Nasz zespół to zespół podobnie myślących ludzi, którzy wierzą w kulturę gastronomiczną steków i jej sukces w naszym kraju. Stek to coś więcej niż mięso. To tradycja kulinarna każdego z nas. Jasne zasady współpracy z najlepszymi dostawcami mięsa – żadnych kompromisów, tylko wysokie standardy i bezwarunkowa jakość. Otwartość na klienta - jesteśmy gotowi odpowiedzieć na wszelkie pytania i śmiało deklarujemy, że nasza inspiracja pomoże Państwu pokochać stek jako wysoką sztukę kulinarną.W tej chwili
Nasz zespół to zespół podobnie myślących ludzi, którzy wierzą w kulturę gastronomiczną steków i jej sukces w naszym kraju. Stek to coś więcej niż mięso. To tradycja kulinarna każdego z nas. Jasne zasady współpracy z najlepszymi dostawcami mięsa – żadnych kompromisów, tylko wysokie standardy i bezwarunkowa jakość. Otwartość na klienta - jesteśmy gotowi odpowiedzieć na wszelkie pytania i śmiało deklarujemy, że nasza inspiracja pomoże Państwu pokochać stek jako wysoką sztukę kulinarną.
W tej chwili zapraszamy do nasz zespół Analityków Zarządzania Procesami Biznesowymi
Główne obowiązki:
Analiza i opis procesów biznesowych: < /p>
- Zbieranie informacji poprzez przeprowadzanie wywiadów z kluczowymi pracownikami.
- Dokumentacja procesów biznesowych obejmująca wszystkie etapy, role, narzędzia i wykorzystywane systemy. Tworzenie diagramów w notacji BPMN 2.0.
- Weryfikacja opisanych procesów z odpowiedzialnymi pracownikami.
Budowanie mapy procesów biznesowych:< /p>< ul>
Udział w opracowaniu i utrzymaniu jednolitej mapy procesów biznesowych firmy.Wyznaczanie punktów interakcji pomiędzy procesami i działami.< p>
Optymalizacja procesy:- Identyfikacja wąskich gardeł, powielania zadań i nieefektywnych etapów.
- Opracowanie rekomendacji usprawnień procesów.
< p>
Przygotowanie do automatyzacji:- Identyfikacja procesów wymagających automatyzacji.
- Współpraca z działem IT ds. realizacja automatyzacja.
Szkolenia i wdrażanie zmian:
- Udział w opracowywaniu dokumentacji, instrukcje i metody pracy z procesami biznesowymi.
- Organizacja szkoleń dla pracowników z nowych podejść i narzędzi.
- Monitorowanie efektywności wdrażanych zmian, definiowanie KPI do oceny wyników.
Wsparcie zarządzania procesami:
- Budowanie systemu regularnej aktualizacji opisu procesów biznesowych
- Udział w opracowywaniu strategii dalszego rozwoju zarządzania procesowego.
Wymagania:
< p>
Wykształcenie: strong> Wykształcenie wyższe w zakresie ekonomii, zarządzania lub analitycy biznesowi.
Doświadczenie i kwalifikacje:
- Od 2 lat w obszarze analizy biznesowej, zarządzania procesami biznesowymi czy wdrażania systemów automatyki.
li>- Udział w projektach budowy systemu zarządzania procesami biznesowymi w firmach o rozbudowanej strukturze organizacyjnej (produkcja, logistyka, handel detaliczny, HoReCa, franchising) będzie dodatkowym atutem.
< li>Praktyczne doświadczenie w modelowaniu procesów w notacji BPMN 2.0, potwierdzone przykładami pracy.
- Doświadczenie w prowadzeniu wywiadów z menadżerami i pracownikami różnych działów w celu szczegółowej dokumentacji i analizy ich funkcji i procesów.
- Doświadczenie w identyfikowaniu wąskich gardeł , eliminowanie nieefektywności i opracowywanie propozycji optymalizacji.
- Doświadczenie z narzędziami do modelowania procesów (Bizagi, Lucidchart, Visio lub podobne).
Wiedza itpumiejętności:
- Dogłębne zrozumienie metodologii opisu i optymalizacji procesów biznesowych.
- Wysoki poziom analitycznego myślenia, umiejętność pracy z dużą ilością danych.< /li>< li>Umiejętność pracy zespołowej. Umiejętność planowania pracy, kontrolowania terminów i efektywności zadań.
- Umiejętność kompetentnego budowania dialogu z pracownikami na wszystkich poziomach firmy, wyjaśniania skomplikowanych procesów prostym językiem.
< li>Doświadczenie w prowadzeniu szkoleń i opracowywaniu instrukcji dla pracowników.
Będzie zaletą:
Znajomość narzędzi do zarządzania zadaniami i projektami (np. Trello, Asana , Bitrix24);
Zrozumienie nowoczesnych systemów automatyzacji (ERP, CRM, WMS).
- Znajomość podstaw Lean, Six Sigma metodologie.
Cechy osobiste:
- Nastawienie na wynik.
- Komunikacyjność. Umiejętność budowania relacji opartych na zaufaniu i tworzenia komfortowej atmosfery w zespole.
- Dbałość o szczegóły.
- Wysoki poziom odpowiedzialności i umiejętność samodzielnej pracy (samodzielne poszukiwanie rozwiązań problemów ).
- Elastyczność i umiejętność dostosowywania się do zmian.
Warunki pracy:
- p' siedmiodniowy tydzień pracy - pon.-pt., sobota-niedziela towarzyski; (po VT może obowiązywać hybrydowy grafik pracy);
- konkurencyjne zatrudnienie (omówione podczas rozmowy kwalifikacyjnej);
- perspektywy rozwoju kariery.
Podobało mi się to ogłoszenie - wyślij szybko swoje CV! Czekamy na CIEBIE! OSTRZEŻENIE! Wysyłając swoje CV, automatycznie wyrażasz zgodę na przechowywanie i przetwarzanie Twoich danych osobowych zgodnie z obowiązującym ustawodawstwem Ukrainy. Gwarantujemy poufność na wszystkich etapach współpracy z kandydatami.