Project-менеджер до групи компанії Sane в МОНІ, ТОВ

Шукаємо людину, яка кайфує від системності. Ти любиш бачити, як рухаються процеси у всіх департаментах, і вмієш зробити так, щоб кожен проєкт вкладався в терміни, бюджет і здоровий глузд? Твоя суперсила — бачити всю картину і з'єднувати точки? Якщо ти отримуєш задоволення від того, як хаос перетворюється у структурований план, а різнопланові команди працюють злагоджено — ти саме той (та), кого ми шукаємо.

Хто ми?

Ми — МОНІ — група компаній Sane, Splash, Tsukerka та Scalp. Наші продукти допомагають людям дбати про себе — від шкіри обличчя до здорових зубів. Наша місія — зробити якісний догляд доступним для всіх, тому працюємо з душею та для людей.

Що нам важливо?

• Ти не боїшся слів «KPI» і «дедлайн» (а краще навіть любиш їх);
• Маєш 2+ роки досвіду в управлінні проєктами (PM не вперше);
• Знаєш, що таке Agile, Scrum, Kanban, і можеш пояснити різницю між ними бабусі;
• Працював (-ла) з Jira, Asana, Trello чи іншими «менеджерами хаосу»;
• Вмієш розкладати задачі, як Тетріс — швидко, чітко, без дірок;
• Маєш лідерські амбіції, але не граєш у «начальника» — ми за командну роботу.

Які челенджі на тебе чекають?

• Створювати, впроваджувати та підтримувати єдину систему управління проєктами;
• Планувати проєкти від А до Я (з цілями, бюджетами, дедлайнами, все як має бути);
• Щодня тримати руку на пульсі: моніторинг, контроль, адаптація;
• Бути голосом проєкту між командами та стейкхолдерами;
• Аналізувати, де що пішло не так, і вчитися на цьому (так, ми віримо в lessons learned);
• Бути мотором змін, а не просто гвинтиком системи.
• Працювати напряму з директором компанії і мати змогу самому (-ій) закладати основу PM-функції, яка в майбутньому масштабуватиметься разом з бізнесом;

Що ми пропонуємо?

• Роботу в компанії, де можна бути собою, і твій голос має значення;
• Підтримку та довіру — бо без цього не може бути розвитку;
• Можливість впливати на культуру управління проєктами з нуля.
• Конкурентну зарплату (залежить від твоїх навичок та обговорюється під час співбесіди).
• Навчання за рахунок компанії. Ми хочемо, щоб ти розвивався (-лась).
• Оплачувані відпустки (24 дні на рік) та лікарняні.
• Формат роботи: бажано — офлайн в нашому офісі в Ужгороді. Але якщо ти — саме той PM, про якого ми мріяли, і живеш в іншому місті — розглянемо віддалений формат. Цінуємо експертизу і залученість більше, ніж локацію.
• Унікальні знижки на продукцію наших брендів.
• Команду, яка цінує щирість, ініціативність і гумор.

Звучить, ніби ми описали саме тебе? Тоді не барись — пиши нам, надсилай резюме і давай робити великі справи разом!