Następna praca

Analityk rzecznictwa (usługi społeczne) w The Right to Protection, CF

8 stycznia

16 wyświetleń

The Right to Protection, CF

The Right to Protection, CF

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Odesa
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

BF „Prawo do ochrony” (dalej – Fundusz) jest uznanym liderem ruchu na rzecz praw człowieka na Ukrainie. Fundacja zajmuje zdecydowane stanowisko w zakresie ochrony praw osób wewnętrznie przesiedlonych (IDP), uchodźców i bezpaństwowców. Dziś Fundusz działa w niemal wszystkich ośrodkach i gminach regionalnych w poszczególnych regionach. Fundusz jest partnerem wykonawczym UNHCR i realizuje programy bezpośredniej pomocy prawnej na terenie całej Ukrainy, promuje zmiany w krajowych ramach prawnych, dos

BF „Prawo do ochrony” (dalej – Fundusz) jest uznanym liderem ruchu na rzecz praw człowieka na Ukrainie. Fundacja zajmuje zdecydowane stanowisko w zakresie ochrony praw osób wewnętrznie przesiedlonych (IDP), uchodźców i bezpaństwowców. Dziś Fundusz działa w niemal wszystkich ośrodkach i gminach regionalnych w poszczególnych regionach. Fundusz jest partnerem wykonawczym UNHCR i realizuje programy bezpośredniej pomocy prawnej na terenie całej Ukrainy, promuje zmiany w krajowych ramach prawnych, dostosowując je do międzynarodowych standardów w dziedzinie praw człowieka. styl czcionki: normalny; tekst-dekoracja: brak">Konsorcjum Response realizuje wielosektorowy program pomocy humanitarnej dla ludności dotkniętej konfliktem na Ukrainie. Celem jest wzmocnienie odporności i zdolności ludzi do przezwyciężania skutków wojny poprzez terminowy dostęp do wielosektorowego wsparcia i wysokiej jakości zarządzanie informacjami.

Geografia realizacji. Miejskie i oddalone społeczności wiejskie obwodów Charkowa, Zaporoża, Dniepropietrowska, Odessy, Chersoniu i Mikołajowa. Komponent budowania potencjału gospodarczego jest wdrażany w obwodach Połtawy, Czernihowa i Sumskiego.

Grupy docelowe. Osoby wewnętrznie przesiedlone, osoby dotknięte wojną, osoby powracające po zmniejszeniu intensywności działań wojennych, z priorytetem wspierania osób starszych i niepełnosprawnych.

Kluczowe obszary wsparcia:

  • Rzecznictwo, usługi/wsparcie społeczne;

  • Pomoc pieniężna;

  • Zwiększanie potencjału ekonomicznego.

Zobowiązania realizowane są poprzez służby stacjonarne i ekipy mobilne." I ODPOWIEDZIALNOŚĆ

Analityk/yJako członek zespołu projektowego, Specjalista ds. Rzecznictwa będzie podlegał Starszemu Prawnikowi ds. Rzecznictwa, Koordynatorowi ds. Rzecznictwa, Koordynatorowi ds. Rzecznictwa i Kierownikowi Projektu. style="font-weight: 700; Font-style: italic; text-decoration: none">Wdrażanie projektu

  • Praca autonomiczna w ramach działań rzeczniczych określonych przez Starszego specjalistę ds. rzecznictwaKierownik społecznego kierunku rzecznictwa, Koordynator ds. Rzecznictwa i Kierownik Projektu w zakresie poprawy dostępu osób wewnętrznie przesiedlonych i mieszkańców dotkniętych działaniami wojennymi do usług społecznych, a także usprawnienia systemu świadczenia usług społecznych na poziomie lokalnym;
  • Orędowanie na rzecz rozwiązania problemów usług społecznych, zapewnienie wsparcia w procesie tworzenia stabilnego systemu usług społecznych na poziomie poziomie lokalnym, który będzie identyfikował ryzyka i w odpowiednim czasie na nie reagował (w szczególności poprzez udzielanie pomocy w zakresie: określenia potrzeb mieszkańców gminy w zakresie usług społecznych; ustalenia programu usług społecznych zgodnych z potrzebami gminy i budżetowania niezbędnych świadczeń; nawiązania współpracy międzyresortowej w celu identyfikacji osób znajdujących się w trudnej sytuacji życiowej i skutecznego reagowania na ich potrzeby itp.);
  • Organizuj i organizuj wydarzenia i spotkania z kluczowymi stronami zainteresowanymi, głównie na poziomie lokalnym;
  • Komunikuj się z lokalnymi i krajowymi środkami masowego przekazu w kwestiach związanych z systemem usług społecznych i ich mechanizmami zapewniającymi przesiedleńcom i lokalnym mieszkańcom dotkniętym działaniami wojennymi;
  • Identyfikacja luk prawnych w ustawodawstwie ukraińskim dotyczącym świadczenia usług socjalnych dla przesiedleńców wewnętrznych i mieszkańców dotkniętych działaniami wojennymi, zaproponowanie niezbędnych ulepszeń w celu zapewnienia wdrożenia prawnej i politycznej reakcji rządu na wewnętrzne przesiedlenia na Ukrainie, opracowanie planów rozwiązania problemów, z którymi borykają się przedstawiciele władz lokalnych i świadczeniodawcy usług społecznych, z naciskiem na dokładnośćusprawnianie procedur świadczenia usług społecznych;
  • Przyczynianie się do wzmacniania potencjału władz lokalnych i dostawców usług społecznych w zakresie świadczenia usług społecznych i reprezentowania potrzeb swoich społeczności na poziomie lokalnym i krajowym;
  • Przygotowywanie projektów pism, wniosków/apelacji i innych dokumentów niezbędnych do skutecznej realizacji działań rzeczniczych, utrzymywanie komunikacji z władzami państwowymi i lokalnymi w wielu obszarach w celu rozwiązania szerokiego spektrum zagadnień z zakresu usług społecznych; eliminacja;
  • Opracuj projekty nowego ustawodawstwa, w tym poprawki, rozporządzenia i instrukcje dotyczące rozwiązania zidentyfikowanych problemów;
  • Utrzymuj kontakt z partnerami Funduszu w celu monitorowania sytuacji dotyczącej osób wewnętrznie przesiedlonych i lokalni mieszkańcy dotknięci działaniami wojennymi;
  • Wspieraj działalność Funduszu we wszelkich innych niezbędnych aspektach i, jeśli to konieczne, udzielaj Funduszowi porad we wszelkich kwestiach prawnych.

Koordynacja i reprezentacja

  • Zapewnienie skutecznej komunikacji, koordynacji i wymiany informacji z innymi komponentami tematycznymi i kluczowymi pracownikami Fundacji, zespołem rzeczników i zespołem regionalnym;
  • Nawiązanie i utrzymywanie współpracy z kluczowe osoby odpowiedzialne, najlepiej na poziomie lokalnym;
  • Reprezentuj Fundusz na wszystkich odpowiednich forach koordynacyjnych z organizacjami partnerskimi, a także osobami odpowiedzialnymi, głównie na poziomie lokalnym.

Raportowanie i odpowiedzialność

  • Koordynuj wyniki działań z zespołem rzeczników, aby zapewnić pomyślną realizację projektu;
  • Przestrzegaj wszystkich odpowiednich polityk i procedur Fundacji, w tym kodeksu postępowania.

WYMAGANIA ZAWODOWE

  • Wykształcenie wyższe prawnicze w zakresie prawa lub w zakresie zarządzania i administracji publicznej;
  • Doskonałe umiejętności analityczne i komunikacyjne, dbałość o szczegóły;
  • Udokumentowana umiejętność prowadzenia działań rzeczniczych, opracowywania i kompilowania wysokiej jakości dokumentów/materiałów, w tym dokumentów strategicznych i prawnych itp.;
  • Doświadczenie we współpracy z władzami lokalnymi, VRU i władzami wykonawczymi będzie znaczącym atutem;
  • Doskonałe zrozumienie sytuacji dotyczącej osób wewnętrznie przesiedlonych na Ukrainie;
  • Doświadczenie zawodowe lub wiedza z zakresu pomocy humanitarnej, polityki rozwoju i badań naukowych, a także specjalistyczna wiedza i doświadczenie w pracy z zagadnieniami ochrony praw osób wewnętrznie przesiedlonych, w obszarze ochrony socjalnej i usług socjalnych będą istotnym atutem;
  • Doskonała umiejętność skutecznego porozumiewania się w języku ukraińskim na poziomieustnie i pisemnie,znajomość języka angielskiego na poziomie wystarczającym do komunikacji i pracy będzie dodatkowym atutem;
  • Gotowość do wyjazdów służbowych na terenie Ukrainy;
  • Wrażliwość kulturowa i dyplomacja;
  • Rówiwne traktowanie wszystkich ludzi, bez faworyzowania;
  • Przestrzeganie wszystkich zobowiązań dotyczących wrażliwości na płeć i zerowej tolerancji dla molestowania seksualnego;
  • Umiejętność samodzielnej pracy i dotrzymywania terminów;
  • Umiejętność współpracy z członkami zespołu;
  • Inicjatywa;
  • Zaangażowanie w pracę zespołową;
  • Motywacja;
  • Elastyczność.

OFERUJEMY

Oferujemy zwycięskiego kandydata:

  • Umowa na 31 marca 2026 rokciągła, która zależy od dalszych funduszy i osobistych wyników pracy;

  • Możliwość współpracy z jedną z najsilniejszych ukraińskich organizacji pozarządowych zajmujących się prawami człowieka i pomocą humanitarną;

  • Mentoring;

  • Stań się częścią aktywnego i energicznego zespołu.

PROCES APLIKACJI

Wyślij CV i list motywacyjny na adres[email protected], dodając w tytule listu „Analityk ds. rzecznictwa (usługi społecznościowe)_Odessa". Odpowiedzi zostaną wysłane tylko do osób wybranych na rozmowę kwalifikacyjną. Prosimy nie wykonywać dodatkowych telefonów.

Zgłoszenia przyjmujemy do23 stycznia 2026rok. W przypadku wcześniejszego zidentyfikowania odpowiednich kandydatów, Fundacja zastrzega sobie prawo do zakończenia procesu przed upływem tego terminu.

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Odesa
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować