Наступна вакансія

Менеджер з адаптації персоналу в Кур Кума

13 лютого

4 перегляди

Кур Кума

Кур Кума

0
0 відгуків
Без досвіду
Харків
Повний робочий день

Перекладено Google

Торгова мережа Кур кума, це мережа продуктових міні-маркетів, яка представлена у кількох регіонах України. Ми працюємо у м. Київ, м. Харків, м. Полтава та м. Суми.Ми є сучасною та зручною мережею, яка створена для того, щоб полегшити Ваше щоденне життя та забезпечити доступ до продуктів у будь-який час.Наша місія — надати кожному покупцю доступ до широкого асортименту товарів у максимальній для нього близькості.У зв’язку з розширенням та розвитком мережі, ми шукаємо до нашої команди МЕНЕДЖЕРА З 

Торгова мережа Кур кума, це мережа продуктових міні-маркетів, яка представлена у кількох регіонах України. Ми працюємо у м. Київ, м. Харків, м. Полтава та м. Суми.

Ми є сучасною та зручною мережею, яка створена для того, щоб полегшити Ваше щоденне життя та забезпечити доступ до продуктів у будь-який час.

Наша місія — надати кожному покупцю доступ до широкого асортименту товарів у максимальній для нього близькості.

У зв’язку з розширенням та розвитком мережі, ми шукаємо до нашої команди МЕНЕДЖЕРА З АДАПТАЦІЇ ПЕРСОНАЛУ.

Основна мета посади: забезпечити успішну адаптацію та супровід стажерів на всіх етапах їх трудової діяльності в компанії.

Ми пропонуємо:

  • конкурентну та своєчасну заробітну плату 2 рази на місяць;
  • стабільну роботу в компанії, що постійно розвивається;
  • можливість кар`єрного зростання;
  • сучасний теплий офіс біля метро, де завжди є світло та інтернет;
  • графік роботи з понеділка по п’ятницю з 8-00 до 17-00;
  • введення в посаду та навчання;
  • корпоративні заходи, подарунки на свята та інше.

Ваші основні завдання:

  • організація та проведення адаптаційних програм для нових співробітників, супровід у випробувальний період;
  • проведення вступних бесід із новими стажерами, ознайомлення з компанією, її цінностями та принципами роботи;
  • участь у формуванні профілю стажера-продавця (ключові навички, поведінка, мотивація);
  • забезпечення єдиних стандартів адаптації на всіх торгових точках (чек-листи, контроль якості наставництва);
  • координація взаємодії між стажером, рекрутером, наставником та куратором з питань адаптації;
  • виїзди до торгових точок для безпосередньої підтримки стажерів та розвитку наставників, з можливістю впливу на процес навчання та зростання команди;
  • введення плану адаптації в CRM-системі;
  • прийняття активної участі у координації подальшого розвитку персоналу.

Наші очікування:

  • досвід роботи в HR, бажано в роздрібній мережі;
  • розвинені комунікаційні навички, вміння знаходити спільну мову з людьми;
  • системність, організованість, вміння працювати в режимі багатозадачності;
  • орієнтація на результат та розвиток персоналу;
  • аналіз потреб у навчанні та формуванні навчальних планів;
  • практичний досвід з процесами: рекрутинг, адаптація, навчання персоналу;
  • навички роботи з CRM-системою для менеджера з адаптації буде перевагою;
  • здатність швидко опановувати нові знання, стандарти та інструменти;
  • вміння працювати з конфіденційною інформацією та персональними даними, дотримання корпоративних стандартів.

Ви можете дізнатися про нашу Компанію в наших соціальних мережах:

Якщо Вас зацікавила наша вакансія- ВІДГУКАЙТЕСЯ! Чекаємо на Ваше резюме.

Перекладено Google

Без досвіду
Харків
Повний робочий день
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти