Наступна вакансія

Власник продукту (азартні ігри) в Slots'n'go

Розміщено більше 30 днів тому

232 перегляди

Slots'n'go

Slots'n'go

0
0 відгуків
Без досвіду

Перекладено Google

27 серпня 2024 р Власник продукту (азартні ігри) Київ, за кордоном, віддалено Ми пишаємося нашими досягненнями та корпоративною культурою, яка вже вплинула на нашу досягти успіху на міжнародному рівні. Тепер ми перетворимо цей досвід у наш новий напрям — Slots’n’go у партнерстві з однією з найкращих технологічних компаній у світі. Наша мета — створити унікальний і захоплюючий ігровий досвід, який виділить нас на світовому ринку завдяки передовим технологіям. Наразі ми шукаємо акти

27 серпня 2024 р

Власник продукту (азартні ігри)

Київ, за кордоном, віддалено

Ми пишаємося нашими досягненнями та корпоративною культурою, яка вже вплинула на нашу досягти успіху на міжнародному рівні.
Тепер ми перетворимо цей досвід у наш новий напрям — Slots’n’go у партнерстві з однією з найкращих технологічних компаній у світі.

Наша мета — створити унікальний і захоплюючий ігровий досвід, який виділить нас на світовому ринку завдяки передовим технологіям.

Наразі ми шукаємо активного, інноваційного, досвідченого Власника продукту для виведення нового продукту на ринок.

Обов’язки:

  • Співпраця з внутрішніми зацікавленими сторонами та зовнішніми командами розробників для визначення стратегії продукту;
  • Проводити дослідження ринку та аналізувати конкурентні продукти, визначаючи нові можливості для зростання та вдосконалення;
  • Визначати та визначати пріоритети функцій і вимог продукту на основі потреб клієнтів, ринкових тенденцій і бізнес-цілей;
  • Створення та підтримка дорожньої карти продукту, забезпечуючи узгодженість із загальним баченням і цілями компанії;
  • Управління резервом продукту та чітке вираження елементів резерву продукту;
  • Зробіть видимими рішення та пріоритети у вмісті та впорядкуванні баку Продукту;
  • Тісно співпрацювати з міжфункціональними командами, включаючи інженерів і QA, щоб надавати високоякісні продукти вчасно;
  • Діти як основна контактна особа для всіх запитів, пов’язаних із продуктом, надаючи вказівки та підтримку внутрішнім командам і зовнішнім зацікавленим сторонам;
  • Відстежуйте й аналізуйте показники продукту, щоб приймати рішення на основі даних і оптимізувати ефективність продукту;
  • Будьте в курсі галузевих тенденцій і нових технологій у секторах азартних ігор та азартних ігор, застосовуючи ці знання для покращення пропозиції продуктів.

Вимоги:

  • 5+ років підтвердженого досвіду в індустрії азартних ігор, 3+ як власник продукту в азартних іграх обов’язково  ;
  • Досвід запуску продукту з нуля буде перевагою;
  • Чітке розуміння ділової та технічної орієнтації індустрії азартних ігор, ставок і знайомство з конкретними проблемами та можливостями в цьому секторі.
  • Відмінні аналітичні навички зі здатністю перетворювати складні бізнес-вимоги в чіткі специфікації продукту.
  • Хороші навички управління проектами та організаційні навички зі здатністю розставляти пріоритети завдань і дотримуватись термінів у швидкому середовищі.
  • Хороші навички спілкування та співпраці, щоб ефективно працювати з міжфункціональними командами та зацікавленими сторонами на всіх рівнях.
  • Досвід роботи з гнучкими методологіями, такими як Scrum або Kanban, і продемонстрована здатність забезпечувати ітераційні випуски продуктів.
  • Пристрасть до інновацій, орієнтація на клієнта та тверда відданість постачанню виняткових продуктів;
  • Англійська — B1 і вище.

Ми пропонуємо

  • фінансову стабільність та конкурентоспроможну заробітну плату;
  • Індивідуальні премії за винагородуція (охорона здоров'я, хобі, обладнання та робоче місце);
  • Чесна та професійна команда, яка готова вислухати та зрозуміти, а головне, підтримати вас у ваших амбітних професійних ідеях!
  •  Динамічне та гнучке стартап-середовище, яке заохочує інновації;
  • 24 оплачувані відпустки, необмежені лікарняні, додаткові вихідні;
  • Віддалена робота/Гібрид у Києві;
  • Перспектива розвитку FinTech з фокусом на зовнішній ринок;

👏🏻 Ми пишаємося нашою корпоративною культурою , яка втілює в собі принципи:

  • Жодної бюрократії: Ми віримо у усунення непотрібної бюрократії, сприяючи середовищу гнучкості та ефективності.
  • Свобода прийняття рішень: Ми довіряємо вашому досвіду та даємо вам змогу приймати вагомі рішення.
  • Довіра до компетентності працівників: Ваші знання та навички високо цінуються, і ми заохочуємо вас брати на себе свою роботу.
  • Середовище стартапу: Відчуйте хвилювання від роботи в стартапі, де впроваджуються нові процеси та видно результати.
  • Швидкий шлях від вашої ідеї до результату: ви зможете побачити результати своїх зусиль у короткий період часу;
  • Спілкування з C-Level: Насолоджуйтеся відкритим спілкуванням з нашими керівниками C-level, оскільки ми дотримуємося політики відкритих дверей.
  • Професійне зростання та спілкування: Ми надаємо пріоритет вашому професійному розвитку та надаємо широкі можливості для спілкування.
  • Дружня команда: Приєднуйтеся до нашої згуртованої команди, де співпраця та підтримка є основою нашої робочої культури.

У Slots’n’go ми трансформуємо ігрову індустрію, і у вас є шанс бути частиною цієї трансформаційної подорожі. Приєднуйтесь до команди, залишайтеся на зв’язку з нашими оновленнями та шукайте нові можливості 😉

Перекладено Google

Без досвіду
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти