Ми шукаємо керівника групи продуктів, щоб приєднатися до нашої команди на постійній основі. Обов’язки:—Надає професійні рекомендації та керує командою ОП. — Слідкує та виконує дорожню карту продукту та працює з ігровим дизайном/стратегією, щоб окреслити/змінити ігрову дорожню карту, де це можливо. — Оптимізує робочі процеси управління проектами та діє як координаційний центр для передачі бізнес-потреб команді — Оновлює всі інциденти CS/PSI для ігор (разом із PO), гарантуючи, що вони своєчасно ви
Ми шукаємо керівника групи продуктів, щоб приєднатися до нашої команди на постійній основі. Обов’язки:—Надає професійні рекомендації та керує командою ОП. — Слідкує та виконує дорожню карту продукту та працює з ігровим дизайном/стратегією, щоб окреслити/змінити ігрову дорожню карту, де це можливо. — Оптимізує робочі процеси управління проектами та діє як координаційний центр для передачі бізнес-потреб команді — Оновлює всі інциденти CS/PSI для ігор (разом із PO), гарантуючи, що вони своєчасно вирішуються. — Виконує роль «голосу» Відділу (як керує іграми) під час взаємодії з аналітичним відділом досліджень і розробок, маркетингу, монетизації, обслуговування клієнтів, VIP, GM тощо. — Графіки розробки, плани випуску, підтримка функцій, підтримка зручності використання ігор тощо. — Оцінює та рекомендує вдосконалення процесів для оптимізації спілкування та розвитку. — Презентації гри для SLS, CS, MM тощо після завершення. Вимоги:—Досвід роботи в якості власника продукту не менше 5 років. — Принаймні 2 роки досвіду в якості менеджера власників продуктів. — Перевірений послужний список у керуванні та навчанні ініціатив з управління продуктами, найкращих практик і методологій. — Досвід роботи в ігровій індустрії буде плюсом. — Чудовий комунікатор, який може пояснити обґрунтування будь-якого рішення, стратегічного чи тактичного. Ви можете мотивувати, керувати та підтримувати людей, команди та продукти без «формальних» повноважень. — Аналітичний досвід роботи з якісними і кількісними даними для прийняття рішень щодо продукту. — Рівень англійської мови Upper-Intermediate. Ми пропонуємо всім нашим співробітникам:—Конкурентоздатну заробітну плату, бонуси за результатами роботи та гнучкий графік роботи—Соціальний пакет, включаючи компенсацію за заняття спортом і підвищення кваліфікації, медичне страхування з покриттям стоматології—Власну освітню платформу з курсами, навчальними програмами, сертифікатами—Річний перегляд зарплати—20 робочих дні оплачуваної відпустки та лікарняного—Корпоративні святкування, командоутворення та веселі заходи—Безкоштовне харчування двічі на день, напої—Технічна бібліотека з можливістю замовлення книг—Коучинг та огляди для підтримки вашого кар'єрного розвитку—Програма внутрішньої мобільності—Допомога та підтримка для кандидатів з інших міст — Працюючи в одній із провідних компаній у світі соціальних ігор — Findus у Facebook, LinkedIn, Instagram і Twitter, щоб дізнатися більше. Playtika є лідером інновацій та досконалості в інтерактивних розвагах. Починаючи зі скромного стартапу в 2010 році та маючи інстинкти гепарда, ми виросли до лідера галузі з понад 9 мільйонами щоденних і 31 мільйоном активних користувачів у нашому портфоліо ігор. У Playtika ми маємо місію продовжувати створювати нескінченні способи гри. Ми як і раніше прагнемо розширити межі можливого. Ми використовуємо наш талант і новітні технології, щоб створити ще більш захоплюючий і захоплюючий досвід для наших гравців, захоплюючи їх нашими нагородами та провідними іграми в категорії. Ми пропонуємо простір, де люди з усіх верств суспільства можуть зібратися разом, поділитися своїм досвідом і створити міцні зв’язки. У Playtika працює понад 3500 співробітників по всьому світу, штаб-квартира розташована в Герцлії, Ізраїль, а також у таких містах, як Рамат-Ган, Берлін, Відень, Гельсінкі, Чикаго, Лас-Вегас, Ньюпорт-Біч, Сідней, Бухарест, Варшава, Київ, Мінськ, Дніпро та Вінниця. Ми є роботодавцем із рівними можливостями та цінуємо різноманітність у туристичній компанії. Ми не дискримінуємо на основі раси, релігії, кольору шкіри, національного походження, статі, сексуальної орієнтації, віку, сімейного стану, статусу ветерана, статусу інвалідності. Готові впроваджувати в життя людей безліч способів гри? Ми хочемо вас, приєднуйтесь!