SHEIN пропонує унікальну та нетрадиційну Програму розвитку талантів – Керівник команди , яка кине виклик вашій творчості та розпалить вашу пристрасть. У SHEIN ми віримо в практичний досвід і надаємо нашим стажерам можливість справляти реальний вплив. Наразі ми шукаємо молодих та талановитих студентів або випускників для підготовки до ролі керівника групи . Нам потрібні ваші свіжі ідеї – вашу творчість оцінять, а ваш голос почують! Основними цілями Програми розвитку талантів – Керівник гру
SHEIN пропонує унікальну та нетрадиційну Програму розвитку талантів – Керівник команди , яка кине виклик вашій творчості та розпалить вашу пристрасть. У SHEIN ми віримо в практичний досвід і надаємо нашим стажерам можливість справляти реальний вплив. Наразі ми шукаємо молодих та талановитих студентів або випускників для підготовки до ролі керівника групи .
Нам потрібні ваші свіжі ідеї – вашу творчість оцінять, а ваш голос почують!
Основними цілями Програми розвитку талантів – Керівник групи є:
Розширення професійних навичок: Отримати практичне навчання та отримати завдання вдосконалювати навички роботи на складі.
Отримання теоретичних і практичних знань: Поглиблення теоретичних знань і застосування їх на практиці в реальних складських проектах.
Знайомство з різними відділами та функціями: Зрозумійте різні складські процеси та організаційну структуру, працюючи з професіоналами з різних областей.
Мережа: будуйте цінні стосунки з галуззю через наставництво та співпрацю для майбутньої кар’єри.
Оцінка та розвиток: регулярно отримуйте оцінювання прогресу та конструктивні відгуки, щоб посилити сильні сторони та визначити сфери, які потрібно вдосконалити.
Основні завдання:
- Підтримка команд у вхідних товарах, вихідних товарах, контролі запасів та управлінні якістю.
- Аналізуйте дані, картографуйте процеси, розробляйте рішення та впроваджуйте найкращі практики.
- Співпрацюйте з різноманітними командами складських операторів, спеціалістів і менеджерів.
Кваліфікація:
- Готовий повністю працювати на місці в Magnice за адресою: ul. Яна Гевелюша 3, 55-040;
- Необхідно мати: принаймні рівень B2 англійської мови;
- Випускники або студенти вищої освіти (логістика, ланцюг поставок, менеджмент або пов’язане з ними);
- Відмінні комунікативні навички та вміння працювати у швидкоплинному середовищі;
- Креативність і готовність мислити нестандартно;
- Висока ініціатива, незалежна трудова етика та лідерський потенціал;
- Готовність працювати позмінно (06:00 – 16:45, 18:00 – 04:45);
- Має право працювати в Польщі без потреби у візовому спонсорстві.
Пільги:
- 6 або 9 місяців цивільного договору з можливістю залишитися після позитивного таланту оцінка Програми розвитку;
- 1 злотий обід.