Analityk ds. zobowiązań I w Jabil

Streszczenie stanowiska Wspieranie działu zobowiązań w licznych i różnorodnych standardowych procedurach księgowych. Podstawowe obowiązki i odpowiedzialność Przetwarzanie faktur od dostawców i zamówień zakupu. Dopasuj spedytorów do faktur. Koduj i wprowadzaj faktury do systemu śledzenia oraz planuj płatności w ramach ustalonych parametrów. Przetwarzaj czeki w celu pokrycia wydatków. Dopasuj faktury do dokumentów odbioru i zakupu. Rozwiązywanie problemów z fakturami pod względem ilościowym i cenowym. Nadawaj fakturom odpowiednie numery księgowe. W razie potrzeby sprawdź dane faktury. Odpowiadanie na zapytania dostawców dotyczące stanu zobowiązań. Zbadaj dostawców z saldem debetowym. Przejrzyj noty kredytowe. Należy przestrzegać wszystkich zasad i przepisów dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy związanych z tym stanowiskiem oraz zgodnie z zaleceniami przełożonego. Przestrzegaj i postępuj zgodnie ze wszystkimi procedurami zawartymi w polityce bezpieczeństwa firmy. Może wykonywać inne obowiązki i obowiązki zlecone. Obowiązki kierownictwa i nadzoru Zazwyczaj podlega kierownictwu. Stanowiska bezpośredniego przełożonego zazwyczaj obejmują: Stanowisko przełożonego ds. rozliczeń NIE jest bezpośrednio odpowiedzialne za zarządzanie innymi pracownikami (np. decyzje dotyczące zatrudniania/zwalniania i/lub wynagrodzeń, zarządzanie wynikami). Kwalifikacje zawodowe WYMAGANIA WIEDZY Umiejętność skutecznego przedstawiania informacji i odpowiadania na pytania grup menedżerów, klientów, klientów i ogółu społeczeństwa. Umiejętność definiowania problemów, gromadzenia danych, ustalania faktów i wyciągania prawidłowych wniosków. Umiejętność obsługi komputera osobistego, w tym korzystania z systemu operacyjnego Windows i powiązanego oprogramowania. Zaawansowane umiejętności obsługi komputera, w tym szkolenia i znajomość pakietów oprogramowania Jabil. Umiejętność pisania prostych korespondencji. Przeczytaj i zrozum pomoc wizualną. Umiejętność stosowania zdrowego rozsądku do wykonywania prostych jedno- lub dwuetapowych instrukcji. Umiejętność radzenia sobie w standardowych sytuacjach, w których występują tylko sporadyczne zmienne lub nie ma ich wcale. Umiejętność czytania i rozumienia prostych instrukcji, krótkiej korespondencji i notatek. Umiejętność dodawania, odejmowania, mnożenia i dzielenia we wszystkich jednostkach miary, przy użyciu liczb całkowitych, ułamków zwykłych i miejsc po przecinku. Umiejętność obliczania wskaźnika, współczynnika i procentu oraz rysowania i interpretowania wykresów. Wymagania dotyczące wykształcenia i doświadczenia Mile widziane wykształcenie wyższe z zakresu rachunkowości lub równoważne. Rok doświadczenia. Lub równoważne połączenie wykształcenia, szkolenia lub doświadczenia. , PAMIĘTAJ O OSZUSTWACH: W przypadku ubiegania się o pracę w firmie Jabil skontaktujemy się z Tobą korespondencyjnie za pośrednictwem naszego oficjalnego portalu pracy z adresem e-mail jabil.com; bezpośredni telefon od członka zespołu Jabil; lub bezpośrednią wiadomość e-mail z adresem e-mail w witrynie jabil.com. Jabil nie żąda płatności za rozmowy kwalifikacyjne ani na żadnym innym etapie procesu rekrutacji. Jabil nie poprosi Cię o podanie danych osobowych, takich jak numer ubezpieczenia społecznego, akt urodzenia, instytucja finansowa, numer prawa jazdy lub dane paszportu, przez telefon lub e-mail. Jeśli uważasz, że jesteś ofiarą kradzieży tożsamości, skontaktuj się z lokalnym wydziałem policji. Wszelkie fałszywe oferty pracy należy zgłaszać na dowolnej stronie internetowej, na której zostały opublikowane.Pokaż więcej Pokaż mniej Poziom pozycji Poziom podstawowy Rodzaj zatrudnienia Pełny etat Obowiązki służbowe Księgowość/audyt i finanse Przemysły Produkcja urządzeń elektrotechnicznych i elektronicznych