Середній дизайнер ігор в Megafair games

3 вересня 2024 р

Middle Game Designer

віддалено

🚀Привіт! Ми — стартап, який швидко розвивається, і зосереджений на розробці ігор на основі навичок. Ми прагнемо забезпечувати виняткові ігрові враження, і ми шукаємо талановитого та досвідченого дизайнера ігор, щоб допомогти нам досягти цієї мети. Ця роль пропонує гнучкість і потенціал для довгострокового партнерства. Якщо ви захоплені створенням незабутніх ігор, ми хочемо почути вашу думку!

ВИМОГИ

• Досвід: 3+ років як ігророзробник із принаймні одним випущеним (активним) продуктом;
• Навички документування: Досконале володіння написанням документів щодо розробки ігор (GDD) і описом алгоритмів, включаючи обчислення та формули;
• Володіння функціями: Прагнення розробляти та володіти певними функціями гри;
• Мовні навички: володіння англійською на рівні B2 або вище.

МИ ПРОПОНУЄМО

• Компенсація: конкурентоспроможна заробітна плата;
• Технічні засоби: сучасне технічне обладнання;
• Відпустка: 20 днів відпустки, 5 лікарняних щорічно;
• Баланс між роботою та особистим життям: гнучкий пульт, опції без відстеження часу.
• Мережа підтримки: працюйте з командою, у якої ви можете вчитися, щодня;
• Різноманітність: ми пишаємося нашим міжнародним робочим середовищем;
• Професійне зростання: акцент на внутрішньому просуванні задля кар’єрного зростання.

ОБОВ'ЯЗКИ

• Дизайн ігрової механіки: Створюйте привабливу та інноваційну ігрову механіку та функції.
• Документація: розробка та підтримка комплексної документації щодо дизайну ігор, включно з проектними записками, каркасами та прототипами;
• Співпраця: тісно співпрацюйте з командами розробників і художників, щоб забезпечити згуртованість і високоякісний ігровий досвід;
• Дизайн рівнів: створюйте та збалансовуйте рівні гри, щоб надати гравцям веселощі та виклики;
• Тестування ігор: Проводьте сеанси тестування ігор, збирайте відгуки та повторюйте дизайн гри на основі вказівок клієнта та користувача;
• Я Обізнаність про галузь: будьте в курсі галузевих тенденцій та інтегруйте нові ідеї та технології у ваші проекти;
• Удосконалення процесу: Постійно вдосконалюйте процеси та методології розробки ігор, щоб підвищити креативність і ефективність.

ПОДОРОЖ КАНДИДАТА

Співбесіда з відділом кадрів — Співбесіда з дизайнером ігор — Тестове завдання — Співбесіда з CPO/CEO — Перевірка рекомендацій — Пропозиція роботи