Публікуйте вакансії
Наймайте без комісій
30 переглядів
Habitat for Humanity International
тісно співпрацювати з нашими місцевими партнерами, підрядниками, інженерами та державними органами, щоб забезпечити дотримання місцевих будівельних кодексів, донорських правил та місії HFHI забезпечити доступні, стійкі житлові рішення для вразливого населення, включаючи внутрішньо переміщені особи (idps). Нормальний; 4
забезпечення якості та відповідність
координація зацікавлених сторін
Ліаїзи з місцевими авторитетами, та донорами. Представляти організацію на відповідних форумах.
управління ризиками та безпека
нарощування потенціалу:
що нам потрібно? 4T управління, розвиток житла або інфраструктурні проекти, в ідеалі в контексті гуманітарних чи розвитку. 4 4 4 4
знайомство з житловими проектами, що фінансуються донорами, та вимог до відповідності
захист: hfhi вимагає, щоб усі співробітники сприймали серйозні свої етичні обов'язки до того, що ми працюємо, ми працюємо, ми працюємо. Менеджери всіх рівнів несуть обов'язки щодо підтримки та розробки систем, які створюють та підтримують середовище, яке запобігає цькуванням, сексуальній експлуатації та зловживанню, захищає права бенефіціарів та членів громади (особливо дітей) та сприяє впровадженню Кодексу поведінки Хабітату для людства.
Що ми пропонуємо?
У нас є пакет пільг, який інвестує в довгострокове особисте та професійне зростання та добробут наших співробітників. Ось зразок того, що це включає:
Допуск їжі: 330? на день повністю компенсований роботодавцем.
Інтернет та надбавка до мобільного телефону
кредит для реабілітації, спортивних та культурних варіантів
медична вигода
додаткові дні поза
можливість працювати в міжнародній громадській організації, що сприяє усуненню бідності у всьому світі та позитивно впливати на мільйони людей щорічно
дружнє та підтримуюче робоче середовище
керівник технічного проекту | Хабітат для людства .
Кінцевий термін: Дата закриття додатків 11 квітня th , 2025.