Керівник групи SEO в iDeals

Знайомтеся з намиIdeals — це глобальна компанія, що розробляє продукти B2B SaaS, визнана найвищою оцінкою та орієнтована на клієнта на ринку безпечної бізнес-співпраці. Нам довіряють понад 1 000 000 користувачів із 175 000 компаній у всьому світі. Ми прагнемо досягти більшого процвітання у світі шляхом прискорення прийняття серйозних бізнес-рішень. Ми досягаємо цього, надаючи надзвичайно інтуїтивно зрозумілі та надійні програмні продукти, які допомагають людям приймати ефективні рішення з меншим стресом, вищою якістю та коротшими робочими днями: Віртуальна кімната даних Ideals: веб-хмарна платформа, яка використовується компаніями в багатьох галузях для забезпечення безпечний обмін конфіденційними документами для належної перевірки в Інтернеті, транзакцій зі збору коштів, корпоративної звітності, ліцензування, клінічних випробувань та інших бізнес-цілей. Дошка ідеалів: хмарна платформа з веб-і мобільні додатки, які використовуються членами правління, генеральними директорами, керівниками та корпоративними секретарями для оптимізації управління та покращення важливих рішень у швидкий, безпечний і відповідний спосіб. Роль У міру того, як ми розширюємо свою глобальну присутність, наша команда шукає команду SEO Керуйте дистанційною роботою нашої команди SEO. У цій ролі ви відіграватимете важливу роль у створенні та реалізації нашої стратегії SEO. Завдяки вашим глибоким знанням SEO ви допоможете своїй команді розвиватися та впливатимете на плани розвитку організації. Ви тісно співпрацюватимете з командою розробки та контенту, щоб покращити наше глобальне виконання SEO. Ця посада має вирішальне значення для нашої довгострокової стратегії цифрового маркетингу та допомагає нам продовжувати наш шлях розвитку як організації. Що ви будете робити Очолюйте команду спеціалістів із пошукової оптимізації та використовуйте передові стратегії для стимулювання органічного зростання та збільшення швидкості завершення проекту Контролюйте за еволюцією семантичного ядра та кластеризації Оптимізуйте процеси та завдання SEO (на місці/за межами сайту) Тісно співпрацюйте з веб-розробниками та команди контенту Регулярно звітуйте про ефективність SEO. Будьте в курсі поточних галузевих практик, новин і Оновлення алгоритмів. Що ми шукаємо Понад 5 років досвіду в SEO, включаючи принаймні 1 рік керівництва командою SEO. Знання передових стратегій та інструментів SEO. Сильний досвід аналізу даних і створення звітів SEO. Значний досвід кластеризації семантичного ядра. Поглиблене знання Excel і/або Google Sheets. англійською мовою (бажано рівень C1) Приємно мати досвід керування CMS (тобто WordPress) Досвід управління 3+ прямими підпорядкованими Попередній досвід роботи в компанії B2B SaaS Досвід реалізації стратегій SEO кількома мовами Наш процес співбесіди Ми віримо в співбесіди на основі компетенцій у поєднанні зі зразками робіт і поділяємо чіткі очікування щодо кожного елементу. Наші завдання на співбесіді імітують, як це працювати в Ideals і тип завдань, які ви будете виконувати. Ось етапи процесу співбесіди для цієї ролі:• Відбірковий дзвінок із фахівцем із залучення талантів (45 хвилин)• Технічна співбесіда з менеджером з найму - директором із цифрового маркетингу (60 хвилин)• Тестове завдання (3-5 годин) + Презентаційне інтерв’ю з менеджером з найму (60 хв.)• Інтерв’ю на основі компетенції з фахівцем із залучення талантів (90 хв.)Що ми пропонуємо Ми високо цінуємо наших людей, тому ми будемонадати вам усі ресурси та підтримку, необхідні для успіху. Для вашої роботи• Дистанційна модель із командами, розподіленими по всьому світу • Бюджет для налаштування домашнього офісу • Висококласний ноутбук, монітор та будь-яке додаткове ІТ-обладнання, необхідне• Компенсація за коворкінг витрати на простірДля вашого благополуччя• Медичне страхування з гнучким покриттям• Компенсація за спорт, йогу, розумову та іншу діяльність, пов’язану зі здоров’ям і самопочуттям• Відшкодування участі в спортивні змагання• 20 робочих днів оплачуваної відпустки на рік• Необмежену відпустку, пов’язану зі здоров’ям, для вашого розвитку• Індивідуальний план розвитку на основі ваших кар’єрних інтересів• Щедрий бюджет на навчання та розвиток діяльності• Професійні книги та книги для саморозвитку та компенсація за підписку• Ідеали ' підтримка вашої пристрасті як оратора чи письменника• Внутрішнє зростання та можливості внутрішньої мобільностіДодаткові бонуси• Побудова команди поза мережею• Бюджет для місцевих зібрань у глобальних регіонах• Щедра внутрішня реферальна програмаНаша культураВідданість, досконалість, співпраця, довіра та турбота є основними цінностями для команди Ideals. Для нас це принципи, якими живе і дихає кожен Ідеал. Ми шукаємо однодумців, які поділяють наші цінності. Завдяки цьому ми можемо створити команду, де таланти відчувають себе вільно та можуть працювати якнайкраще. Відданість і досконалість надихають нас встановлювати високу планку, досягати найамбітніших цілей і розширювати межі. Наша різноманітність і різноманітність поглядів є основою нашого успіху. Співпраця та довіра гарантують, що кожен має доступ до всієї інформації, завчасно ділиться думками та використовує різноманітні думки, досвід і досвід товаришів по команді. Обидві цінності допомагають нам вирішувати найскладніші проблеми. Турбота спонукає нас створювати позитивне робоче середовище, щоб кожен почувався цінним. Ми також виступаємо за фізичне, психічне, фінансове та особисте благополуччя Idealers і заохочуємо здоровий спосіб життя та активний спосіб життя. Idealers працюють за дистанційною моделлю, тобто ми співпрацюємо будь-де – вдома, кафе, коворкінгу , або в одному з наших офісів. Деякі ролі можуть мати певні вимоги, пов’язані з місцеположенням, зокрема взаємодія в офісі та з клієнтами. Незважаючи на те, що ми розташовані по всьому світу, ми залишаємося на зв’язку за допомогою найновіших інструментів і технологій, гарантуючи, що кожен у нашій команді почувається в оточенні товаришів по команді та залучений до наших спільних цілей. Ideals — це рівні можливості роботодавцяIdeals складається з людей із різних сфер діяльності. походження та спосіб життя. Ми підтримуємо різноманітність і запрошуємо подавати заявки від людей з усіх верств суспільства. Ми не дискримінуємо працівників або кандидатів на основі гендерної ідентичності чи самовираження, сексуальної орієнтації, раси, релігії, віку, національного походження чи громадянства. Показати більше Показувати менше Посадовий рівень Не своїмТип зайнятості Повний робочий день Посадові обов’язки Маркетинг і Продажі Галузі Розробка програмного забезпечення