Affiliate Manager w HR agency

- Przeprowadzaj pozyskiwanie nowych partnerów poprzez badania, rekomendacje, networking, kanały danych wydarzeń partnerskich i e-maile;

- Budowanie relacji zawodowych poprzez efektywną komunikację i plany rozwoju;

- Ścisła współpraca z innymi działami w celu zrozumienia dokładnej wartości ruchu;

- Realizacja celów afiliacyjnych na wszystkich rynkach. Obejmuje to skalowanie istniejących podmiotów stowarzyszonych, tworzenie lepszych ofert i/lub dodawanie nowych podmiotów stowarzyszonych do programu;

- Budowanie silnych długoterminowych relacji z istniejącymi partnerami;

- Planowanie budżetu na przyszłe okresy;

- Zalecanie ulepszeń w celu zwiększenia docelowych przychodów;

- Monitorować, analizować i optymalizować wydajność kampanii; ⚙ Identyfikuj i rozwiązuj problemy, zanim wpłyną one na kampanie;

- Tygodniowe i miesięczne raporty dotyczące wydajności ruchu;

- Bądź na bieżąco z trendami w marketingu afiliacyjnym i identyfikuj nowe możliwości.

Muszę mieć:

Doświadczenie z CPA, RS, Hybrid i innymi modelami wypłat;

Silne zdolności organizacyjne i dbałość o szczegóły;

Angielski na poziomie Upper-Intermediate lub wyższym.

Zdolność do zbierania i analizowania informacji, oceniania opcji i podejmowania decyzji;

Świetne umiejętności zarządzania czasem;

Doświadczenie z rynkami TIER-1 jest koniecznością;

Opcjonalny:

Brak wymagań

Warunki pracy

- 24 dni kalendarzowe płatnego urlopu

- Płatne zwolnienie lekarskie

- Elastyczne godziny pracy

- Lekcje angielskiego

- Płatna współpraca