Середній Front-End (React) розробник в DevCom

DevCom шукає двох кваліфікованих Frontend (React) розробників, які готові негайно вплинути на активну, тривалу -строкові проекти розвитку. Ми цінуємо проактивних, відповідальних людей, які процвітають у динамічному середовищі та з радістю вирішують різноманітні виклики.

На цій посаді ви працюватимете в складній системі, використовуючи свій досвід для створення нових функцій і підготовки проекту до запуску, маючи в майбутньому можливості підтримувати та покращувати продукт у виробництві. Якщо ви активні, прагнете розвиватися та готові вносити свіжі ідеї в команду, яка цінує інновації та наставництво, DevCom може стати ідеальним місцем для вашого кар’єрного зростання!

Режим роботи: штатний працівник.

Можливості працювати віддалено або у Львові office.

Ми шукаємо двох Frontend (React) розробників, щоб приєднатися до нашого команда, кожна з яких присвячена одному з проектів, перелічених нижче. Після технічної співбесіди ми зможемо визначити, який із цих проектів найкраще відповідає вашим навичкам і досвіду. 

1) Індустрія бізнес-клієнтів: Land/real оцінка нерухомості, США

Опис: Оцінка землі та нерухомості, включаючи підготовку звіту з супровідними зображеннями, різними картами та документами.

Технології, які використовуються в проектах: asp.net core 8, entity framework core, MassTransit with sagas, SNS/SQS, CloudWatch, RDS, PostgreSQL, React, Syncfusion, docker, TeamCity, AWS

Команда: 3 бекенд-розробники, 3 інтерфейсні розробники, 5 інженерів із забезпечення якості, 1 бізнес-аналітик, 1 дизайнер і менеджер проекту.

2) Індустрія бізнес-клієнтів: Автомобільна промисловість, Великобританія

Опис: 

Система CRM. Ця система керує взаємодією між усіма гравцями на ринку вживаних автомобілів, включаючи страхові компанії, фізичних осіб, відділи поліції та різноманітних агентів. Завдяки підтримці кількох ролей користувачів CRM полегшує весь життєвий цикл купівлі та продажу автомобіля Основні модулі включають засоби звітності, фінансового менеджменту та комунікації (нотатки, завдання, електронні листи та обробка документів).

Програма для водіїв. Мобільний додаток для пристроїв Android, повністю інтегрований із системою CRM. Додаток підтримує логістику автомобільних перевезень, дозволяючи користувачам переглядати заплановані автомобілі для перевезення, виконувати перевірки на основі контрольного списку, а також додавати нотатки та фотографії для документація.

Технології, які використовуються в проектах: C#, .NET Core API, Mariadb, React JS, React Native, AWS

Поточний статус проекту: розробка та постійна підтримка двох ключових систем

Команда: 2 бекенд-розробники, 1 інтерфейсний розробник, 1 інженер із забезпечення якості та менеджер проекту.

Вимоги та навички:

2+ роки досвіду як Frontend (React) розробника

Стійкі знання React про хуки (стан, контекст, ефекти, посилання), базовий Redux, React Query, React Hook Form

Володіння сучасним JavaScript, TypeScript

Vite або Next.js, Git, REST API 

англійська — Середній рівень (B1) або вище - письмові, розмовні, аудіювання

Хороше спілкування та командна робота

Вміння працювати зпідходи Scrum і Kanban (або ScrumBan)  

Можливість розробляти функції незалежно від подряпина

Приємно мати:

Знайомство з розробкою та роботою з табличними даними в інтерфейсі користувача span>

Зацікавленість або досвід створення UI/UX дизайну рішення

Знання дизайну Ant (Antd) або будь-якої подібної бібліотеки компонентів інтерфейсу користувача< /span>

Що ми пропозиція:

Зарплата — 2000-3000$ (залежить від результатів інтерв’ю)

Перегляд продуктивності кожні шість місяців
Підвищення кваліфікації в команді висококваліфікованих спеціалістів
Динамічна та цікава робота
Можливості для кар'єри та професійного розвитку
Потужне наставництво, яке надає цінні вказівки та підтримку, щоб стати кваліфікованим спеціалістом.
Пряме спілкування з англомовними клієнтами
Відзнаки та нагороди
Програма рекомендацій співробітників
Нова програма пільг із можливістю компенсації для покриття наступних витрат на їх вибір:
? Спортивні заходи (це можуть бути одноразові заняття або місячні або річні підписки)
? Оплата медичних витрат (лікування та профілактичні процедури у стоматолога, послуги та консультації лікарів, медичні огляди та аналізи)
? Консультації психолога
? Медична страховка
? Тренінги для розвитку професійних навичок (hard and soft skills), включаючи придбання необхідної навчальної літератури
? Курси традиційного мистецтва та творчості (таких як малювання, музика, фотографія).
? Індивідуальні заняття з удосконалення англійської мови
21 робочий день — оплачувана відпустка
10 оплачуваних лікарняних
Членство в ІТ-клубі
Офіси, обладнані генераторами та Starlinks

Якщо вам потрібна додаткова інформація, напишіть мені або надішліть резюме через сайт.
Наступним кроком є ​​коротка співбесіда зі мною — 15-30 хвилин.
Потім — співбесіда з майбутнім менеджером — 60 хвилин.
У разі успіху — пропозиція!
Я організую всі етапи якомога швидше.

Ми високо цінуємо прозорість і комунікацію. Наш процес найму включає зворотній зв’язок на кожному етапі, гарантуючи, що ви постійно інформовані та зацікавлені.

Тож якщо ви людина, яка любить командну роботу та спілкування з цікавими людьми — ласкаво просимо до нашої команди :)

Ярина Малиш, Ольга Мельничук       
Менеджери з персоналу, DevCom