Platforma Binaryx to innowacyjne narzędzie, które pozwala każdemu inwestować w nieruchomości na wynajem już od 50 USD i generować dochód pasywny. Cyfrowy proces transakcji trwa zaledwie kilka minut: użytkownicy nabywają udziały w nieruchomościach mieszkalnych na rynku nieruchomości, stają się współwłaścicielami i uzyskują przychody z wynajmu, które można wypłacić w dowolnym momencie.
Obecnie z naszej platformy skorzystało już 800 klientów, którzy zainwestowali w 5 nieruchomości. Naszym celem jest znaczne zwiększenie tej liczby, skupiając się na content marketingu, dlatego poszukujemy wykwalifikowanego specjalisty na stanowisko content managera.
Zadania:
- Opracowanie strategii treści dla blogów i platform mediów społecznościowych z naciskiem na promocję produktu i dostarczanie informacji o różnych możliwościach inwestycyjnych, w tym tokenizowanych nieruchomościach na Binaryx.
- Tworzenie i redagowanie materiałów merytorycznych;
- Utrzymywanie spójnego stylu i tonu przekazu.
Wymagania kandydata:
- Doświadczenie w content marketingu, w tym w zarządzaniu tworzeniem i dystrybucją treści oraz analizowaniu ich efektywności.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie nie niższym niż C1, gdyż większość treści będzie tworzony w języku angielskim.
- Będzie dodatkowym atutem:
- Doświadczenie w inwestowaniu i zrozumienie sfery inwestycyjnej, co pomoże przyciągnąć publiczność zainteresowaną inwestycjami.
- Zrozumienie zasad kryptowalut i technologii blockchain, ponieważ Binaryx działa na blockchainie Polygon, zapewniając szybkie i przejrzyste transakcje.
Co oferujemy :
- Konkurencyjne wynagrodzenie i pakiet świadczeń.
- Możliwość pracy w kreatywnym i innowacyjnym środowisku.
- Warunki płatności: Płatność otrzymasz pierwszego dnia miesiąca (±4 dni)
- Godziny pracy: od poniedziałku do piątku, 9:00–18:00 CET.
- Okres próbny: 1 miesiące
- 24 dni płatnego urlopu rocznie
- 5 dni płatnego zwolnienia lekarskiego
Zostaną zapewnione programy i materiały edukacyjne
Jak aplikować: CV z portfolio -> HR_Binaryx
Proces rekrutacji:
- Rozmowa wstępna z rekruterem (15-20 min)
- Wywiad z CMO (30-45 min)
- Małe zadanie testowe
- Oferta