Menedżer treści (Roosh Circle) w Roosh

Menedżer treści (Roosh Circle)

Київ, віддалено

Witaj, przyszły Rooshmate.

W  Roosh Investment Group  wspieramy niezwykłe firmy technologiczne skupione na kapitalizacji i rentowności. Jesteśmy oddanym zespołem inwestorów, przedsiębiorców i operatorów. Dzięki ponad 10-letniemu doświadczeniu działamy jako partnerzy w rozwijających się firmach, a nie tylko jako sponsorzy finansowi.

Roosh Circle to technologiczna społeczność założycieli, inżynierów, inwestorów i przedsiębiorców z całej Europy. Naszym celem jest bycie wiodącą siłą we współpracy technologicznej w Europie. W tym celu jednoczymy entuzjastów technologii w ramach naszych inicjatyw, takich jak hackatony, kluby i warsztaty Papers, dni networkingu i demonstracji, wydarzenia Roosh Bash, które gromadzą inwestorów venture, LP i założycieli startupów itp. Roosh Circle jest częścią Roosh Investment Group, która skaluje niezwykłe biznesy na całym świecie.

Poszukujemy wykwalifikowanego i doświadczonego Menedżera treści, który ma odwagę wykraczać poza przeciętność.

Będziesz:

• formułować wieloplatformową strategię dotyczącą treści,
• budować zaangażowanie i obserwować w mediach społecznościowych,
• zarządzanie treściami na wszystkich platformach, w tym witrynami internetowymi i mediami społecznościowymi Roosh Circle,
• pisanie, edytowanie i korekta treści do mediów społecznościowych, prezentacji, produkcji wydarzeń i wszystkiego, co potrzebne w języku angielskim,
• współpraca z grafikami i projektantami ruchu przy tworzeniu materiałów wizualnych,
• burza mózgów z członkami zespołu w celu opracowania nowych pomysłów na zaangażowanie społeczności,
• współpraca z międzynarodową społecznością przedsiębiorców technologicznych, założycieli i inżynierów AI ,
• zapewnianie wsparcia redakcyjnego, kreatywnego i technicznego członkom zespołu z działów ds. wydarzeń i partnerstw,
• śledzenie analityki internetowej w celu ustalenia poziomu zaangażowania w treści.

O Tobie:

• znasz nienaganny język angielski,
• masz doświadczenie w SMM lub pokrewnym obszarze ,
• mają wyjątkowe umiejętności pisania i doświadczenie w copywritingu (język angielski),
• mają zdolności kreatywne i analityczne,
• mają portfolio odpowiednich prac i projektów, < /li>
• znasz proces tworzenia treści wizualnych i znasz podstawowe zasady projektowania,
• masz doświadczenie w pracy z grupą freelancerów, z którymi udało Ci się zrealizować zadania,
• interesują Cię świat technologii, AI/ML i kultura startupów,
• kochasz media społecznościowe i znasz wszystkie aktualne trendy,
• potrafisz grać zespołowo.

Jako Rooshmate będziesz mieć:

— najfajniejszy zespół wszechczasów

Dołączysz do wysiłków i profesjonaliści o otwartych umysłach, którzy dzielą się pomysłami i kształtują przyszłość.

— Zasady dotyczące czasu wolnego, aby się nie spieszyć

Dwadzieścia jeden dni urlopu, długie i krótkoterminowe zwolnienia lekarskie, dni wolne od pracy wyrównawczej, urlopy macierzyńskie i ojcowskie i nie tylko – wszystko, abyś mógł ułożyć swoje życie według swoich potrzeb.

— Ubezpieczenie medyczne

Idealnie zapakowana opieka zdrowotna obejmująca opiekę stomatologiczną.

— Poszerzanie Twojej wiedzy specjalistycznej

Jesteśmy zainteresowani przyspieszeniem Twojego rozwoju – dlatego rekompensujemy Twoje kursy i konferencje doskonalenia zawodowego. Otrzymasz dostęp do wszystkich wersji Rodziałania edukacyjne lub biznesowe bhp, gdzie angażujemy najwyższej klasy ekspertów z różnych dziedzin w celu doskonalenia kompetencji twardych i miękkich. Możesz także dołączyć do naszych korporacyjnych lekcji języka angielskiego dwa razy w tygodniu.

— Wsparcie finansowe w różnych sytuacjach życiowych

Będziemy Cię wspierać w radościach i smutkach tego nieprzewidywalnego życia.

Jak przebiega proces rekrutacji?

Nasz proces rekrutacji ma na celu zapewnienie, że jesteśmy idealnie dopasowani. Przygotuj się więc na spotkanie:

– wywiadu z Rekruterem: porozmawiamy o Roosh i odpowiemy na wszystkie Twoje pytania,

— zadania testowego i rozmowy technologicznej: chcemy zobaczyć, jak myślisz, przynoś pomysły i pracuj z informacjami. Następnie przekażemy Ci informację zwrotną,

— rozmowa wprowadzająca z przyszłym Menedżerem: szczegółowo omówimy rolę i projekt,

— rozmowa kwalifikacyjna: rozmowa końcowa z zespołem, aby upewnić się, że nasza kultura i wartości są odpowiednie,

— sprawdzenie referencji: w trakcie tego procesu skontaktujemy się z Twoimi poprzednimi miejscami pracy, aby dowiedzieć się o Tobie czegoś jeszcze bardziej ekscytującego.

Nadal nie jesteś pewien, czy wybrać Roosha, czy nie? Sprawdź nasze wartości, aby najpierw odpowiadały Twoim. W każdym razie dziękuję za zainteresowanie.

W ciągu pięciu dni roboczych sprawdzimy Twoje CV i wszystko, co nam przesłałeś. Jeśli Twoje doświadczenie odpowiada naszym potrzebom, umówimy się na rozmowę, aby lepiej się poznać. W przeciwnym razie nie jesteśmy w tej chwili całkiem gotowi, aby się z Tobą dogadać. Ale nie martw się — nasza podróż dopiero się zaczęła i chcielibyśmy pozostać w kontakcie, gdy nasz zespół będzie się powiększał i pojawiać się będzie więcej możliwości. Życzymy Ci powodzenia w realizacji Twoich aspiracji.