Віддалений старший інженер DevOps @ SoftwareMill в SoftwareMill

Ми — SoftwareMill — група різних людей: повні гіки, гуманісти, шанувальники фентезі та карате, ентузіасти Apple і Android. І наші відмінності, і спільні цінності дозволяють нам створити одну з найбільш дружніх до співробітників компаній в ІТ-індустрії. Ми працюємо на 100% віддалено, з наших домівок, розкиданих по всій Польщі (але не тільки!).

Найкраще віддалене робоче місце чекає саме на вас! Працюйте 100% віддалено - завжди! Кодуйте будь-де і коли завгодно, розвивайтеся професійно в проектах із сучасними технологіями, оточуйте себе надихаючими та захопленими людьми. У нас є одне основне правило: «нам подобається чистий код і майстерність програмного забезпечення», інші правила ми створюємо разом. Ми завжди шукаємо видатних професіоналів, щоб приєднатися до нашої команди!

ДОДАТКОВІ ПОЛОЖЕННЯ

1. Вплив з першого дня - Ви можете безпосередньо впливати на майбутнє компанії. Наших керівників не призначають, а обирають їхніми діями.
2. Прозора політика підвищення — Ви маєте право досліджувати та спільно створювати свій власний шлях розвитку в рамках спеціальної, зручної для розробників системи просування.
3. Якісний час разом – ми підтримуємо справжні зв’язки. Ви насолоджуєтеся щомісячними інтеграціями, повними цікавих заходів для всієї команди.
4. Відпочинок у компанії. Двічі на рік настає час на вихідні. На одну з цих веселих втеч ми беремо наших близьких.
5. Повернення коштів за конференції. Ви отримуєте 50% відшкодування та 100%, якщо ви доповідач, за квитки на конференцію та відвідування семінару.
6. Робоча станція на ваш вибір. Тільки ви знаєте, який тип ноутбука, програмне забезпечення чи аксесуари можуть принести вам задоволення від кодування, тому вибирайте його.
7. Розвиток навичок м’якого спілкування – ми зрозуміли, що навички м’якого спілкування є важливими та допомагають нам працювати краще. Завжди є відкрита ініціатива щодо навичок м’якого спілкування, до якої можна приєднатися.
8. 100% віддалений назавжди. Ви зрозумієте, що віддалений не означає сам. Віддалено з першого дня ми створили налаштування, які покращують нашу щоденну роботу.
9. Бюджет інтеграції команди – бажаєте зустрітися зі своєю командою проекту на місці? Не біда, ви отримаєте бюджет, щоб якісно провести час разом.
10. Абсолютна прозорість – ви маєте доступ до всієї інформації, включаючи фінанси, необхідної для прийняття стратегічних рішень.

ЩО МИ ОЧІКУЄМО

1. Досвід роботи з Linux є обов’язковим
2. Досвід роботи з Kubernetes і Docker
< li> Дуже добре знання різних інструментів IaaS (Terraform, Pulumi, Amazon CDK)
3. Досвід розгортання в хмарі (AWS, GCP, Azure тощо)
4. Принаймні 3 багаторічний комерційний досвід інженера DevOps
   
5. Здатність налаштовувати, налаштовувати та підтримувати процеси CI/CD за допомогою рішень з відкритим кодом (GitHub Actions, GitLab CI тощо)
6. Всебічне знання та розуміння галузевих тенденцій
7. Гарне знання англійської мови є обов’язковим (як усним, так і письмовим), ми працюємо з клієнтами з усього світу (США, Австралія, Швейцарія тощо). )
8. Польська мова  обов’язкова , оскільки всередині ми є польськомовною компанією

ПРИЯТНО МАТИ < /p>

1. Досвід роботи з MLOps та/або DevSecOps
2. Досвід роботи з програмами JVM
3. Керування багатовузловими кластерами
4. Залучення до ІТ-спільноти: особистий блог, виступи на зустрічах/конференціях, активний учасник StackOverflow, участь у відкритих -джерельні проекти
5. Маємо свій улюблений проект

Ми SoftwareMill - група різних людей: гіків, гуманістів, шанувальників фентезі та карате, ентузіасти Apple та Android. І наші відмінності, і спільні цінності дозволяють нам створити одну з найбільш дружніх до співробітників компаній в ІТ-індустрії. Ми працюємо на 100% віддалено, з наших домівок, розкиданих по всій Польщі (але не тільки!).

Найкраще віддалене робоче місце чекає саме на вас! Працюйте 100% віддалено - завжди! Кодуйте будь-де і коли завгодно, розвивайтеся професійно в проектах із сучасними технологіями, оточуйте себе надихаючими та захопленими людьми. У нас є одне основне правило: «нам подобається чистий код і майстерність програмного забезпечення», інші правила ми створюємо разом. Ми завжди шукаємо видатних професіоналів, щоб приєднатися до нашої команди!

ДОДАТКОВІ ПОЛОЖЕННЯ

1. Вплив з першого дня - Ви можете безпосередньо впливати на майбутнє компанії. Наших керівників не призначають, а обирають їхніми діями.
2. Прозора політика підвищення — Ви маєте право досліджувати та спільно створювати свій власний шлях розвитку в рамках спеціальної, зручної для розробників системи просування.
3. Якісний час разом – ми підтримуємо справжні зв’язки. Ви насолоджуєтеся щомісячними інтеграціями, повними цікавих заходів для всієї команди.
4. Відпочинок у компанії. Двічі на рік настає час на вихідні. На одну з цих веселих втеч ми беремо наших близьких.
5. Повернення коштів за конференції. Ви отримуєте 50% відшкодування та 100%, якщо ви доповідач, за квитки на конференцію та відвідування семінару.
6. Робоча станція на ваш вибір. Тільки ви знаєте, який тип ноутбука, програмне забезпечення чи аксесуари можуть принести вам задоволення від кодування, тому вибирайте його.
7. Розвиток навичок м’якого спілкування – ми зрозуміли, що навички м’якого спілкування є важливими та допомагають нам працювати краще. Завжди є відкрита ініціатива щодо навичок м’якого спілкування, до якої можна приєднатися.
8. 100% віддалений назавжди. Ви зрозумієте, що віддалений не означає сам. Віддалено з першого дня ми створили налаштування, які покращують нашу щоденну роботу.
9. Бюджет інтеграції команди – бажаєте зустрітися зі своєю командою проекту на місці? Не біда, ви отримаєте бюджет, щоб якісно провести час разом.
10. Абсолютна прозорість – ви маєте доступ до всієї інформації, включаючи фінанси, необхідної для прийняття стратегічних рішень.

,[]

Вимоги: Linux, Kubernetes, Docker, AWS, AWS CDK, GCP, Azure, CI/CD, GitHub Actions, GitLab , Terraform, MLOps, DevSecOps
Інструменти: Jira, Trello, Github, Confluence, Wiki, GitHub, GIT, Agile, Scrum, Kanban.
Додатково: Бюджет конференції, Маленькі команди, Дружня атмосфера, Плоска структура, Бюджет на навчання, Віддалена робота назавжди, Внутрішні тренінги з лідерства та м’яких навичок, Невеликі команди без PM, Відсутність корпоративної культури , Середовище, сприятливе для розробників, Гнучкий графік, Уроки англійської мови з можливістю відшкодування, 100% свобода облаштувати свій офіс.