На даний момент у нашому агентстві 90% вакансій - у сфері IT. Тож це чудова можливість отримати досвід роботи з кандидатами з найбільш перспективної ніші на сьогодні. Ми готові навчати IT-рекрутингу.
Що потрібно від Вас:
- досвід роботи рекрутером від 1 року;
- розуміння особливостей IT-ринку (бажано хоча б мінімальний досвід закриття IT-вакансій);
- досвід повного циклу рекрутингу (від заявки до офферу);
- досвід закриття вакансій різного рівня та профілю;
- володіння різними інструментами пошуку кандидатів;
- вища освіта/проходження курсів з рекрутингу;
- ноутбук та гарне інтернет-з'єднання;
Чим потрібно буде займатися:
- робота у повному циклі рекрутингу, його розвиток та покращення;
- пошук кандидатів за допомогою різноманітних каналів пошуку;
- проведення телефонних та онлайн-співбесід з кандидатами;
- підготовка коментарів за підсумками співбесіди;
- спілкування із замовниками та отримання зворотного зв'язку за кандидатами;
- ведення бази кандидатів у CRM Bitrix24;
- підготовка необхідної аналітики з вакансій.
Що ми пропонуємо:
- віддалена робота без витрачання часу на проїзд;
- графік роботи пн-пт з 9:00 до 18:00;
- своєчасна виплата заробітної плати;
- класний колектив;
- вести за підсумками співбесіди.
Якщо Ви дійсно зацікавлені в даній вакансії, просимо Вас при здійсненні відгуку написати супровідний лист та вказати бажаний рівень заробітної плати.