Рекрутер в Zagoriy Foundation

Zagoriy Foundation — бюро соціальних проєктів, ініційованих або підтриманих сім'єю Гліба та Катерини Загоріїв.
Наша місія: уможливлювати позитивні сценарії майбутнього України. З 2015 року ми працюємо з темами: культури, традицій, благодійності, а тепер і формуємо простори (для військових, для дітей, для мешканців невеликих містечок) та підтримуємо спільноти.

Веб-сайт компанії: https://zagoriy.foundation/

Вплив на місію компанії:

Junior Recruiter допомагатиме знаходити талановитих людей, які посилять нашу команду та підтримуватимуть позитивні зміни в суспільстві.

Ми шукаємо рекрутера, який/яка:

• вміє знаходити потенціал навіть у найкоротших резюме;
• бачить не лише досвід, а й цінності та мотивацію кандидатів;
• прагне розвиватися у рекрутингу, працюючи в команді, яка будує позитивний вплив через свою діяльність.

Місія ролі:

Допомагати залучати талановитих спеціалістів, які розділяють місію та цінності компанії, через точний, уважний та системний рекрутинг.

Функціональні ключові компетенції:

• Активний пошук та первинний відбір кандидатів
• Робота з базами резюме та кар'єрними платформами
• Комунікація з кандидатами (переписка, організація співбесід)
• Підтримка рекрутингової звітності
• Публікація вакансій та оновлення інформації на сайтах
• Збір відгуків та первинна аналітика процесів рекрутингу

Поведінкові ключові компетенції:

• Відповідальність і уважність до деталей
• Відкритість до зворотного зв'язку і готовність швидко вчитися
• Ініціативність та прагнення навчатися
• Вміння слухати і ставити уточнювальні запитання
• Гнучкість у пріоритезації завдань і адаптивність до різних типів завдань
• Орієнтація на результат і підтримка командної роботи

Основні сфери відповідальності та завдання:

• Розміщення вакансій та моніторинг активності на різних платформах

• Пошук і первинний скринінг кандидатів за компетенціями та відповідністю цінностям

• Проведення телефонних/онлайн-прескринінгів і оцінка мотивації кандидатів.

• Організація та супровід процесу співбесід
• Хантинг та залучення талантів
• Підготовка коротких профілів кандидатів  і координація процесу з менеджерами
• Системна робота з базою даних кандидатів (PeopleForce)
• Допомога у проведенні преонбордингу нових працівників

• Збір та аналітика зворотного зв'язку від кандидатів і внутрішніх клієнтів

• Збір відгуків про процес рекрутингу та участь у покращенні процедур

• Підтримка документації та звітності по процесах рекрутингу

• Підтримка високого рівня задоволеності процесом рекрутингу

Ми пропонуємо:

• Графік роботи:повна зайнятість, пн-пт
• Локація: Київ (офіс), вул. Князів Острозьких 32/2
• Гідну оплату праці: компенсація, яка відповідає вашому внеску та професійному розвитку
• Гідну систему бенефітів: прозорий пакет корпоративних програм підтримки
• Можливість розвитку: участь у внутрішніх тренінгах, менторська підтримка від досвідченого HR-менеджера
• Робота з сучасними інструментами: доступ до професійних платформ для рекрутингу та аналітики
• Командна підтримка: середовище, де цінують ініціативу та ідеї
• Реальний вплив: можливість залучати людей до проєктів, що змінюють суспільство на краще

Етапи прийому на роботу:

1. Подання заявки: Надішліть резюме та мотиваційний лист, де опишіть свою відповідність вимогам
2. Оцінка резюме: Ми розглянемо вашу заявку та відберемо кандидатів для наступного етапу
3. HR-співбесіда: Онлайн-зустріч, де обговоримо ваш досвід, бачення ролі та очікування
4. Тестове завдання: Невеликий кейс для оцінки ваших навичок
5. Фінальна співбесіда: Зустріч в офісі з керівником для остаточного узгодження деталей
6. Рішення: Ми швидко ухвалюємо рішення та повідомимо вам результат у найкоротші терміни

Надсилайте резюме та мотиваційний лист – ми чекаємо саме на вас!

Веб-сайт компанії: https://zagoriy.foundation/
Посилання на соціальні мережі компанії:
Instagram team https://www.instagram.com/zagoriyfoundation.team
Instagram https://www.instagram.com/zagoriy.foundation/
LinkedIn https://www.linkedin.com/company/zagoriy-foundation/
Facebook https://www.facebook.com/zagoriyfoundation/