Керівник проекту в ORIL

Пряме повідомлення учасника, який розмістив вакансію, з ORIL Катя Федорига Менеджер з персоналу ОРІЛ Ми шукаємо кваліфікованого менеджера проектів для роботи над динамічними проектами в нашій команді. Ми прагнемо вивести нашу компанію на новий рівень і потребуємо вашої допомоги, щоб зробити це ще швидше. Це чудова можливість застосувати свої навички PM, отримати великий професійний досвід і втілити власні ідеї. Що ви будете робити? Керувати обсягом, графіками, бюджетами та загальною організацією проекту, щоб забезпечити високу якість виконання; будувати довірчі стосунки з усім проектом зацікавлених сторін, керуючи їхніми очікуваннями, щоб забезпечити задоволеність клієнтів;Проводити зустрічі 1:1, перегляди зарплати, участь у співбесідах;Підтримувати дружню атмосферу всередині команди: сприяння командній роботі та співпраці;Створювати та підтримувати документацію з управління проектами;Участь у передпродажах та відкритті етапи;Брати участь у спільноті управління проектами ORIL;Займатися створенням внутрішньої політики та вдосконаленням процесів компанії.Що ми очікуємо?Досвід: 2-4 роки досвіду управління проектами в ІТ-галузі з сильними теоретичними та практичними навичками управління проектами;Планування , організація та управління всіма етапами життєвого циклу проекту від ініціації до поставки для нових і існуючих проектів; Керівництво командами з 4+ людей. Комунікація: Вільне спілкування англійською мовою (бажано просунутий рівень); Відмінні навички ділового письмового та усного спілкування; Чудовий учасник переговорів і вирішувач конфліктів; Добре розуміння культури США та специфічних звичок спілкування. Soft Skills: Чудовий досвід управління людьми та персоналом; Здатність будувати довгострокові стосунки з членами команди та створювати здорове робоче середовище; Сильні навички ведення переговорів і прийняття рішень ;Мислення: проактивний планувальник (замість вирішувач проблем).Технічні навички: глибоке розуміння та практичний досвід гнучкої методології;досвід застосування різних методів оцінки;навички управління ризиками та змінами;навички управління зацікавленими сторонами;чітке розуміння основ розробки програмного забезпечення, технологій та загальні конструкції архітектури додатків; Володіння інструментами управління: Jira, Trello, Asana, Slack тощо. Буде плюсом:Досвід керування Фазою відкриття;Попередня участь у процесі передпродажу.Ми пропонуємо:Конкурентоздатну винагородуГнучкість працювати з будь-якого місця (повністю дистанційно або в нашому офісі у Львові) Комплексна політика щодо вихідних, включаючи додаткові вихідні у випадку державних свят та особливих подій. Послуги з підтримки бухгалтерського обліку. Робота з глобальними клієнтами в різних сферах та бізнесах. Бюджет на освіту + корпоративні освітні заходи/тренінги. заняття фітнесом або сеанси терапії. Насолоджуйтесь пізнавальними та різноманітними подіями, вклпроведення корпоративних зустрічей, святкувань важливих подій, сесій з формування команди та форумів для обміну знаннями. Культура, де індивідуальний ріст і розвиток команди є найважливішими. Процес подання заявки: початковий відбір: зателефонуйте рекрутеру. Тестове завдання (2-3 дні) Основна співбесіда: зателефонуйте нашому менеджеру проекту. Готові прийняти ваші навички управління проектами на наступний рівень? Подайте заявку зараз і допоможіть нам ще швидше розвивати нашу компанію як кваліфікований менеджер проектів. Показати більше Показувати менше Тип зайнятості Повний робочий день