Вакансія закрита компанією
Знайти схожі вакансії
Наступна вакансія

Спеціаліст із залучення талантів в Energame

Розміщено більше 30 днів тому

57 переглядів

Energame

Energame

0
0 відгуків
Без досвіду

Перекладено Google

Talent Acquisition Specialist за кордоном, віддалено Energame  – це консультаційна компанія з питань управління та інвестиційна консалтингова компанія, яка спеціалізується на онлайн розваги, що охоплює сфери спортивних ставок, азартних ігор, кіберспорту, фантастичних видів спорту, рішень для ІТ-платформ і виробництва контенту по всьому світу. Найбільша перевага, яку ми пропонуємо, окрім нашого всебічного досвіду, включає 30 річний практичний досвід, глобальну мережу та мислення про зростання.

Talent Acquisition Specialist

за кордоном, віддалено

Energame  – це консультаційна компанія з питань управління та інвестиційна консалтингова компанія, яка спеціалізується на онлайн розваги, що охоплює сфери спортивних ставок, азартних ігор, кіберспорту, фантастичних видів спорту, рішень для ІТ-платформ і виробництва контенту по всьому світу.

Найбільша перевага, яку ми пропонуємо, окрім нашого всебічного досвіду, включає 30 річний практичний досвід, глобальну мережу та мислення про зростання.

Ми шукаємо висококваліфікованого спеціаліста із залучення талантів для виконання нетехнічних функцій, таких як маркетинг, комунікації, фінанси та адміністрування в нашій команді.

Ви станете ідеальним партнером, якщо ви готові підтримувати та покращувати бренд нашого роботодавця, гарантуючи, що ми залучаємо, наймемо та утримуємо найкращих людей, які сприяють розвитку нашої компанії. Ми шукаємо людину з таким же мисленням, яка готова до викликів і не боїться бути іншою.

Вашими основними обов’язками будуть:

  • наймати професіоналів, які відповідають вимогам роботи, а також культурі компанії;
  • Надавати якісні послуги та розвивати міцні відносини з усіма ключовими зацікавленими сторонами;
  • Заохочуйте зосереджуватися на виконанні та результатах;
  • Активно сприяти впровадженню стратегічних ініціатив для покращення результатів підбору персоналу;
  • Будьте в курсі нових технологічних тенденцій і продуктів.

Основний професійний досвід:

  • 3+ роки перевіреного досвіду роботи рекрутером (ви працюватимете з продуктами, PM, маркетингом, PR, аналітиками, тощо);
  • Хороші навички проведення інтерв’ю та знайомство з різними техніками інтерв’ю (наприклад, відеоінтерв’ю чи інтерв’ю на основі компетенцій);
  • Вміння використовувати системи відстеження кандидатів (ATS), програмне забезпечення для найму та бази даних кандидатів;
  • Відмінне знання сфери експертизи (статус ринку, тенденції, передовий досвід);
  • Ефективні навички ведення переговорів, впливу та спілкування;
  • Англійська мова на рівні вище середнього є обов’язковою.

Бажані навички та особисті якості:

  • Готовність до швидко мінливого середовища;
  • Готовий копатися, щоб розуміти справжні інтереси кандидатів і будувати з ними довгострокові відносини;
  • Готовий бути активним та проактивним, постійно вдосконалювати процес найму;
    Чудовий командний гравець;
  • Орієнтований на результат і успішний;
  • Самостійна людина, яка вміє керувати власним часом і пріоритетами та працювати в режимі багатозадачності;
  • Чудовий комунікатор із хорошими навичками презентації.

Ми дбаємо про вас:

  • Відпустка: Ми ставимо на перше місце ваше благополуччя. Наша політика відпустки передбачає 20 робочих днів в Україні та 21 на Кіпрі.
  • Допомога у зв’язку з хворобою: Ваше здоров’я є нашим пріоритетом. Окрім нашої стандартної допомоги у зв’язку з хворобою, ми також пропонуємо гнучку політику відпустки через хворобу без документів. Ви можете зайняти до 5 робочих днів в Україні та 3 робочих днів на Кіпрі без наявності підтверджуючих документів.
  • Компенсація за спільну роботу: Працюйте гнучко, де б ви не працюваливитікати. Ми надаємо щомісячний бюджет для коворкінгів у містах, де ми не маємо фізичного розташування, або опцію бюджету для витрат на домашній офіс двічі на рік, доступну з першого дня.
  • Модель переваг: Отримайте доступ до наших програм пільг, щоб підтримати баланс між роботою та особистим життям, що діє з першого дня. Ви можете витратити цей бюджет на що завгодно, від догляду за зубами до ветеринарної підтримки чотирилапого друга.
  • Система бонусів за мотивацію: Визнання ваших результатів є основоположним для нашої культури. Щоб винагородити вашу самовіддану працю, у нас є система мотиваційних бонусів для всіх наших співробітників.
  • Баланс роботи та розваг: Ми вважаємо, що баланс роботи та розваг є вирішальним для благополуччя наших працівників. Корпоративи, подарунки та волонтерські години доступні кожному з першого дня.

Турбота про наших людей є невід’ємною частиною спільних цінностей Energame , забезпечуючи підтримку та позитивну культуру на робочому місці.

Готовий, стійкий, приєднуйся!

Перекладено Google

Без досвіду
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти