VYRIY — українська інженерна компанія, провідний виробник бойових безпілотних комплексів, активно впроваджує системи роботизації війни та рішення з локалізованих комплектуючих. Ми ростемо, розширюємо команду та шукаємо людей, яким важливо не просто виконувати задачі, а бути частиною спільної справи. Що буде вашим фокусом:Пошук та підбір кандидатів у виробничу команду (масовий рекрутинг);Організацію та ведення повного циклу підбору персоналу: від скринінгу резюме й телефонних інтерв'ю до проведен
VYRIY — українська інженерна компанія, провідний виробник бойових безпілотних комплексів, активно впроваджує системи роботизації війни та рішення з локалізованих комплектуючих. Ми ростемо, розширюємо команду та шукаємо людей, яким важливо не просто виконувати задачі, а бути частиною спільної справи.
Що буде вашим фокусом:
- Пошук та підбір кандидатів у виробничу команду (масовий рекрутинг);
- Організацію та ведення повного циклу підбору персоналу: від скринінгу резюме й телефонних інтерв'ю до проведення співбесід, підготовки та надсилання job offer, а також супроводу кандидата під час оформлення;
- Досягнення якісних і кількісних показників підбору;
- Взаємодію з внутрішніми замовниками;
- Надання зворотного зв’язку кандидатам на всіх етапах відбору;
- Ведення звітності в CRM-системі;
Що важливо для цієї ролі:
- Досвід закриття вакансій у масовому підборі від 1 року;
- Розуміння та вміння використовувати основні канали пошуку кандидатів;
- Орієнтація на результат, гнучкість, готовність працювати й навчатися в швидкому темпі;
- Проактивність і відповідальність;
- Розвинені комунікаційні навички, уміння вести переговори та працювати із запереченнями.
Що ви отримаєте, працюючи з нами:
- Якщо ви шукаєте команду, де ваша робота має реальний сенс і внесок у спільну мету — будемо раді поспілкуватися.
- Роботу в компанії з чіткою стратегією розвитку та амбітними планами масштабування;
- Офіційне працевлаштування з першого робочого дня;
- Стабільність і довгострокову перспективу;
- Підтримку професійного розвитку та можливість навчання за рахунок компанії (відповідно до потреб ролі);
- Корпоративну англійську мову;
- Гнучкий початок робочого дня (з 9 або 10) — щоб було зручно планувати свій ритм;
- Компенсацію 50% вартості обідів;
- Медичну підтримку та знижки на аналізи в лабораторії Діла;
- Можливість бронювання працівників відповідно до чинного законодавства;
- Команду, де цінують взаємоповагу, відповідальність і спільний результат;
Якщо ви шукаєте команду, де ваша робота має реальний сенс і внесок у спільну мету — будемо раді поспілкуватися.