Менеджер M&A в Київстар

Менеджер зі злиття та поглинання Київ Київстар доповнив команду Офісу розвитку бізнесу посадою менеджера зі злиття та поглинання та створення стратегічного партнерства. Ця посада відповідає за пошук можливостей M&A для Компанії, управління процесом M&A від пошуку до закриття угоди та початкової інтеграції після злиття. Ми пропонуємо міжнародний досвід роботи в нединамічному та складному середовищі. Основні обов’язки: Проведення безперервних ринкових досліджень, відстеження тенденцій оцінки та фундаментальних показників у зацікавлених секторах. Проактивний пошук можливостей злиття та поглинання, які компанія може використовувати для посилення своїх конкурентних позицій у основному бізнесі та неорганічного зростання за допомогою викупу цифрових компаній B2CB2B. Створення та розвиток відповідних мереж Залучення потенційних цілей Угоди щодо злиття та поглинання або стратегічні партнерства. Створюйте бізнес-кейси, досліджуйте потенціал синергії та проводите оцінку компанії для підтримки транзакцій. Аналізуйте ризики транзакції для потенційної транзакції та розробляйте заходи пом’якшення. Керуйте проектом. керівництво з відображенням висновків у бізнес-кейсах і належної обачності Підготовка управлінських презентацій, пам'яток, тизерів та активна допомога в підготовці транзакційних документів, таких як технічні умови/SPA Участь у початковому плануванні інтеграції після злиття Керування внутрішніми та зовнішніми командами консультантів, залучених до транзакцій Забезпечення дотримання всіх процесів і процедур проекту Основні вимоги: Відповідний досвід у сфері інвестиційного банківського обслуговування, прямих інвестицій, консалтингу у справах злиття та поглинання, фондів венчурного капіталу принаймні 3 роки Сильні кількісні навички, навички моделювання грошових потоків та оцінки, знання бухгалтерського обліку Сильні навички міжособистісного спілкування та здатність формулювати ідеї Солідний досвід управління проектами з кількома зацікавленими сторонами Сильна комунікація, навички презентації та впливу Здатність організовувати та керувати численними проектами з часто змінюваними пріоритетами в швидкому робочому середовищі Сильна особиста чесність — високі етичні стандарти та судження Вільне володіння англійською. Робота у VEON вимагає високих стандартів ділової етики та дотримання наших юридичних зобов’язань, наших цінностей та нашого Кодексу поведінки та підтримка політик і процедур відповідності. Наш новаторський дух втілений у наших цінностях бути одержимими клієнтами, підприємницькими, інноваційними, співпрацюватими та правдивими. Бути правдивим вимагає від нас діяти етично, чесно та порядно.