Молодіжний працівник/працівниця в kreativ_space, ГО, Молодіжний центр Житомирщини

Ми Молодіжний центр Житомирщини kreativ_space, який займається неформальним розвитком молодих людей, проведенням тренінгів, заходів змістовного дозвілля, психологічних та кар'єрних консультацій у м. Житомир та Житомирській області. Наразі у нас запускається новий проєкт, який спрямований на підтримку та розвиток молодих людей у 5 громадах (Житомирської, Андрушівської, Хорошівської, Коростенської та Олевської).

Молодіжний працівник / молодіжна працівниця — людина, яка займається молодіжною роботою. Вона виконує роль фасилітатора/фасилітаторки для молоді молодіжних ініціатив, допомагає молоді організувати навчальний? процес та здобути необхідні компетенції?, зокрема такі, що стосуються самопізнання, отримання першого досвіду в ухваленні рішень, підвищення впевненості у власних силах та відповідальності за власні дії?.

Основні обов’язки

• Планувати та реалізовувати заходи, спрямовані на підтримку та розвиток молоді.
• Організовувати тренінги, семінари, воркшопи, групи за інтересами в команді та індивідуально.
• Виявляти потреби молоді в громаді та реалізовувати заходи молодіжної роботи відповідно до запиту.
• Сприяти участі молоді у житті громади.
• Встановлювати партнерства з іншими організаціями, установами, бізнесом, освітніми закладами.
• Моніторинг та оцінка ефективності заходів.
• Звітувати про виконану роботу.
• Дотримуватись етичних норм, зокрема конфіденційності та недискримінації, використовувати гендерно чутливу мову.

Наші очікування

Освіта:

• Бажано — в галузі соціальної роботи, педагогіки, психології, менеджменту чи суміжних сфер (може бути не закінчена).
• Участь у тренінгах або програмах з молодіжної роботи та неформальної освіти

Досвід:

• Практика у роботі з молоддю (формальна або неформальна).
• Досвід організації заходів, проєктів чи кампаній.

Навички:

• Комунікаційні, фасилітаційні, організаторські.
• Вміння працювати в команді, а також самостійно.
• Знання основ прав людини, молодіжної політики, гендерної рівності.

Особисті якості:

• Ініціативність, креативність, відкритість до навчання.
• Толерантність і повага до різноманіття.