W JTI doceniamy różnorodność, w której wszyscy i wszyscy czują się częścią zespołu. 46 000 pracowników z całego świata stale tworzyć z nami swoją wyjątkową historię sukcesu. 83% pracowników czuje się szczęśliwi podczas pracy w JTI. Aby wcielić się w nas, wszystko, czego potrzebujesz, to pokazać swoją najlepsze cechy ludzkie. Jaka będzie Twoja historia? Złóż wniosek teraz! Dowiedz się więcej: jty.com Kierownik ds. Komunikacji korporacyjnej (menedżer ds. Komunikacji korporacyjnej)
W JTI doceniamy różnorodność, w której wszyscy i wszyscy czują się częścią zespołu. 46 000 pracowników z całego świata stale tworzyć z nami swoją wyjątkową historię sukcesu. 83% pracowników czuje się szczęśliwi podczas pracy w JTI. Aby wcielić się w nas, wszystko, czego potrzebujesz, to pokazać swoją najlepsze cechy ludzkie. Jaka będzie Twoja historia? Złóż wniosek teraz! Dowiedz się więcej: jty.com
Kierownik ds. Komunikacji korporacyjnej (menedżer ds. Komunikacji korporacyjnej)
w obszarze odpowiedzialności. Will:
- Rozwój lokalnej strategii komunikacji wewnętrznej i wdrożenie planu komunikacji w celu zapewnienia skutecznej wymiany informacji między działami a pracownikami Wewnętrzna publiczność
- Zarządzanie przepływem informacji W organizacji: Wsparcie i aktualizacja kalendarza komunikacji i wydarzeń korporacyjnych; Rozwój i kontrola nad dystrybucją wewnętrznych materiałów komunikacyjnych (pocztówki, plakaty, broszury itp.)
- Wsparcie, opracowanie i analiza wydajności wewnętrznych kanałów komunikacji , takich jak sieć społecznościowa, portal wewnętrzny, telewizja korporacyjna i inne
Komunikacja : Tłumaczenie i adaptacja globalnych materiałów (artykuły, filmy, posty, infografiki itp.), Lokalny rozwój filmów/podcastów i postów na temat wewnętrznej sieci korporacyjnej i telewizji korporacyjnej - Interakcja z zarządzaniem organizacjami komercyjnymi i obiektami w celu uzyskania wydajnej komunikacji (prace. adeds z tego wydarzenia, powstawanie ogólnej prezentacji wszystkich mówców, rola zdarzenia prezentera/gospodarza)
- Wsparcie komunikacyjne w organizacji wizyt zespołu Europy Zachodniej lub najwyższej klasy Clo Partnerzy handlowi i ogólnie detaliczne
- Zarządzanie komunikacją wewnętrzną, interakcja z wykonawcami zewnętrznymi (agencje kreatywne, producenci wideo, fotografowie, biura tłumaczeń itp.) I zarządzanie dokumentami
umiejętności, umiejętności i umiejętności. Edukacja według komunikacji, marketingu lub public relations z 5 -letniego doświadczenia w międzynarodowej firmie w kierunku komunikacji wewnętrznej (Odbiorcy docelowej: pracownicy firmy) lub w funkcjach/projekcjach stycznych na komunikację, takie jak: marketing lub HR płynnie w urzędzie ukraińskiej Angielski na poziomie z górnej części pośredniej i powyżej (pisemny i mówiony) Point SAP Używanie doświadczenia i różne programy (Medoc, DocumennNine) - najlepiej Co oferujemy:
- Umowa)
- Model pracy mieszany - 50/50 (praca biurowa/praca zdalna). Dla okresu stanu wojennego na Ukrainie - format „pracy zdalnej” z biurem biznesowym dla krytycznej potrzeby
- Praca w centralnym biurze Kijowa w Podil ze strefą wyposażoną do pracy podczas lęku powietrznego
- Elastyczny harmonogram pracy
- Opłata
- Atrakcyjny pakiet kompensacyjny, w tym ubezpieczenie zdrowotne, ubezpieczenie na życie i wydajność, częściowe rekompensatę na lunch, sporty i usługi zdrowotne, jednorazowa płatność za pomoc w „pracy zdalnej”
- Bezpłatna poufna obsługa psychologicznego wsparcia pracowników i krewnych
- Dużo możliwości uczenia się i rozwoju
Poniższe kroki: Oczekuje:
Komunikacja online ze specjalistą ds. Wyszukiwania talentów> Test indeksu predykcyjnego> Spotkanie online z kierownikiem działu ludzi i kultury> Przypadek biznesowy> Menedżer zespołu nadzorcy online> Oferta.
gotowe do nas dołączyć? Stwórz swoją historię sukcesu w JTI. Złóż wniosek teraz! Jako pracodawca o równych szansach cenimy wyjątkowość wszystkich. Nie zezwalamy na dyskryminację na podstawie wieku, płci, orientacji seksualnej, statusu wojskowego lub weterana, niepełnosprawności lub żadnej innej cechy. W trakcie rozpatrzenia kandydatów będziemy zainteresowani informacjami o wymaganiach pozycji.