Menedżer ds. relacji bankowych (fintech, b2b) w PaySaxas

Lokalizacja: W pełni zdalny, z dowolnego miejscaO nas: PaySaxas to globalna, szybko rozwijająca się firma IT FinTech, która koncentruje się na produktach i usługach B2B na całym świecie. Szybko rozszerzamy naszą obecność na rynku i poszukujemy menedżera ds. relacji bankowych z doświadczeniem w FinTech, który dołączy do naszego zespołu. Obowiązki: Pozyskiwanie nowych relacji korporacyjnych dla PaySaxas; Identyfikowanie i badanie potencjalnych międzynarodowych partnerów bankowych; Nawiązywanie i rozwijanie długoterminowych relacji z instytucjami bankowymi na całym świecie;Negocjowanie z bankami w celu zapewnienia korzystnych warunków współpracy;Prowadzenie negocjacji z partnerami bankowymi w celu finalizacji umów i porozumień;Zapewnianie spełnienia wszystkich wymogów prawnych i regulacyjnych w trakcie procesu kontraktowania;Zarządzanie cyklem życia umów i nadzorowanie ich realizacji;Identyfikacja i oceniać potencjalnych dostawców usług płatniczych (PSP) i EMI (instytucję pieniądza elektronicznego) pod kątem integracji z naszym ekosystemem;Negocjować warunki z innymi instytucjami finansowymi, aby zapewnić rzetelne i korzystne partnerstwa;Skompilować i wypełnić niezbędną dokumentację i formularze dla bankówAnaliza wydajności bieżącej bankowości i innych partnerów;Przygotowywanie regularnych raportów na temat statusu partnerstw i wyników negocjacji;Współpraca z kierownictwem firmy w celu opracowania i wdrożenia strategii rozwoju bankowości i innych partnerstw;Przedstawianie sugestii dotyczących ulepszenia bieżących procesów i strategii.Wymagania: Licencjat z finansów, ekonomii lub pokrewna dziedzina;Przygotowywanie i składanie do banków niezbędnych dokumentów i formularzy.Minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku, najlepiej w firmie fintech;Dogłębne zrozumienie sektora bankowego i innych usług;Doskonałe umiejętności negocjacyjne i zarządzania umowami;Umiejętność pracować w środowisku międzynarodowym i zarządzać partnerskimi relacjami z bankami;Wysoko rozwinięte zdolności analityczne i organizacyjne;Świetna znajomość języka angielskiego; znajomość innych języków będzie dodatkowym atutem. Oferujemy: dołączenie do naszego międzynarodowego zespołu, ciekawe zadania i wyzwania, pełne środowisko pracy zdalnej, konkurencyjne wynagrodzenie ustalane w euro, płatny pakiet socjalny (płatne urlopy, płatne zwolnienia lekarskie), współpracę i innowacyjna kultura zespołu. Proces rekrutacji:1. Wywiad HR2. Rozmowa z menadżerem ds. rekrutacji 3. Rozmowa końcowa 4. Oferta pracy Doceniamy Twój i nasz czas i staramy się, aby proces ten był jak najbardziej wygodny dla wszystkich stron.!! Podczas składania aplikacji poinformuj nas o swoich oczekiwaniach płacowych. Pokaż więcej Pokaż mniej Тип зайнятості Повний робочий день