Консультант з питань моніторингу, оцінки, звітності та навчання/MEAL Officer в Save the Children

Save the Children International — гуманітарна організація з понад 100- річною історією. Save the Children була заснована у травні 1919 року в Лондоні.  SCI працює в Україні з 2014. Починала свою роботу на території Донецької області. В теперішній час SCI розширює свою діяльність на вісім міст України, і Дніпро є одним із них.  Ми працюємо в напрямках освіти, захисту дітей, подолання дитячої бідності, охорони здоров’я, а також проводимо адвокаційну діяльність, пов’язану із захистом прав дітей.

Мета позиції:  

Співробітник з моніторингу, оцінки, підзвітності та навчання (MEAL) відіграватиме ключову роль у реалізації програм SCI Україна. Він тісно співпрацюватиме з програмними та технічними командами для збору та аналізу даних, а також надаватиме ідеї щодо вдосконалення проєкту та впливу заходів з протимінної діяльності. Співробітник MEAL тісно співпрацює з польовими командами, партнерами та зацікавленими сторонами для постійної оцінки прогресу та виявлення труднощів.

Ключові зони відповідальності:  

 Переконатися, що система та інструменти MEAL функціонують та впроваджуються на місцевому рівні, а також своєчасно та активно повідомляти про будь-які проблеми або неефективність, що виникають, керівництву команди MEAL.

• Розробка стандартизованих інструментів моніторингу у співпраці з Експертом з моніторингу, оцінки та підзвітності, також співробітниками програми;
• Взяти на себе ініціативу в розробці плану проєкту MEAL відповідно до робочого плану програми.
• Здійснювати збір та аналіз даних щодо програмних заходів, результатів та підсумків у порівнянні з встановленими показниками та цілями.
• Підтримувати зусилля з документування та обміну результатами програм, забезпечуючи обмін отриманими уроками та передовим досвідом.
• Допомога в оновленні та управлінні програмними базами даних, а також онлайн інформаційними таблицями.
• Допомагати у розробці та впровадженні якісних та кількісних оцінювань за необхідності.
• Забезпечення якості даних, виявлення джерел помилок і невідповідностей та забезпечення зворотного зв'язку, який допоможе покращити дані.
• Створювати звіти та інформаційні таблиці.
• Інші завдання за дорученням Експерта або Менеджера.

Досвід та навички

 Необхідно

• Щонайменше 1 рік досвіду у сфері моніторингу та оцінки проєктів або відповідний досвід. 
• Попередній досвід роботи з партнерами.
• Хороший рівень володіння комп'ютером і офісними програмами (MS Word, Excel, PowerPoint, PowerBi, Outlook etc.)
• Продемонстровані навички написання звітів 
• Сильні комунікативні навички
• Вміння дотримуватися дедлайнів.
• Здатність працювати в різних командах та між різними командами в конструктивній та спільній манері для досягнення різних цілей.
• Вільне володіння письмовою та усною українською та російською мовами.

Бажано

• Досвід роботи в проєктах з розвитку/гуманітарних проєктах.
• Знання різних підходів та методологій MEAL.
• Досвід збору даних, управління даними та їх аналізу є дуже бажаним.

Вітається 

• Знання англійської мови (вільне володіння розмовною та письмовою мовою) буде перевагою. 

Додаткові посадові обов’язки

 Консультант з питань MEAL буде також відповідати за:

• Моніторингові активності, такі як моніторингові візити, заповнення QBs, проведення PDMs, проведення моніторингу результатів (за допомогою FGDs), перевірка даних IPTT, аналіз даних моніторингу тощо.
• Навчальні активності, такі як організація семінарів з обміну досвідом.
• Управління даними разом з асистентами бази даних.
• Підтримувати відповідальних за забезпечення підзвітності у виконанні завдань і заходів, пов'язаних з підзвітністю, у випадку, якщо відповідальні за забезпечення підзвітності не мають змоги зробити це самі та просять про підтримку.
• Надавати підтримку в проведенні будь-яких оцінювань, які можуть відбутися.
• Проведення тренінгів щодо підходів SCI MEAL для персоналу SCI та партнерів. 

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування
• Міжнародні умови праці
• Робочий день з 9 до 17 години
• Розташування офісу в центрі Дніпра 

Політика захисту дітей:

Нам необхідно забезпечити захист дітей, тож наш процес відбору, який включає ретельну перевірку анкетних даних, відображає нашу відданість справі захисту дітей від жорстокого поводження з ними.

Здоров'я і безпека:

Особа, яка займає цю посаду, зобов'язана виконувати свої обов'язки згідно з політикою та процедурами SCI щодо охорони здоров'я та безпеки.

Різноманітність, справедливість та інклюзивність: 

SCI прагне створити справді інклюзивну, ефективну та репрезентативну організаційну культуру, заохочуючи справедливість і різноманітність серед своїх співробітників і усуваючи незаконну дискримінацію.

Готові найняти працівника з інвалідністю.

Якщо  Вас зацікавила вакансія, чекаємо на Ваш відгук. Резюме англійською мовою буде перевагою при розгляді. Також, будемо вдячні, якщо Ви вкажете очікуваний рівень зарплатні та рівень володіння англійською мовою.

Зверніть увагу, що ми зв’яжемося лише з відібраними кандидатами для проходження співбесіди. Письмові тести та співбесіди будуть проводитись поступово, а вакансія буде закрита при підтвердженні кандидатури на посаду.

Save the Children International is the humanitarian organization with more than 100 years of history. Save the Children was founded in May 1919 in London. SCI has been working in Ukraine since 2014. The Organization started its work in the territory of the Donetsk region. Currently, SCI is expanding its activities to eight cities of Ukraine, and Dnipro is one of them. We work in the directions of education, child protection, overcoming child poverty, health care, and also, we have advocacy activities related to the protection of children's rights.

ROLE PURPOSE:

The Monitoring, Evaluation, Accountability and Learning (MEAL) Officer will play a key role in SCI Ukraine programme. MEAL Officer will work closely with programme and technical teams to collect and analyse data, and provide insights to improve project, and impact of mine action interventions. The MEAL Officer collaborates closely with field teams, partners, and stakeholders to continuously assess progress and identify challenges.

KEY AREAS OF ACCOUNTABILITY:  

• Ensure that MEAL system and tools are in place and are being implemented at the field level and communicate any issues or inefficiencies that arise, to the MEAL Team Leadership in a timely and proactive manner.
• Develop standard monitoring tools in collaboration with Monitoring, Evaluation and Accountability Coordinator and programme staff
• Take the lead in the development of the project MEAL plan consistent with the program work plan.
• Conduct data collection and data analysis on programme activities, outputs and outcomes against established indicators and targets.
• Support the effort of documentation and sharing of program results, ensuring the sharing of lessons learned and good practices.
• Assist in updating and managing programmatic databases as well as online dashboards.
• Assist in designing and implementing qualitative and quantitative assessments as appropriate.
• Undertake data quality assurance, identifying sources of errors and inconsistencies and providing feedback that would help in data improvement.
• Generate reports and dashboards.
• Other tasks as assigned by the Coordinator or Manager.

EXPERIENCE AND SKILLS

Essential

•  At least 1 years of experience in Monitoring and Evaluation of programs or relevant experience. 
• Prior experience working with partners.
• Advanced computer literacy in office software packages (MS Word, Excel, PowerPoint, PowerBi, Outlook etc.)
• Demonstrated report writing skills.
• Сильні комунікативні навички.
• Здатність дотримуватись термінів.
• Здатність працювати між різними командами в конструктивній та спільній манері для досягнення різних цілей.
< li>Вільне володіння письмовою та розмовною українською, російською мовами 

Бажано

• Досвід роботи в розвиткових/гуманітарних проектах.
• Знання різних підходів і методологій MEAL.
• Бажано мати досвід збору, керування даними та аналізу.
• Володіння англійською (вільне розмовне та письмове володіння) буде перевагою.

Додаткові посадові обов’язки

  Спеціаліст відділу харчування відповідатиме за 

• Дії з моніторингу, такі як моніторингові візити, заповнення QB, проведення PDM, проведення моніторингу результатів або результатів (через FGD), перевірка даних IPTT, аналіз даних моніторингу тощо.
• Навчання діяльність, як-от організація семінарів із вивчення отриманих уроків.
• Управління даними разом із помічниками бази даних.
• Підтримка спеціалістів з питань підзвітності у виконанні завдань і дій, пов’язаних із підзвітністю, у випадку, якщо працівники з питань підзвітності перевантажені пропускною здатністю і попросіть підтримки.
• Надайте підтримку для будь-яких оцінок, які можуть відбутися.
• Проведіть навчання щодо підходів SCI MEAL для персоналу SCI та партнерів.

• Офіційне працевлаштування
• Міжнародні умови праці
• Робочий день з 9:00 до 17:00
• Розташування офісу в центрі Дніпра

Захист дітей: 

Ми маємо забезпечити безпеку дітей, щоб наш процес відбору, який включає сувору перевірку репутації, відображав нашу прихильність захисту дітей від жорстокого поводження.

Здоров'я та безпека:

Власник ролі повинен виконувати обов’язки відповідно до політик і процедур SCI щодо охорони здоров’я та безпеки.

Різноманітність, справедливість та залучення: 

SCI прагне створити дійсно інклюзивну, ефективну та репрезентативну організаційну культуру, заохочуючи справедливість і різноманітність серед своїх співробітників і усуваючи незаконну дискримінацію. 

Готовий взяти на роботу працівника з інвалідністю.

Якщо вас зацікавила вакансія, чекаємо на вашу відповідь. СV англійською мовою буде перевагою. Також будемо вдячні якщо вказати очікуваний рівень заробітної плати та рівень англійської мовимайстерність.