Інспектор з кадрів (з веденням військового обліку), часткова зайнятість в Діалог Діагностікс, ТОВ

Провідна Компанія на ринку медичної лабораторної діагностики шукає професіоналів. На постійне працевлаштування шукаємо Інспектора з кадрів, з веденням військового обліку, на часткову зайнятість. 

• Вимоги до кандидата:
  - Досвід роботи на посаді інспектора кадрів від 3-х років, досвід ведення військового обліку та бронювання;
  - Вища освіта (бакалавр, магістр, спеціаліст);
  - Відмінне знання трудового законодавства України та правил військового обліку (КЗпП, Закон про відпустки, Закон Про військовий обов'язок і військову службу, Закон Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію, Закон Про захист персональних даних, Постанови КМУ №1487, 559, 560, 76, Закон Про електронні документи та електронний документообіг, Порядок роботи з електронними документами у діловодстві та їх підготовки до передавання на архівне зберігання тощо);
  - Навички роботи в 1С, Excel;
  - Вміння працювати з великим обсягом інформації;
  - Вміння працювати з електронним документообігом
  - Уважність, скрупульозність, комунікабельність. 
  
  
  
• Обов'язки:
  - Ведення повного циклу кадрового обліку відповідно до чинного законодавства України (прийом, переведення, переміщення, звільнення працівників, ведення трудових книжок в електронному та паперовому вигляді);
  - Формування і ведення особових справ працівників;
  - Ведення військового обліку (ведення списків персонального військового обліку, взаємодія з ТЦК та СП, внутрішні і зовнішні звіряння, подання повідомлень);
  - Участь у процедурі бронювання працівників;
  - Моніторинг змін у трудовому законодавстві та законодавстві щодо військового обліку й оперативне впровадження цих змін в роботу;
  - Формування та ведення штатного розпису;
  - Складання табелю обліку робочого часу;
  - Складання та ведення графіку відпусток;
  - Ведення обліку надання відпусток;
  - Оформлення відпусток;
  - Участь у розробці посадових інструкцій;
  - Досвід використання професійних інформаційних сайтів та баз для кадровиків;
  - Консультування працівників з питань трудового законодавства;
  - Видача довідок працівникам на їх вимогу;
  - Ведення архіву кадрових документів;
  - Участь у створенні внутрішніх нормативних документів (правила внутрішнього трудового розпорядку, політики компанії тощо);
  - Формування внутрішньої кадрової звітності (за необхідності).
  
  
• Наші переваги:
  

  - Робота в провідній компанії у сфері медичного обладнання
  - Конкурентоспроможна заробітна плата та соціальні пакети
  - Офіційне працевлаштування з першого дня роботи
  - Комфортний та облаштований усім необхідним для ефективної роботи офісі
  - Графік роботи - Пн-Пт, з 09.00 до 13.00; 
  - комфортні умови роботи і доброзичлива атмосфера.
  - Місце роботи: Оболонь, Мінська.