienie/NFI, Ochrona i wczesna rekonwalescencja.
• Zapewnij opracowanie szczegółowych planów pracy , budżety i alokację zasobów na realizację programu, zapewniając terminową realizację i zgodność z wymaganiami darczyńców.
• Aktywnie uczestnicz w opracowywaniu propozycji projektów, dbając o to, aby podejście HDPN zostało zintegrowane z konstrukcją programu, w tym z propozycjami na dłużej interwencje długoterminowe.

Przywództwo zespołem i budowanie potencjału:

• Nadzór i zarządzanie CVA i Koordynatorzy ds. środków do życia, a także pozostali członkowie zespołu, zapewniając eskuteczne zarządzanie wynikami i rozwój zawodowy.
• Kieruj rekrutacją i wdrażaniem nowych członków personelu do zespołów CVA i zespołów ds. środków utrzymania, upewniając się, że struktury zespołu są odpowiednie do celów i spełniają potrzeby operacyjne.
• Stwórz pozytywne środowisko zespołowe oparte na współpracy, które promuje budowanie potencjału, uczenie się i odpowiedzialność.

Koordynacja z interesariuszami:

Zarządzanie finansami:

• Nadzorowanie zarządzania finansami programów CVA i środków utrzymania , w tym śledzenie budżetu, prognozowanie i zapewnianie zgodności z przepisami dotyczącymi darczyńców.
• Zapewnij terminową wypłatę i uzgadnianie płatności gotówkowych i bonów na rzecz beneficjentów, przestrzegając procedur finansowych i zgodności.
• Monitoruj wydatki niezgodnie z budżetami i podjąć działania naprawcze, aby zapobiec niedostatecznym lub nadmiernym wydatkom.

Monitorowanie, ocena, rozliczalność i uczenie się (MEAL):

• Ściśle współpracuj z zespołem MEAL w celu opracowania solidnych ram monitorowania i oceny, które śledzą wyniki CVA i interwencji w zakresie źródeł utrzymania, koncentrując się zarówno na skutkach krótkoterminowych, jak i długoterminowych.
• Zapewnij, że zebrane dane zostaną wykorzystane do zarządzania adaptacyjnego, uwzględniając informacje zwrotne od beneficjentów i partnerów w celu wprowadzenia dostosowań programu.
• Wkład w inicjatywy uczenia się i dzielenia się wiedzą w organizacji, dokumentowanie najlepszych praktyk i wniosków wyciągniętych z wdrażanie programu.

Rozwój programu strategicznego:

• Opracuj strategie przejścia od reagowania kryzysowego do działania na rzecz zrównoważonego rozwoju zgodnie z HDPN.
• Identyfikacja nowych możliwości rozwoju programu i innowacji, szczególnie w zakresie wzmacniania pozycji ekonomicznej i odporności.
• Wkład w rozwój strategii organizacyjnej, zapewniając CVA i źródła utrzymania interwencje są umiejscowione w szerszych celach organizacyjnych i ramach HDPN.

Zarządzanie ryzykiem i zgodność:

• Zapewnij zgodność ze wszystkimi przepisami wewnętrznymi i przepisami darczyńców związanymi z interwencjami opartymi na środkach pieniężnych i interwencjami dotyczącymi źródeł utrzymania.
• Identyfikuj potencjalne ryzyko związane z CVA i programowaniem źródeł utrzymania (np. zmienność rynku, ryzyko oszustw) i opracuj strategie łagodzenia.
• Utrzymuj ścisłą współpracę z zespołami ds. bezpieczeństwa, aby zapewnić bezpieczeństwo zespołom w terenie, szczególnie w obszarach niestabilnych lub dotkniętych konfliktem.

Inne obowiązki:

• Konsekwentne i proaktywne monitorowanie/ocena bezpieczeństwa i ochrony zespołów terenowych, niezwłoczne zgłaszanie obaw lub incydentów kierownikowi programów i współpraca z innymi stronami zewnętrznymi zgodnie z wymogami /wzmocnienie środowiska bezpieczeństwa.

Inne obowiązki przydzielone przez przełożonego w celu umożliwienia i rozwoju programów PAH

Krajowy menedżer ds. CVA i środków do życia zostanie wybrany na podstawie wymagania kwalifikacyjne opisane poniżej:

• Wykształcenie wyższe zawodowe na odpowiednim kierunku studiów (magisterskie, specjalistyczne);
• Doświadczenie zawodowe powyżej 5 lat
• Co najmniej 5 lat doświadczenia w pracy w międzynarodowej lub lokalnej organizacji pozarządowej;
• Doskonała znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (konieczność) i ukraińskiego;
• Zrozumienie kontekstu lokalizacji;
• Zrozumienie międzynarodowej pracy humanitarnej;
• Dobre umiejętności interpersonalne;
• Dobre umiejętności kreślarskie, analityczne i badawcze

Co oferuje PAH:

• Doświadczenie pracy w profesjonalnej i elastycznej międzynarodowej organizacji pozarządowej, która jest jedną z największych organizacji pozarządowych w regionie środkowo-wschodnim Europa;
• Praca w dynamicznym i zmotywowanym zespole;
• Możliwość udziału w rozwoju programowania zabezpieczeń WWA;
• Konkurencyjne wynagrodzenie.

Jak aplikować:

Jeśli jesteś zainteresowany aplikowaniem na to stanowisko, prześlij nam następujące dokumenty przygotowane w języku ANGIELSKIM: