Наступна вакансія

ІТ рекрутер в iIT Distribution

8 лютого

4 перегляди

iIT Distribution

iIT Distribution

0
0 відгуків
Без досвіду
Київ
Повний робочий день
iIT Distribution - міжнародний VAD-дистриб’ютор у сфері кібербезпеки, який активно масштабується, відкриває нові офіси та формує сильні команди у різних країнах.Ми розширюємо HR-команду та шукаємо Technical Recruiter(а), який хоче впливати на розвиток компанії й будувати ефективні технічні команди разом із нами.Що на тебе чекає:- Професійний розвиток: робота з топовими технічними та нішевими ролями у сфері кібербезпеки - від інженерів до управлінців та C-level.- Дружня атмосфера: без токсичності

iIT Distribution - міжнародний VAD-дистриб’ютор у сфері кібербезпеки, який активно масштабується, відкриває нові офіси та формує сильні команди у різних країнах.

Ми розширюємо HR-команду та шукаємо Technical Recruiter(а), який хоче впливати на розвиток компанії й будувати ефективні технічні команди разом із нами.

Що на тебе чекає:
- Професійний розвиток: робота з топовими технічними та нішевими ролями у сфері кібербезпеки - від інженерів до управлінців та C-level.
- Дружня атмосфера: без токсичності, із фокусом на відкритість, взаємодію та розвиток.
- Адекватний менеджмент: швидкі рішення, прозора комунікація, постійна підтримка ініціатив.
- Можливість будувати процеси: прямий вплив на рекрутингові інструменти, підходи й стандарти.

Наші очікування:
- 1+ рік досвіду у технічному рекрутингу або в рекрутингових агенціях обов'язково.
- Досвід роботи з міжнародними вакансіями обов'язково.
- Розуміння ринку кібербезпеки в пріорітеті.
- Бажання швидко зростати та поглиблювати експертизу.
- Рівень англійської B2 (Upper-Intermediate) та вище.

Ми відкриті до тих, хто прагне професійного розвитку та готовий навчатися.

Обов'язки:
- Пошук та найм технічних спеціалістів у сфері cybersecurity, а також управлінських і C-level ролей.
- Ведення міжнародних рекрутингових процесів (Європа, Центральна Азія, Кавказ та інші регіони).
- Глибинний, таргетований пошук спеціалістів у нішевих сегментах ринку cybersecurity.
- Проведення інтерв’ю, оцінка компетенцій, супровід кандидатів на всіх етапах.
- Взаємодія з hiring-менеджерами, аналітика ринку та рекомендації щодо вдосконалення пошукових стратегій.
- Формування позитивного досвіду кандидатів (candidate experience).Умови роботи.

Чому тобі сподобається з нами:
- HR-команда, яка підтримує і ділиться досвідом.
- Компанія, що активно зростає і дає простір для реалізації ідей.
- Можливість впливати на розвиток команд у різних країнах.
- Гібридний або віддалений фомат роботи, локація офісу м. Київ.

Хочеш приєднатися до команди, з якою приємно працювати щодня? Чекаємо на твоє CV.

Без досвіду
Київ
Повний робочий день
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти