TASKOMBANK to niezawodny uniwersalny bank komercyjny z kapitałem ukraińskim! TASKOMBANK to 34 lata udanego biznesu na Ukrainie Praca w TASKOMBANK to wyzwanie, szybki rozwój zawodowy, nastawienie na wyniki i pewność w przyszłość. Jesteśmy finansowym sercem TAS Industrial Group. Jedna z największych budżetotwórczych grup inwestycyjno-finansowych w naszym kraju. Nasze wartości: otwartość, dynamika, rozwój, długoterminowe relacje Zapraszamy do dołączenia do zespołu Głównego Specjalisty ds. Wynagrodz
TASKOMBANK to niezawodny uniwersalny bank komercyjny z kapitałem ukraińskim! TASKOMBANK to 34 lata udanego biznesu na Ukrainie Praca w TASKOMBANK to wyzwanie, szybki rozwój zawodowy, nastawienie na wyniki i pewność w przyszłość. Jesteśmy finansowym sercem TAS Industrial Group. Jedna z największych budżetotwórczych grup inwestycyjno-finansowych w naszym kraju. Nasze wartości: otwartość, dynamika, rozwój, długoterminowe relacje Zapraszamy do dołączenia do zespołu Głównego Specjalisty ds. Wynagrodzeń i Benefitów Działu Kadr (C&B). Kluczowe zadania: obsługa dobrowolnego ubezpieczenia zdrowotnego pracowników banku (przygotowanie dokumentów do przetargu, zawarcie i obsługa umowy DMS); bieżąca praca w zakresie doradztwa pracownikom w zakresie programu DMS: warunki ubezpieczenia, programy, wypełnienie itp .; praca z programami motywacyjnymi banku (zbieranie informacji, opracowywanie programów motywacyjnych/wprowadzanie zmian, tworzenie i zatwierdzanie dokumentów); praca z notatkami urzędowymi oddziałów banku (przegląd i zatwierdzanie: poszukiwania, przyjęcia, przeniesienia, zmiany wynagrodzenia, rozbudowa, likwidacja stanowiska); tworzenie zleceń dotyczących wpłat w ramach zatwierdzonych programów motywacyjnych (sprawdzanie kalkulacji, korekt itp.); przygotowywanie informacji na zlecenie oddziałów Banku (miesięczna analiza plan-factor FZP, generacja raportów analitycznych zgodnie z żądaniami); tworzenie danych w celu weryfikacji poziomu ZF (budżet, fakt, rynek); tworzenie aktów i spraw do przeniesienia do archiwum; rozliczanie czasu pracy pracowników Działu Personalnego: wyższe wykształcenie ekonomiczne; staż pracy wynoszący co najmniej 2 lata; umiejętność pracy z dużą liczbą danych – swobodna obsługa programu MS Excel (tabele zbiorcze, wzory). Mile widziana znajomość Power BI, znajomość ProFix, zdolności analityczne, myślenie systemowe, inicjatywa, dbałość o szczegóły, organizacja, wysoki poziom samokontroli i dbałości o szczegóły, dotrzymywanie terminów, umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, odporność na stres, umiejętność przekonywania, argumentowania i wyjaśniania, rozpoznawania związku przyczynowo-skutkowego Oferujemy: oficjalne zatrudnienie od pierwszego dnia pracy. Siedziba biura: Kijów, rejon Nst. miasto Wokzalna; dostępność agregatu prądotwórczego i zbiornika magazynowego; harmonogram pracy: od 09:00 do 18:00, od poniedziałku do piątku; zabezpieczenia socjalne zgodnie z Kodeksem Pracy Ukrainy, w tym pełny oficjalny dochód, zwolnienie lekarskie i 28 dni płatnych urlop; po okresie próbnym opłacenie 25% składki na ubezpieczenie zdrowotne (DMS) możliwość realizacji się w firmie systemowej, wykorzystania zdobytego doświadczenia i zainicjowania rozwoju zawodowego, ciekawych projektów, szkoleń i rozwoju nowoczesnej firmy; wydarzenia i miłe prezenty Czy chcesz dołączyć do naszego profesjonalnego i dynamicznego zespołu? Następnie wyślij swoje CV i określ swoje oczekiwania finansowe!