Następna praca

Dyrektor ds. strategii treści (marketing B2B) – z siedzibą w Bangkoku, zapewniona relokacja w Agoda

23 września

25 wyświetleń

Agoda

Agoda

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Kijów
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Informacje o AgodaAgoda to internetowa platforma do rezerwacji podróży, obejmująca zakwaterowanie, loty i nie tylko. Tworzymy i wdrażamy najnowocześniejszą technologię, która zapewnia podróżnym dostęp do ponad 3,6 miliona obiektów noclegowych na całym świecie. Z siedzibą w Azji i częścią Booking Holdings, ponad 6000 naszych pracowników reprezentujących ponad 90 narodowości tworzy środowisko pracy bogate w różnorodność, kreatywność i współpracę. Wprowadzamy innowacje poprzez kulturę eksperymentów
Informacje o AgodaAgoda to internetowa platforma do rezerwacji podróży, obejmująca zakwaterowanie, loty i nie tylko. Tworzymy i wdrażamy najnowocześniejszą technologię, która zapewnia podróżnym dostęp do ponad 3,6 miliona obiektów noclegowych na całym świecie. Z siedzibą w Azji i częścią Booking Holdings, ponad 6000 naszych pracowników reprezentujących ponad 90 narodowości tworzy środowisko pracy bogate w różnorodność, kreatywność i współpracę. Wprowadzamy innowacje poprzez kulturę eksperymentów i własności, zwiększając zdolność naszych klientów do doświadczania świata. Nasz cel – łączenie świata poprzez podróże Wierzymy, że podróże pozwalają ludziom cieszyć się, uczyć i doświadczyć więcej niesamowitego świata, w którym żyjemy. Zbliża jednostki i kultury, sprzyjając empatii, zrozumieniu i szczęściu. Jesteśmy zręcznym, zmotywowanym i zróżnicowany zespół z całego świata, którego łączy pasja wywierania wpływu. Wykorzystując nasze innowacyjne technologie i silne partnerstwa, dążymy do tego, aby podróżowanie było łatwe i satysfakcjonujące dla każdego. Szansa Zespół ds. marketingu B2B w firmie Agoda poszukuje wizjonerskiego dyrektora ds. strategii treści, który będzie kierować naszymi działaniami w zakresie marketingu treści i je wzmacniać. Ta kluczowa rola zwiększy widoczność marki i stworzy fascynujące narracje, które będą rezonować z naszymi partnerami B2B i potencjalnymi partnerami. Opis roli Jako dyrektor ds. strategii treści będziesz nadzorować rozwój i realizację różnych strategii komunikacyjnych skierowanych do partnerów B2B. Obejmuje to definiowanie kluczowych propozycji wartości Agoda, tworzenie treści do prezentacji dla kadry kierowniczej oraz współpracę z interesariuszami wyższego szczebla w różnych działach w celu identyfikacji i zaprezentowania naszych mocnych stron w sektorze podróży B2B. Kluczowe obowiązki Opracowywanie i wdrażanie strategii dotyczących treści: Tworzenie atrakcyjnych treści, które angażują odbiorców B2B , podnosząc świadomość marki i wzmacniając wartość Agoda w wielu jednostkach biznesowych. Twórz wciągające prezentacje: Projektuj i zarządzaj wywierającymi wpływ prezentacjami, które skutecznie przekazują historię marki Agoda i podstawowe strategie partnerom i kierownictwu najwyższego szczebla. Zespoły liderskie i inspirujące: Zarządzaj dynamicznym zespołem ds. strategii treści z szerokim zakresem umiejętności, zapewniając mentoring i wskazówki, rozwijając KPI, jednocześnie rekrutując najlepsze talenty w celu zwiększenia możliwości zespołu. Współpraca między działami: Ściśle współpracuj z interesariuszami wyższego szczebla, aby dostosować strategie dotyczące treści do celów biznesowych, identyfikując mocne strony i możliwości w ramach ofert B2B firmy Agoda. Analizuj i optymalizuj treść: współpracuj z analitykami, aby monitorować skuteczność treści i optymalizować strategie, wykorzystując wgląd w dane dotyczące całej komunikacji, aby zapewnić maksymalny wpływ. Ulepsz materiały sprzedażowe i strategię: Opracuj i udoskonalaj materiały sprzedażowe, aby wspierać zespoły handlowe i poprawiać zaangażowanie partnerów. Czego potrzebujesz, aby odnieść sukces Duże doświadczenie: minimum 8 lat w strategii treści lub na pokrewnych stanowiskach. Doświadczenie w środowisku marketingu B2B będzie dodatkowym atutem. Silne umiejętności komunikacyjne: Wyjątkowe umiejętności pisania i komunikacji werbalnej, ze biegłością w tworzeniu efektownych i atrakcyjnych wizualnie prezentacji. Strategiczne nastawienie: udokumentowane doświadczenie w opracowywaniu treści zgodnych z celami biznesowymi i ulepszających jenarracja marki es. Wiedza branżowa i produktowa: Znajomość branży technologicznej i turystycznej; dodatkowym atutem będzie doświadczenie w branży internetowych biur podróży. Podejście oparte na danych: Silne umiejętności analityczne z możliwością wykorzystania danych do uzasadnienia strategii dotyczących treści i propozycji wartości. Zdolność przywódcza: Doświadczenie w zarządzaniu ludźmi wyższego szczebla, z doświadczeniem w zatrudnianiu, rozwijaniu i mentorowaniu zespołów o wysokiej wydajności. Dlaczego warto do nas dołączyć? W Agoda będziesz odgrywać kluczową rolę w kształtowaniu naszych strategii komunikacyjnych i napędzaniu rozwoju działu marketingu B2B. Jeśli jesteś innowacyjnym myślicielem, pasjonujesz się technologią podróżniczą i masz umiejętności, które pomogą Ci podnieść narrację naszej marki, zapraszamy do aplikowania i bycia częścią naszego dynamicznego zespołu!#STRA#ANLS#MRKT#3 #sanfrancisco #sanjose #losangeles #sandiego # oakland #denver #miami #orlando #atlanta #chicago #boston #detroit #newyork #portland #philadelphia #dallas #houston #austin #seattle #washdc #tirana #yerevan #sydney #melbourne #perth #vienna #graz #baku #minsk # bruksela #antwerpia #ghent #charleroi #saopaolo #sofia #toronto #vancouver #montreal #shanghai #pekin #shenzhen #zagrzeb #cypr #praga #Brno #Ostrawa #kopenhaga #kair #aleksandria #giza #estonia #helsinki #paris #nice # marsylia #rouen #lyon #toulouse #tbilisi #berlin #monachium #hamburg #stuttgart #kolonia #frankfurt #dusseldorf #dortmund #essen #Brema #leipzig #dresden #hanover #nuremberg #athens #hongkong #budapeszt #bangalore #newdelhi #jakarta # bali #bandung #dublin #telaviv #milan #rzym #neapol #turyn #palermo #wenecja #bologna #florencja #tokyo #osaka #yokohama #nagoya #okinawa #fukuoka #sapporo #amman #irbid #ryga #bejrut #trypolis #vilnius # luksemburg #kualalumpur #malta #kiszyniów #amsterdam #oslo #jerozolima #manila #warszawa #krakow #sintra #porto #braga #cascais #loures #amadora #almada #doha #alrayyan #bukareszt #moskwa #saintpetersburg #riyadh #jeddah #mecca # medina #belgrad #singapore #bratislava #capetown #johannesburg #seoul #barcelona #madrid #valencia #sewilla #bilbao #malaga #oviedo #alicante #laspalmas #zaragozbanga #stockholm #zurich #genewa #bazylea #taipei #tainan #taichung #kaohsiung # Phuket #bangkok #istanbul #ankara #izmir #dubai #abudhabi #sharjah #london #manchester #edinburgh #kiev #hcmc #hanoi #sanaa #taiz #aden #gibraltar #marrakech #lodz #wroclaw #poznan #Gdansk #szczecin #bydgoszcz # lublin #katowice #rio #salvador #fortaleza #brasilia #belo #belem #manaus #curitiba #portoalegre #saoluis reprezentacja danych analiza danych SQL analityka danych analityka python (język programowania) eksploracja danych data science r (język programowania) tableau umiejętności analityczne wizualizacja danych bazy danych analiza biznesowa business intelligence (bi) microsoft sql serwer uczenie maszynowe statystyki microsoft power bi java #contentmarketingPracodawca zapewniający równe szanse W Agoda jesteśmy dumni z tego, że jesteśmy firmą reprezentowaną przez ludzi z różnych środowisk i o różnych orientacjach. Naszym priorytetem jest przyciąganie różnorodnych talentów i kultywowanie włączającego środowiska, które zachęca do współpracy i innowacji. Zatrudnienie w Agoda opiera się wyłącznie na zasługach i kwalifikacjach danej osoby. Jesteśmy zobowiązani do zapewnienia równego emożliwość zatrudnienia niezależnie od płci, wieku, rasy, koloru skóry, narodowości, religii, stanu cywilnego, ciąży, orientacji seksualnej, tożsamości płciowej, niepełnosprawności, obywatelstwa, statusu weterana lub wojskowego oraz innych cech prawnie chronionych. Twój wniosek pozostanie w aktach abyśmy mogli uwzględnić Cię w przypadku przyszłych wakatów i zawsze możesz poprosić o usunięcie swoich danych z pliku. Aby uzyskać więcej informacji, przeczytaj naszą politykę prywatności. Do wszystkich agencji rekrutacyjnych: Agoda nie przyjmuje CV osób trzecich. Prosimy nie wysyłać CV na nasz pseudonim, do pracowników serwisu Agoda ani do żadnej innej lokalizacji organizacji. Agoda nie ponosi odpowiedzialności za jakiekolwiek opłaty związane z niezamówionymi CV. Pokaż więcej Pokaż mniej Посадовий рівень Помічник Тип зайнятості Повний робочий день Посадові обов’язки Розвиток бізнесу і Продажі Галузі Технологія, інформація та інтернет

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Kijów
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować