Dyrektor ds. marketingu B2B – z siedzibą w Bangkoku, zapewniona relokacja w Agoda

Informacje o AgodaAgoda to internetowa platforma do rezerwacji podróży, obejmująca zakwaterowanie, loty i nie tylko. Tworzymy i wdrażamy najnowocześniejszą technologię, która zapewnia podróżnym dostęp do ponad 3,6 miliona obiektów noclegowych na całym świecie. Z siedzibą w Azji i częścią Booking Holdings, ponad 6000 naszych pracowników reprezentujących ponad 90 narodowości tworzy środowisko pracy bogate w różnorodność, kreatywność i współpracę. Wprowadzamy innowacje poprzez kulturę eksperymentów i własności, zwiększając zdolność naszych klientów do doświadczania świata. Nasz cel – łączenie świata poprzez podróże Wierzymy, że podróże pozwalają ludziom cieszyć się, uczyć i doświadczyć więcej niesamowitego świata, w którym żyjemy. Zbliża jednostki i kultury, sprzyjając empatii, zrozumieniu i szczęściu. Jesteśmy zręcznym, zmotywowanym i zróżnicowany zespół z całego świata, którego łączy pasja wywierania wpływu. Wykorzystując nasze innowacyjne technologie i silne partnerstwa, dążymy do tego, aby podróżowanie było łatwe i satysfakcjonujące dla każdego. Szansa Zespół B2B w firmie Agoda poszukuje strategicznego i dynamicznego dyrektora ds. marketingu B2B ds. wydarzeń, który będzie kierować naszymi wysiłkami na rzecz zwiększania widoczności marki i budowania znaczących relacji zarówno poprzez wydarzenia offline, jak i online. Ta rola ma kluczowe znaczenie w kształtowaniu naszej strategii marketingu wydarzeń, zapewnieniu naszego udziału w kluczowych wydarzeniach branżowych i tworzeniu wpływowych seminariów internetowych, które maksymalizują zaangażowanie i konwersję ze strony naszych partnerów i potencjalnych partnerów. Opis roli Jako dyrektor ds. marketingu B2B będziesz nie tylko nadzorować logistykę i realizację wydarzeń, ale także stworzenie strategicznych ram naszego udziału i planowania. Zidentyfikujesz, które wydarzenia są zgodne z naszymi celami biznesowymi, określisz docelowych odbiorców i opracujesz innowacyjne wskaźniki mierzące sukces naszych inicjatyw związanych z marketingiem wydarzeń. Kluczowe obowiązki Planowanie i prowadzenie wydarzeń: Opracuj i wdroż kompleksową strategię marketingową wydarzeń, która obejmuje udział w konferencjach, targi handlowe, wydarzenia branżowe, sesje networkingowe i organizowanie własnych wydarzeń w celu zaangażowania partnerów. Maksymalizuj wpływ seminariów internetowych: Organizuj seminaria internetowe i zarządzaj nimi, które zwiększają zasięg, zaangażowanie i konwersję partnerów Agoda, wykorzystując najlepsze praktyki marketingu cyfrowego. Zarządzanie budżetem i zasobami: Nadzoruj budżetowanie, harmonogramy i alokację zasobów dla każdego wydarzenia, zapewniając zgodność z większymi celami biznesowymi. Współpraca z zespołami wielofunkcyjnymi: Ściśle współpracuj z interesariuszami z różnych działów, aby opracować wpływowe materiały i kampanie promujące świadomość marki i możliwości biznesowe firmy Agoda. Angażuj się w interesariuszy wyższego szczebla: rozwijaj silne relacje poprzez regularną interakcję i współpracę z interesariuszami wyższego szczebla, w tym kadrą kierowniczą wyższego szczebla, w celu dostosowania strategii wydarzeń do celów firmy i zabezpieczenia ich akceptacji. Innowacyjne metryki pomiarowe: badaj i wdrażaj innowacyjne metryki sukcesu w celu oceny efektywności wydarzeń, mając na celu ustanowienie punktów odniesienia, które rozwiążą typowe wyzwania branżowe w marketingu wydarzeń. Przywództwo i zarządzanie zespołem: Inspiruj i zarządzaj zespołem specjalistów ds. marketingu wydarzeń, tworząc środowisko współpracy i rozwijając tajniki wiedzywypożyczony w zespole. Czego potrzebujesz, aby odnieść sukces Szerokie doświadczenie: co najmniej 8 lat w marketingu wydarzeń lub pokrewnej dziedzinie, z udokumentowanym doświadczeniem w zakresie wiodących skutecznych strategii wydarzeń. Silne umiejętności zarządzania projektami: doskonałe zdolności organizacyjne z talentem do przewidywania wyzwań i rozwiązywania problemów w czasie rzeczywistym. Myślenie strategiczne i kreatywne: umiejętność strategicznego myślenia o uczestnictwie w wydarzeniach i tworzeniu skutecznych inicjatyw marketingowych, które przemawiają do docelowych odbiorców. Skuteczne umiejętności komunikacyjne: Wyjątkowe umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej, które pozwalają jasno wyrażać pomysły i angażować różnorodnych odbiorców. Przedsiębiorcze nastawienie: osoba proaktywna, nastawiona na wyniki, chętna do eksperymentowania z nowymi podejściami i strategiami przy minimalnym kierunku. Zarządzanie ludźmi: Doświadczenie w zarządzaniu ludźmi na wyższym szczeblu, z dużym doświadczeniem w zatrudnianiu, mentorowaniu i rozwijaniu wysokowydajnych zespołów. Gotowość do podróży: Możliwość wyjazdów w razie potrzeby na wydarzenia krajowe i globalne. Dlaczego warto do nas dołączyć? Jako dyrektor ds. marketingu B2B – wydarzenia w Agoda będziesz odgrywać kluczową rolę w kształtowaniu obecności naszej marki w branży turystycznej. Jeśli jesteś strategicznym myślicielem z pasją do tworzenia angażujących wydarzeń i pragniesz wywrzeć znaczący wpływ, zapraszamy Cię do aplikowania i dołączenia do naszego dynamicznego zespołu!#STRA#ANLS#MRKT#3 #sanfrancisco #sanjose #losangeles #sandiego # oakland #denver #miami #orlando #atlanta #chicago #boston #detroit #newyork #portland #philadelphia #dallas #houston #austin #seattle #washdc #tirana #yerevan #sydney #melbourne #perth #vienna #graz #baku #minsk # bruksela #antwerpia #ghent #charleroi #saopaolo #sofia #toronto #vancouver #montreal #shanghai #pekin #shenzhen #zagrzeb #cypr #praga #Brno #Ostrawa #kopenhaga #kair #aleksandria #giza #estonia #helsinki #paris #nice # marsylia #rouen #lyon #toulouse #tbilisi #berlin #monachium #hamburg #stuttgart #kolonia #frankfurt #dusseldorf #dortmund #essen #Brema #leipzig #dresden #hanover #nuremberg #athens #hongkong #budapeszt #bangalore #newdelhi #jakarta # bali #bandung #dublin #telaviv #milan #rzym #neapol #turyn #palermo #wenecja #bologna #florencja #tokyo #osaka #yokohama #nagoya #okinawa #fukuoka #sapporo #amman #irbid #ryga #bejrut #trypolis #vilnius # luksemburg #kualalumpur #malta #kiszyniów #amsterdam #oslo #jerozolima #manila #warszawa #krakow #sintra #porto #braga #cascais #loures #amadora #almada #doha #alrayyan #bukareszt #moskwa #saintpetersburg #riyadh #jeddah #mecca # medina #belgrad #singapore #bratislava #capetown #johannesburg #seoul #barcelona #madrid #valencia #sewilla #bilbao #malaga #oviedo #alicante #laspalmas #zaragozbanga #stockholm #zurich #genewa #bazylea #taipei #tainan #taichung #kaohsiung # Phuket #bangkok #istanbul #ankara #izmir #dubai #abudhabi #sharjah #london #manchester #edinburgh #kiev #hcmc #hanoi #sanaa #taiz #aden #gibraltar #marrakech #lodz #wroclaw #poznan #Gdansk #szczecin #bydgoszcz # lublin #katowice #rio #salvador #fortaleza #brasilia #belo #belem #manaus #curitiba #portoalegre #saoluis reprezentacja danych analiza danych SQL analityka danych analityka python (język programowania) data mining data science r (język programowania) tableau umiejętności analityczne wizualizacja danych bazy danych analiza biznesowa business intelligence (bi) microsoft sql serwer uczenie maszynowe statystyka microsoft power bi java #eventmarketingPracodawca zapewniający równe szanse W Agoda jesteśmy dumni z tego, że jesteśmy firmą reprezentowaną przez ludzi ze wszystkich różnych środowisk i orientacji. Naszym priorytetem jest przyciąganie różnorodnych talentów i kultywowanie włączającego środowiska, które zachęca do współpracy i innowacji. Zatrudnienie w Agoda opiera się wyłącznie na zasługach i kwalifikacjach danej osoby. Zależy nam na zapewnieniu równych szans zatrudnienia bez względu na płeć, wiek, rasę, kolor skóry, pochodzenie narodowe, religię, stan cywilny, ciążę, orientację seksualną, tożsamość płciową, niepełnosprawność, obywatelstwo, status weterana lub wojskowego oraz inne cechy prawnie chronione. zachowa Twoją aplikację w aktach, abyśmy mogli uwzględnić Cię w przypadku przyszłych wakatów, przy czym zawsze możesz poprosić o usunięcie Twoich danych z pliku. Aby uzyskać więcej informacji, przeczytaj naszą politykę prywatności. Do wszystkich agencji rekrutacyjnych: Agoda nie przyjmuje CV osób trzecich. Prosimy nie wysyłać CV na nasz pseudonim, do pracowników serwisu Agoda ani do żadnej innej lokalizacji organizacji. Agoda nie ponosi odpowiedzialności za jakiekolwiek opłaty związane z niezamówionymi CV. Pokaż więcej Pokaż mniej Посадовий рівень Помічник Тип зайнятості Повний робочий день Посадові обов’язки Маркетинг w Продажі Галузі Технологія, інформація та інтернет