Ми — Hirebirds , рекрутингова агенція, яка допомагає продуктовим компаніям знаходити найкращих спеціалістів в ІТ та технологічному бізнесі. Зараз ми шукаємо Рекрутера, який хоче зростати у продуктовому B2B-напрямі та працювати з топовими компаніями на ринку. Твої завдання:Повний цикл рекрутингу (IT & business-спеціалісти: від мідлів до С-level).Робота з продуктовими IT-компаніями у B2B-напрямі (SaaS, fintech, IGaming).Співпраця з Hiring Managers та клієнтськими командами: розуміння потреб, форму
Ми — Hirebirds , рекрутингова агенція, яка допомагає продуктовим компаніям знаходити найкращих спеціалістів в ІТ та технологічному бізнесі. Зараз ми шукаємо Рекрутера, який хоче зростати у продуктовому B2B-напрямі та працювати з топовими компаніями на ринку.
Твої завдання:
- Повний цикл рекрутингу (IT & business-спеціалісти: від мідлів до С-level).
- Робота з продуктовими IT-компаніями у B2B-напрямі (SaaS, fintech, IGaming).
- Співпраця з Hiring Managers та клієнтськими командами: розуміння потреб, формування профілю кандидата.
- Використання сучасних інструментів сорсингу (LinkedIn Recruiter, GitHub, Boolean, AI-інструменти).
- Ведення комунікації з кандидатами на всіх етапах.
- Робота з нашою внутрішньою ATS/CRM.
- Участь у побудові бренду роботодавця клієнтів через HR-маркетинг (кейси, рекомендації).
Ми очікуємо:
- Досвід у рекрутингу від 1,5+ років (бажано в ІТ).
- Розуміння специфіки B2B-продуктів (SaaS, enterprise-рішення, платформи).
- Впевнене володіння інструментами пошуку та оцінки кандидатів.
- Англійська — Upper-Intermediate+ (для комунікації з клієнтами та кандидатами).
- Системність, аналітичність та готовність брати відповідальність.
Ми пропонуємо:
Медичне страхування та внутрішні платформи для розвитку.
Навчання: тренінги, менторинг, доступ до інструментів.
Участь у пошуку спеціалістів від Middle до C-level (IT, iGaming, Digital Marketing).
Гнучкий графік та можливість працювати гібридно.
Стабільну компенсацію + бонуси за успішно закриті ролі.
Атмосферу, де цінується ініціатива та ідеї.