Autor treści w airSlate

Пряме повідомлення учасника, який розмістив вакансію, з airSlate Justyna Staszak Justyna Staszak IT Recruiter W airSlate nasza podróż rozpoczęła się w Bostonie w USA w 2008 roku. To, co zaczęło się jako pojedynczy produkt z 3000 klientami, przekształciło się w wpływowa firma technologiczna z ponad 1000 zespołem członków w sześciu biurach na całym świecie. W 2022 roku airSlate osiągnął łączną wycenę na poziomie 1,25 miliarda dolarów i stał się „Jednorożcem 🦄”. Jednak nawet w miarę zwiększania się skali członkowie zespołu pozostają naszym najcenniejszym zasobem. Dlatego stworzyliśmy firmę, która fascynuje ludzi swoją pracą. Tworzymy produkty, które służą ponad 100 milionom użytkowników dzięki automatyzacji przepływu pracy bez użycia kodu, podpisowi elektronicznemu i rozwiązaniom do zarządzania dokumentami. Portfolio firmy, składające się z wielokrotnie nagradzanych produktów, SignNow, pdfFiller, DocHub, WorkFlow, Instapage i US Legal Forms, umożliwia zespołom cyfrową transformację sposobu działania organizacji. Zespół marketingowy obsługuje kompleksową komunikację 360° i składa się z ponad 200 osób. Zarządzamy wszystkimi aspektami wewnętrznie i obsługujemy solidny silnik automatyzacji. Nasz łączny miesięczny ruch we wszystkich markach przekracza 31 milionów. Jako członek zespołu marketingowego będziesz odgrywać kluczową rolę w nadchodzącej fazie rozwoju naszej marki, gdy będziemy się rozwijać i wprowadzać na rynek nowe produkty.airSlate Academy to centrum edukacyjne, którego celem jest zapewnianie jednostkom wiedzy na temat transformacji cyfrowej. Nasze kursy obejmują podstawowe tematy, takie jak automatyzacja przepływu pracy, rozwiązania z zakresu podpisu elektronicznego i zarządzanie dokumentami, a także szczegółowe szkolenia na temat naszych podstawowych produktów. (WorkFlow, SignNow, pdfFiller). Dołączyło już do nas ponad 85 000 osób.Co będziesz robić:Tworzyć angażujące treści e-learningowe, w tym kursy, quizy, zadania interaktywne i inne materiały edukacyjne, które są zgodne z określonymi celami edukacyjnymi.Tworzyć treści marketingowe, które skutecznie komunikują przesłanie naszej marki i angażuje naszych odbiorców różnymi kanałami. Twórz elementy multimedialne, takie jak zrzuty ekranu i screencasty, aby wizualnie ulepszać i wspierać treści e-learningowe. Stale ulepszaj i aktualizuj istniejące materiały e-learningowe, aby mieć pewność, że pozostają istotne i aktualne. Ściśle współpracuj z ekspertami w danej dziedzinie (MŚP), zespoły projektowe i zespoły wsparcia podczas tworzenia materiałów edukacyjnych. Korekta i edycja treści w celu zapewnienia dokładności, przejrzystości i spójności. Czego oczekujemy: Zaawansowany język angielski (w mowie i piśmie) Biegłość w gramatyce, tonie i stylu Jasne informacje techniczne i komunikacja w procesach biznesowych Wszechstronne pisanie w różnych tematach i formatach Możliwość wyszukiwania rzeczowych, istotnych treści Zrozumienie zasad e-learningu Dzięki nam rozwiniesz się zawodowo, wykonując pracę, z której jesteś dumny, i współpracując z zmotywowanym i zróżnicowanym zespołem🚀.Co oferujemy:—Elastyczne środowisko pracy — cenimy zalety współpracy osobistej i priorytetowo traktujemy pracę w naszych biurach w Kijowie i Lwowie. Zapewniamy jednak również elastyczne warunki pracy, aby uwzględnić opcje zdalne lub hybrydowe oraz elastyczny harmonogram. — Możliwości rozwoju zawodowego — Zależy nam na ciągłym doskonaleniu i witamy osoby, które pasjonują się nauką. Oferujemy kursy doskonalenia zawodowego, konferencje, literaturę, zajęcia z języka angielskiego i nie tylko dla każdego członka zespołu. — Zdrowie i dobre samopoczucie — Zdrowie i dobre samopoczucie członków naszego zespołu ma znaczenie. Oferujemy siłownię w biurze, masaże, bezpłatne lunche i odżywcze przekąski, które dodadzą Ci energii na cały dzień. Ponadto pokrywamy 100% Twojego ubezpieczenia zdrowotnego. Premie i wynagrodzenie — Oprócz konkurencyjnego wynagrodzenia podstawowego członkowie naszego zespołu są uprawnieni do miesięcznych premii za wyniki w wysokości do 10%, uzależnionych od ich osiągnięć, zaangażowania czasowego i poświęcenia. — Opcje na akcje — W airSlate członkowie naszego zespołu to więcej niż tylko pracownicy; to partnerzy biznesowi. Emitujemy opcje na akcje, które przyznają własność firmy, umożliwiając każdemu udział w jej rozwoju. — Otwarta komunikacja — Zachęcamy wszystkich członków zespołu airSlate do przejrzystej komunikacji. W dowolnej chwili możesz podzielić się swoimi przemyśleniami, pomysłami i wątpliwościami z naszym zespołem zarządzającym, dyrektorem generalnym, dowolnym członkiem naszego zespołu kierowniczego lub dowolnym liderem zespołu. Jesteśmy dumni z: — airSlate Care for Ukraine — Ponieważ znaczna liczba członków naszego zespołu przebywała na Ukrainie, naszą główną troską było zapewnienie im bezpieczeństwa poprzez zapewnienie im i ich rodzinom zarówno pomocy finansowej, jak i logistycznej. To, co zaczęło się jako natychmiastowa reakcja, przekształciło się w kamień węgielny programu charytatywnego airSlate. Łączymy datki przekazane przez członków naszego zespołu, udzielamy pomocy humanitarnej osobom dotkniętym konfliktem, przekazujemy seniorom paczki żywnościowe, wspieramy schroniska dla zwierząt. Nasze zaangażowanie pozostaje niezachwiane w działaniach na rzecz przywrócenia pokoju na Ukrainie. — airSlate Junior Club — Nasze poczucie rodziny wykracza poza nasz zespół. Wszyscy członkowie zespołu posiadający dzieci uzyskują dostęp do klubu juniorów airSlate, w którym organizowane są wciągające wydarzenia, takie jak lekcje gotowania, zajęcia twórcze i edukacyjne gry online.Zasadą airSlate jest przestrzeganie wszystkich obowiązujących przepisów dotyczących równych szans zatrudnienia poprzez podejmowanie wszelkich decyzji o zatrudnieniu bez względu na naruszenie prawa lub wzgląd na rasę, religię, pochodzenie etniczne, kolor skóry, płeć, orientację seksualną, tożsamość lub ekspresję płciową, status transpłciowy, decyzje dotyczące zdrowia seksualnego i reprodukcyjnego, stan cywilny, wiek, pochodzenie narodowe, informacje genetyczne, pochodzenie, obywatelstwo, stan fizyczny lub fizyczny lub niepełnosprawność umysłowa, status weterana lub status rodzinny lub jakakolwiek inna podstawa chroniona przez obowiązujące prawo krajowe, federalne, stanowe, prowincjonalne lub lokalne. Polityka airSlate zabrania bezprawnej dyskryminacji ze względu na którąkolwiek z tych niedopuszczalnych podstaw, a także na jakiekolwiek podstawy lub podstawy chronione przez obowiązujące prawo w każdej jurysdykcji. Jeśli potrzebujesz pomocy lub zakwaterowania podczas procesu składania wniosku ze względu na niepełnosprawność, jest ona dostępna na żądanie. airSlate z przyjemnością zapewnia taką pomoc i żaden wnioskodawca nie zostanie w rezultacie ukaranyTo taka prośba. Zgodnie z odpowiednim prawem, jeśli ma to zastosowanie, airSlate rozważy do zatrudnienia wykwalifikowanych kandydatów z kartoteką aresztowań i wyroków skazujących. Pokaż więcej Pokaż mniej Poziom stanowiska Senior średni Rodzaj zatrudnienia Pełny etat Obowiązki związane ze stanowiskiem Marketing Branże Tworzenie oprogramowania i usługi IT oraz Doradztwo IT