Наступна вакансія

Рекрутер віддалено в Romaniuk Consulting

9 April

40 переглядів

Romaniuk Consulting

Romaniuk Consulting

0
0 відгуків
Без досвіду
Львів
Повний робочий день
Шукаєте можливість розвивати рекрутинг у будівельній компанії, що стрімко масштабується на ринку Канади? ThreeStones Alliance — будівельна компанія, заснована в 2019 році в Калгарі. Ми спеціалізуємось на високоякісних рішеннях зовнішнього будівництва для комерційних та житлових об'єктів до 6 поверхів, включаючи цегляну кладку та пластикові елементи.Наші досягнення :ТОП-3 компаній у своїй ніші в провінції;Зростання з 11 до 60 професіоналів за 2 роки;100% форман-супервайзерів виросли з позиції інс

Шукаєте можливість розвивати рекрутинг у будівельній компанії, що стрімко масштабується на ринку Канади

ThreeStones Alliance — будівельна компанія, заснована в 2019 році в Калгарі. Ми спеціалізуємось на високоякісних рішеннях зовнішнього будівництва для комерційних та житлових об'єктів до 6 поверхів, включаючи цегляну кладку та пластикові елементи.

Наші досягнення :

  • ТОП-3 компаній у своїй ніші в провінції;
  • Зростання з 11 до 60 професіоналів за 2 роки;
  • 100% форман-супервайзерів виросли з позиції інсталярів;
  • х8 зростання продажів у 2023 році.

У зв’язку з активним ростом та амбітними планами на розширення команди шукаємо Recruiter, який допоможе нам залучати найкращих фахівців.

Що пропонуємо :

  • Віддалений формат роботи;
  • Офіційне оформлення;
  • Ставка 1500-2000$ з першого місяця;
  • Додаткові бонуси за успішне закриття вакансій;
  • Гнучкий графік роботи Пн-Пт;
  • Чітка система KPI з прозорими умовами;
  • Демократичний стиль управління від власника компанії;
  • Швидкий професійний ріст — можливість розвитку до Talent Acquisition Specialist;
  • Робота в сучасній системі ClickUp.

Необхідні якості та досвід :

  • Досвід у рекрутингу від 3-х років;
  • Вільна англійська (розуміння та комунікація без помилок);
  • Досвід роботи з LinkedIn Recruiter та ATS системами;
  • Досвід підбору технічних та офісних фахівців;
  • Висока відповідальність та організованість;
  • Розуміння профілю кандидата та вміння «читати між рядків»;
  • Енергійність та бажання розвиватися разом з компанією.

Ключові задачі :

  • Закриття пріоритетних позицій (COO, CMO, Senior Estimator);
  • Формування «польових команд» (15-20 спеціалістів);
  • Розміщення вакансій на різних платформах (Indeed, LinkedIn, Facebook);
  • Проведення структурованих інтерв'ю;
  • Управління воронкою рекрутингу в ClickUp;
  • Ведення бази кандидатів;
  • Комунікація з керівниками щодо вимог та зворотного зв’язку.

Етапи розвитку : 1-й місяць: розуміння специфіки найму, знайомство з процесами та командою; 3-й місяць: самостійне закриття вакансій з високою якістю підбору (80% точність); 6-й місяць: формування команди із 15-20 нових співробітників.

Готові будувати майбутнє будівельної галузі разом з нами? Приєднуйтесь до команди, яка змінює ринок! 

Дізнайтеся більше про нас:https://threestonesalliance.ca

Наш Telegram канал з вакансіями

Без досвіду
Львів
Повний робочий день
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти