Керівник групи аналітики в Remote

Про RemoteRemote вирішує найбільшу проблему глобальних віддалених організацій: працевлаштування будь-кого будь-де відповідно до вимог. Ми надаємо можливість великим і малим компаніям використовувати глобальну команду, керуючись глобальним нарахуванням заробітної плати, пільгами, податками та дотриманням законодавства. Перегляньте remote.com/how-it-works, щоб дізнатися більше, або якщо ви зацікавлені в долученні до місії, прокрутіть униз, щоб подати заявку зараз. Ми не лише заохочуємо людей усіх етнічних груп, статі, сексуальності, віку та здібностей , статус інваліда та будь-яка інша недостатньо представлена ​​група, але ми надаємо пріоритет почуттю приналежності. У нас є 4 ERG (жінки, інваліди, квір, меншини в техніці), які регулярно зустрічаються з командою людей. Під час ваших співбесід і після них ми просимо та заохочуємо всіх, хто потребує житла, запитувати його у свого рекрутера. Усі наші вакансії є повністю віддаленими. Вам не потрібно переїжджати, щоб приєднатися до нас! Що вам може запропонувати ця вакансія. Це захоплюючий час, щоб приєднатися до зростаючої команди даних у Remote, яка сьогодні складається з понад 15 інженерів аналітики, аналітиків даних та інженерів даних у 10+ країнах. Уся наша команда зосереджена на збільшенні цінності бізнесу шляхом ухвалення ефективних рішень і створення платформи даних, яка справді обслуговує кожну частину віддаленого бізнесу. 2024 рік є для нас роком змін, коли ми закладаємо основу для масштабованого зростання компанії. . Ми прагнемо розширити наші аналітичні можливості за допомогою сучасних методів обробки даних і зосередження на моделюванні даних, якості даних і ефективних робочих процесах. Якщо ви любите використовувати дані для створення цінності, любите співпрацювати над складними проблемами та дбаєте про створення надійних, зручних моделей, ця команда може вам чудово підійти. Ми використовуємо різноманітні сучасні інструменти аналітики на платформі AWS, включаючи dbt і Snowflake. Посада. Ми шукаємо вмотивованого та досвідченого керівника команди, який приєднається до нашої команди розробників аналітики. Ця особа відповідатиме за нагляд і наставництво групи з 3-5 інженерів аналітики, забезпечуючи надання надійних, високоякісних моделей даних і аналітичних рішень. Як ми працюємо. Ми любимо працювати асинхронно, і це означає, що ви можете робити свої власні графік. Ми заохочуємо володіння та проактивність, а якщо сумніваємось, за замовчуванням діємо, а не чекаємо. Що ви приносите Значний досвід роботи з аналітичними інструментами, включаючи SQL, dbt, сховища даних (наприклад, Snowflake) та інструменти BI (наприклад, Looker, Metabase) Досвід керування командою з 2 осіб + інженери, які мають досвід інженера-аналітика або аналогічну технічну посаду. Продемонстрований досвід у моделюванні даних, управлінні якістю даних і забезпеченні ефективних практик конвеєра даних Сильні комунікаційні навички та можливості управління зацікавленими сторонами Надихає інших, вселяє впевненість і добре розуміє динаміку команди , коучинг і наставництво Чудова комунікабельність, навички управління проектами та вміння вести технічні дискусії Сильна здатність працювати самостійно та самостійно, а також комфортно ставитися до двозначності Цікавість і бажання вчитися та розвиватися Пише та вільно розмовляє англійською Що ця робота може запропонувати вам Керівництво розподіленою командою інженерів, надання регулярний зворотній зв'язок, коучинг і наставництвоТісна співпрацяз керівництвом даних та зацікавленими сторонами щодо визначення, визначення пріоритетів і реалізації нашої дорожньої карти. Побудова відносин із зацікавленими сторонами, щоб найкраще задовольнити їхні потреби та забезпечити результативну роботу вчасно. Активний внесок у розробку та надання інженерних рішень через пряму роботу або технічне керівництво. Можливість мати значний вплив на бізнес — ми все ще на ранньому етапі нашого шляху як компанія, і дані можуть впливати на ріст компанії. Велика свобода в організації роботи та життя — ви не прив’язані до щоденних виступів чи інших церемоній. Ми очікуємо, що ви будете проводити регулярні приватні зустрічі з членами вашої команди, але ви можете організувати їх відповідно до свого розкладуПідтримуюче та доброзичливе робоче середовище, де ви можете розвиватися та кидати собі виклик, щоб виконувати свою роботу якнайкраще. : 2-5Команда: Інженерія, DataLocation: Будь-де у світі. Спочатку ми надаватимемо пріоритет кандидатам із країн EMEA, LATAM та APAC. Дата початку: якнайшвидше Філософія дистанційної винагороди Філософія повної винагороди Remote полягає в тому, щоб забезпечити справедливу, неупереджену винагороду та справедливу оплату, а також конкурентні переваги в усіх місцях, де ми працюємо. Ми не погоджуємось і не заохочуємо практики дешевої робочої сили, тому ми гарантуємо, що ми платимо вище за ставки на місці. Ми сподіваємось надихнути інші компанії на підтримку глобального найму талантів і принести місцеве багатство в країни, що розвиваються. На перший погляд наші діапазони зарплат здаються досить широкими – ось певний контекст. У Remote ми маємо міжнародні операції та розподілену по всьому світу робочу силу. Ми використовуємо географічні діапазони, щоб враховувати географічну різницю в оплаті як частину нашої глобальної стратегії винагороди, щоб залишатися конкурентоспроможними на різних ринках під час найму в усьому світі. Діапазон базової зарплати для цієї штатної посади становить від 54 000 до 142 000 доларів США. Діапазони наших зарплат визначаються посадою, рівнем і місцем розташування, а назви наших посад можуть охоплювати більше одного рівня кар’єри. Фактична базова оплата для успішного кандидата на цій посаді залежить від багатьох факторів, таких як місцезнаходження, навички, які можна передавати або пов’язані з роботою, досвід роботи, відповідне навчання, потреби бізнесу та вимоги ринку. Діапазон базової зарплати може бути змінений. Процес подання заявки Інтерв’ю з рекрутером Інтерв’ю з майбутнім менеджером Вправа на синхронізацію Інтерв’ю з членами команди Інтерв’ю з директором з даних. Попередня перевірка підтвердження працевлаштування Пропозиція (асинхронна) ПеревагиНаші повні переваги та пільги пояснюються в нашому посібнику за адресою remote.com/r/benefits. Оскільки компанія є міжнародною компанією, кожна країна працює по-різному, але деякі переваги/пільги доступні всім віддаленим користувачам: робота з будь-якого місця необмежений особистий вихідний (мінімум 4 тижні) щоквартальний вихідний у всій компанії для самообслуговування гнучкий графік роботи (ми асинхронні) оплачується 16 тижнів Відпустка по догляду за дитиною, послуги з охорони здоров’я, варіанти запасів, бюджет для навчання, бюджет для домашнього офісу та ІТ-обладнання, бюджет для місцевих особистих соціальних заходів або коворкінгів. Як ви плануєте свій день (і життя) Ми працюємо асинхронно на Remote, що означає, що ви можете планувати свій розклад на все життя ( а не навколо зустрічей). Дізнайтеся більше на remote.com/async. Ви матимете можливість взяти на себе відповідальність і діяти на випередження. Колиякщо сумніваєтеся, ви за замовчуванням діятимете замість того, щоб чекати. Ваш баланс між життям і роботою важливий, і вас заохочуватимуть ставити себе та свою сім’ю на перше місце та пристосовувати роботу до ваших потреб. Якщо це звучить як щось, що ви хочете, подайте заявку зараз! Як подати заявку Будь ласка, заповніть форму нижче та завантажте своє резюме у форматі PDF. Просимо вас подати заявку та резюме англійською мовою, оскільки це стандартизована мова, яку ми використовуємо тут, у Remote. Якщо у вас немає актуального резюме, але ви все ще зацікавлені розмовляючи з нами, натомість додайте копію свого профілю LinkedIn. Ми попросимо вас добровільно повідомити нам свої займенники на етапі співбесіди, і ви матимете можливість відповісти на нашу анонімну демографічну анкету, коли подасте заявку нижче. Нам, як роботодавцю з рівними можливостями працевлаштування, важливо, щоб у нашій робочій силі були люди з різним походженням, ідентичністю та досвідом, і ці дані допоможуть нам залишатися підзвітними. Ми дякуємо вам за надання цих даних, якщо ви вирішите це зробити. Зверніть увагу, що ми приймаємо заявки на постійній основі. Показати більше Показувати менше Посадовий рівень Старший середній рівень Тип зайнятості Повний робочий день Посадові обов’язки Інженерія та Інформаційні технології Галузі Людські ресурси