Senior Data Engineer Управління сховищ даних, аналітичних та облікових систем * в Національний банк України

Національний банк України – сучасна незалежна державна інституція, покликана забезпечувати цінову та фінансову стабільність у державі та сприяти економічному зростанню України.  Ми інтегруємося до міжнародної спільноти центральних банків, створюємо для цього ефективну і стійку фінансову екосистему, сприяємо розвитку інноваційних фінансових технологій, підвищенню фінансової обізнаності та інклюзії громадян. Ми – сучасний центральний банк, що має довіру суспільства, діє для добробуту громадян і держави.

Функціональні завдання:

• Участь у організації та побудові архітектури, розробці та супроводженні сховищ даних;
• Управління командою розробників;

Ми пропонуємо:

• Можливості для професійного розвитку  в стабільній та прозорій організації;
• Можливість бути дотичним до розвитку країни;
• Ринковий рівень оплати праці, премії на основі оцінювання результатів роботи (KPI);
• Програми навчання;
• Недержавне корпоративне пенсійне страхування;
• Комфортні умови праці та гнучкий графік роботи;
• Колектив однодумців.

Наші очікування від кандидата:

• Досвід роботи від 10 років розробки у Java/Python, у т.ч. відповідний управлінський досвід;
• Вища освіта у галузі знань: «Інформаційні технології», «Математика та статистика», "Управління та адміністрування";
• Рівень англійської мови не нижче B1;
• Досвід побудови архітектури, розробки та супроводження сховищ даних (Data Warehouse, Data Lake), знання алгоритмів і структур даних;
• Досвід розробки процесів конвеєрної обробки потокових  та статичних даних DataPipeline,  побудови ETL/ELT процесів;
• Досвід роботи з технологіями обробки великих даних: Hadoop/Teradata/Kafka;
• Досвід налаштування CI/CD процесів;
• Досвід розробки DWH/DL, ETL/ELT;
• Досвід роботи з базами даних Oracle/MS SQL/NoSQL.;
• Інноваційність, креативність, проактивність, вміння працювати в команді на результат, бажання навчатись та навчати, відповідальність.

*В разі рівних умов щодо відповідності досвіду, кваліфікації, знань та навичок, благонадійності та безпечності кандидата, під час прийняття рішення щодо відбору кандидатів на вакантні посади, перевага надається:

• ветеранам війни в Україні;
• особам з інвалідністю;
• іншим категоріям кандидатів, якщо це передбачено законодавством України.